最終更新：2026/02/16
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仕事内容
事業拡大に伴う組織強化のため、経営推進本部の核となるメンバーを募集します。
経営層と現場を繋ぎ、DX推進や業務フローの最適化を通じて、
会社の成長基盤を構築していただくポジションです。
【仕事内容】
経営推進本部にて、社内業務の統括から組織強化まで幅広く担っていただきます。
・社内業務の統括と業務フローの最適化
・人員配置、業務管理、評価制度の運用
・経営戦略に基づく会社運営支援（予算管理、業績分析、改善提案）
・DX推進（業務のデジタル化、ITツール導入、データ活用）
・他部署やパートナー企業との連携による業務効率化と組織強化
・社内制度の整備、改定（人事・労務・契約管理など）
・補助金、助成金申請の統括
※上記の他、能力によっては設備機器の導入や運用をお任せしたいと考えています。
※能力、経験によっては管理職ポジション(幹部)をお任せすることも可能です！
【当社の働き方：残業ゼロとフルリモートの実現】
「1日8時間を全力で働き、残業は行わない」のが当社のスタイルです。
ムダの徹底排除： 効率化を常に追求し、タイパ（タイムパフォーマンス）の高いチャットコミュニケーションを推奨。
完全テレワーク： フルリモートのため通勤時間はゼロ。クラウドサービス利用とペーパーレス化により、出社の必要はありません。
将来的にはワーケーションも可能： ネット環境さえあれば場所を問わず業務ができるため、将来的に多拠点での勤務も可能です。
【基本理念】
・豊かな住環境の提供
・未来へ繋ぐ環境への配慮
・限りある人生を楽しもう
私たちは、安易な開発や細分化された建売住宅ではなく、
「今ある住宅を有効活用し、一人ひとりの生活スペースを広く、快適に提供すること」を大切にしています。
【募集背景】
事業拡大により社内業務が複雑化する中、組織の基盤づくりを担う即戦力を求めています。
経営層に近い距離で、組織力を高める中核メンバーとしてご活躍ください。
【こんな人におすすめ】
■経営視点と現場感覚を併せ持ち、全社最適を考えられる方
■仕組みづくりや業務改善に前向きに取り組める方
■自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら解決できる方
■変化を楽しみ、柔軟に対応できる方
■経営層と近い距離で働くことにやりがいを感じる方 -
給与
月給 350,000円 ～ 800,000円 （※想定年収 4,500,000円 ～ 12,000,000円）
※給与は経験・実績・能力を考慮して決定します。
※試用期間は最大6ヶ月です。（能力によっては短縮の可能性があります）その他期間中の待遇に変更はありません。
＜年収例＞
10,000,000円 / 入社5年目・部長、40歳
8,500,000円 / 入社3年目・課長、35歳 -
休日・休暇
完全週休2日制
※水曜日と第1火曜日固定で休み
※土日どちらかを業務スケジュールに合わせ選択し休みとなります
■年間休日132日以上
■有給休暇(実績：有給消化率100%)
■年末年始休暇（2024年実績：10日）
■夏季休暇（2025年実績：10日）
■GW休暇（2025年実績：8日）
■社員旅行休暇（2025年実績：3日）
■気まぐれ休暇
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
日米のエンジニアリング知識を活用し、基地内のインフラ整備に関わる設計・積算・管理業務を担当します。
＜具体的な仕事内容＞
• 道路、基礎構造物、河川工事、土工などの設計業務
• 土木設計およびコスト見積もりの作成
• 設計、計画、コストに関する会議の実施
• 提案依頼書（RFP）などの書類作成
• 業者が提出した契約文書の精査および契約交渉への参加 など
【職務に関する補足】
この職種はミッションエッセンシャルに指定されており、緊急時または急迫した状況時に、在日米軍の任務を遂行するために出勤したり職場に留まることが要請されます。但し、戦闘活動または動員には適用されません。 -
給与
＜日給月給制＞
月給334,656円〜（地域手当を含む）
（内訳）
基本給298,800円
地域手当35,856円
※経験・スキルにより、決定いたします。
◎定期昇給あり（年1回）
＜その他手当＞
通勤手当（上限150,000円/月）
地域手当（基本給の12%）
住宅手当（上限28,000円/月）
扶養手当
- 子 13,000円
時間外勤務手当 -
休日・休暇
土日及び基本労務契約に定める祝日
＜その他休日＞
年次休暇（年20日）
夏季休暇（連続する3日間）
傷病休暇
結婚休暇
妊娠休暇
配偶者出産休暇
子の看護休暇
介護休暇
育児休業
介護休業
忌引休暇
出生時育児休業など
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
小型船舶、特にタグボートの設計を担当するスタッフを募集します！
自分で描いた設計図が実際の船舶として形になる喜びを感じられる仕事です♪
＜具体的な仕事内容＞
・お客様との打ち合わせ
お客様のニーズを詳細にヒアリングし、最適な設計提案を行います。
その後、お客様が求める機能やデザインを反映させた設計図を作成します。
・現場責任者（現場監督）との打ち合わせ
現場責任者と協力し、設計通りに進行するための確認や調整を行います。
・対外交渉
船主様や役所関連の関係者と円滑なコミュニケーションを取り、プロジェクトの進行を支援します。
・メーカーとの技術的な調整
船舶メーカーと連携し、設計図に基づいた製造工程の管理などを行います。 -
給与
基本給 234,100円〜337,500円
※基本給は、年齢・実績により応相談
固定残業：なし
◎昇給あり(年1回/4月)
▼その他資格手当などあり
通勤手当(全額支給）
家族手当
住宅手当（年齢制限有）
昼食費補助手当
休日手当
役職手当
資格手当
技能資格手当
時間外手当 -
休日・休暇
土日祝休み
▼その他休み
メーデー(5月1日）
創立記念日(7月10日）
夏期特別休暇(3日間）
年末年始休暇
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
小型船舶（タグボート他）の新造・修繕業務
※子安工場：修繕業務、追浜工場：新造・修繕業務 -
給与
基本給 234,100円〜337,500円
※基本給は、年齢・実績により応相談
固定残業：なし
◎昇給あり(年1回/4月)
▼その他資格手当などあり
通勤手当（全額支給）
家族手当（配偶者、子ども）※扶養範囲内
住宅手当（年齢制限あり）
昼食費補助手当
休日手当
役職手当
資格手当
技能資格手当（電気工事士、クレーン運転（5t以上）、舶用機関整備士）
時間外手当
■モデル年収
30代 係長 勤続4年 理論年収 430万円(残業代含まない) 所属部署 修繕部
40代 課長補佐 勤続6年 理論年収 520万円(休日出勤含まない)所属部署 設計部 -
休日・休暇
土日祝休み
▼ その他休み
メーデー（5月1日）
創立記念日（7月10日）
夏期特別休暇（3日間）
年末年始休暇
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
最新のレーザー技術「クリーンレーザー」を活用し、塗膜や錆の除去を行うお仕事です。
主な対象は、橋梁や高速道路といったインフラ市場の公共工事となります。
入社後は、最先端技術であるレーザークリーニング装置の操作方法を習得。
その後、インフラ分野における一般知識や関連スキルも身につけていただきます。 -
給与
■年俸制
年俸3,000,000円〜7,000,000円
※経験・資格・能力等を考慮し、面談の上決定します。
※その他日当・出張手当などあり
＜年収例＞
未経験・勤続1年・35歳 年収450万円（月収37万円程度）
◎昇給あり
＜その他手当＞
・通勤手当（実費支給※上限なし）
・資格取得支援（全額会社負担） -
休日・休暇
◎土日祝休み
＜その他休み＞
・夏期休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
★例年長期休暇は9日程度取得実績があります
・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
cleanLASER（クリーンレーザー）装置のメンテナンス業務をお任せします。
レーザーの中枢部分を扱う高度な作業ではなく、主に定期的な点検や消耗品の交換などが中心です。
専門的な知識がなくても、入社後にしっかり学べるのでご安心ください！ -
給与
■年俸制
年俸3,000,000円〜7,000,000円
※経験・資格・能力等を考慮し、面談の上決定します。
※その他日当・出張手当などあり
＜年収例＞
未経験・勤続1年・35歳 年収450万円（月収37万円程度）
◎昇給あり
＜その他手当＞
・通勤手当（実費支給※上限なし）
・資格取得支援（全額会社負担） -
休日・休暇
◎土日祝休み
＜その他休み＞
・夏期休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
★例年長期休暇は9日程度取得実績があります
・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
意匠設計担当として、多岐にわたる建物に携わっていただきます。
業務としては、設計施工案件、企画から実施設計、設計監理まで全ての工程に携わります。
＜具体的な仕事内容＞
・施主様との打ち合わせや企画
・実施設計図の作成
・工事中の設計監理
・現場での定例会議への参加（週に1回程度の頻度）
・設計図書通りに施工が行われているかの確認や施工者との打ち合わせ
毎朝の業務打ち合わせにて簡単な情報共有、業務の進捗確認、
滞っている業務への人員割り当てなどを行って、
一人に負担が集中しないような体制づくりをしています。 -
給与
月給 260,769円～
（内訳）基本給220,000円～＋固定残業代40,769円～(25h分)を含む※超過分別途支給
◎給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。
◎昇格・評価制度：年1回（4月）
＜想定年収＞
450万円～700万円
＜その他手当＞
■役職手当（経験スキルによる）：54,668円～（残業月25h該当）
■資格手当
1級建築士2.5万円/月
1級施工管理技士2万円/月
宅地建物取引士1万円/月
■資格報奨金制度
宅地建物取引士取得時に10万円
1級建築士取得時に100万円
■通勤手当(会社規程に基づき支給)
■家族手当
子1人につき5千円～1万円/月
※小学生未満5千円、小学生7千円、中学生1万円/月
■残業手当(超過分別途支給)
■現場管理手当
■特殊勤務手当
■職務手当（資格）
■出産手当一時金
（第1子10万円、第2子15万円、第3子より20万円） -
休日・休暇
完全週休二日制（土日祝休み）
＜その他休み＞
・夏期休暇（4日）
・年末年始休暇（6日）
・有給休暇（入社直後10日・最高付与日数20日）
その他（会社休日カレンダーによる）
GW、慶弔休暇、誕生日休暇、産休・育児休暇があります◎
育児休業は男女ともに取得実績あり！
＼業界でも屈指のホワイト企業／
休日出勤の際も代休を確実に消化できるようにしています。
また、仮に消化しきれない場合は給与で精算する制度も整えています。
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
＜具体的な仕事内容＞
・スケジュール調整や工程表作成
・職人手配/資材調達
・品質管理業務／工程管理業務
・安全の確保／資料作成や現場写真撮影
・着工前準備、道路資料提出
・立会い（検査、引き渡し）
◇1現場あたりの工期は平均1年程度
◇実作業を伴わない、管理業務に専念可能
◇現場は神奈川県・東京都が中心で、原則直行直帰 -
給与
月給 300,000円～
（内訳）基本給210,000円～＋固定残業代75,000円～(45h分)
※固定残業代は超過分別途支給
◎給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。
◎昇格・評価制度：年1回（4月）
＜想定年収＞
450万円～700万円
■年収例（一級建築施工管理技士の有資格者）
・29歳…680万円
・38歳…820万円
・43歳…900万円
・52歳…1000万円
※休日出勤(土日祝)をした場合、代休を取得していただきます。
万が一、代休を取得できない場合は、法定割増賃金率に則った賃金を別途支給いたします。（代休精算）
※想定年収に代休精算は含まれておりません。
＜その他手当＞
■資格手当
1級建築士2.5万円/月
1級施工管理技士2万円/月
宅地建物取引士1万円/月
■資格報奨金制度
宅地建物取引士取得時に10万円
1級建築士取得時に100万円
■通勤手当(会社規程に基づき支給)
■家族手当
子1人につき5千円～1万円/月
※小学生未満5千円、小学生7千円、中学生1万円/月
■残業手当(超過分別途支給)
■現場管理手当
■特殊勤務手当
■職務手当（資格）
■出産手当一時金
（第1子10万円、第2子15万円、第3子より20万円） -
休日・休暇
完全週休二日制（土日祝休み）
＜その他休み＞
・夏期休暇（4日）
・年末年始休暇（6日）
・有給休暇（入社直後10日・最高付与日数20日）
その他（会社休日カレンダーによる）
GW、慶弔休暇、誕生日休暇、産休・育児休暇があります◎
育児休業は男女ともに取得実績あり！
＼業界でも屈指のホワイト企業／
休日出勤の際も代休を確実に消化できるようにしています。
また、仮に消化しきれない場合は給与で精算する制度も整えています。
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
ビルやマンション等の大規模修繕工事の施工管理をお任せします。
＜具体的には…＞
・マンション等の修繕工事全体の施工管理業務(品質・工程・安全・コストの管理)
・工事中の居住者様の対応
◎基本的に現場に常駐配属
◎約20戸の建物～約500戸の建物まで幅広く手掛けており、平均工期は4～6か月間 -
給与
月給 300,000円～
（内訳）基本給230,000円〜＋固定残業代70,000円（45h分）を含む
◎昇給・昇格：年1回（6月）
＜想定年収＞
450万円～850万円
＜その他手当＞
◼️資格手当
一級建築士5万円/月
二級建築士3万円/月
1級建築施工管理技士・1級土木施工管理技士3万円/月
2級建築施工管理技士・2級土木施工管理技士1万円/月 -
休日・休暇
週休二日制（日祝休み）
＜その他休み＞
・夏期休暇：6日
・年末年始休暇：6日
・有給休暇：入社半年経過時点10日（最高付与日数20日）
・特別休暇：業務の正常な運転を妨げない7月・8月に5日間取得可能
・育児休業制度
・介護休業制度
最終更新：2026/02/16
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仕事内容
＜ポイント＞
⚫︎未経験OK！外国籍の方や学生もOK！どなたでも応募可能◎
⚫︎日給12,000円～でしっかり稼げる！
⚫︎残業ゼロ◎15時や16時には作業終了も！
＜お仕事内容＞
野山や農地だった場所を、住宅が建てられるように「土地を整える」お仕事。
「現場作業も運転も頑張りたい」「運転メインで活躍したい」など働き方のご相談OK！ -
給与
日給 12,000円〜
※経験などを考慮の上、決定いたします - 休日・休暇
