最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
誰もが知るような有名な建物や観光スポットをつくる仕事。あなたにはそんな建物づくりの進行管理業務をお任せします。
【たとえばこんな仕事をお任せ】
・建物が完成するまでのスケジュールの管理
・建設中の建物の様子を撮影
・書類の作成サポート
・協力してくれる人や設備の手配
・上司からの連絡事項を周囲に伝達
【未経験でも全く問題ナシ!】
当社は年の近い同世代の先輩が、イチから業務をレクチャーしてくれる環境。平均年齢27歳と同世代が多いので、何でも聞きやすいのが特徴です。
独り立ちした後もOJTは続けていきますし、育成サポートの人事部署もフォローするので、仕事上の不安はいつでも吐き出せます。
【面接から入社後まで一貫サポート!】
面接を担当した人事部署の社員が、入社後のサポートまで一貫して担当。配属部署の上司や先輩とは違う視点から、あなたの成長に寄り添います。
人間関係や残業時間、給与など「上司には言いにくい」悩みや相談はぜひ専任の担当者へ。
プライベートな相談も大歓迎です。
ゲームの攻略法や筋トレ法、おすすめの居酒屋やマッチングアプリもお任せください!
【この仕事の魅力は…】
有名な建物やランドマーク、観光スポットなどの建築に多数携わってきた実績を持つ当社。
テレビやSNSなどで、自分の関わったプロジェクトを目にする機会も多く、自分の仕事の価値を日常的に感じやすい環境です。
さらに、そこで楽しそうに過ごす人々を見るたびに誇らしい気持ちになれますよ!
【先輩たちの99%が未経験スタート】
パチンコ店スタッフ・TV局のAD・劇団員・ホームセンターの販売スタッフ・飲食店のホールスタッフなど様々な前職の先輩が活躍中。
フリーターだったメンバーも3〜4割を占めます。
【募集背景】
様々な大手クライアントと取引を行なう当社。ご依頼数は年々増加しており、おかげさまで業績は右肩上がりです。
今後もより多くのご依頼にお応えしていくために、今回10名以上の方を積極採用することになりました。
未経験の方を前提とした研修制度を設けているので、安心してスタートできる環境です!
【この仕事のやりがい&厳しさ】
<やりがい>
・誰もが知るような建物の建築に携われる。
同社が携わる案件は、街のシンボルになるような建物や、多くの方が訪れる観光スポットなど、大規模なものが多いとのこと。
自分が旅行した時に実際に目にしたり、テレビやSNSといったメディアで取り上げられているのを見ることも多くなります。
多くの人に親しまれる有名な建物だからこそ「こんな大きな案件に自分も関わったんだ」と実感できる機会が多いそうです。
誇らしく感じますし、仕事の意義を感じやすいとのことでした。
<厳しさ>
・沢山の知識を身につける必要がある。
全くの未経験から入社するからこそ、覚えることは多くなります。
また、建設業界には業界ならではの専門用語がありますし、法律についても学ぶ必要があります。
知識をしっかり身につけられないと、チームでの伝達や判断がうまくいかなくなるそう。
結果的に工事が遅れてしまうなど支障をきたす可能性があるため、最初は大変だと感じると思うとのことでした。
【この仕事の向き&不向き】
<向いている人>
・地図やカタチに残る仕事を手がけたい方
建物づくりをサポートする仕事のため、建築に携わった建物は地図にも載ります。
「カタチに残る仕事に携わりたい方」や「人々の記憶や思い出に残るものを手がけたい方」などに向いています。
<向いていない人>
・コミュニケーションが苦手な方
クライアントや工事現場の作業スタッフをはじめ、様々な方と関わっていく仕事です。
人とコミュニケーションを取るのが苦手な方、黙々と取り組む仕事がしたい方などには向きません。
新しい仕事をスタートする場合「自分に続けられるか」「未経験だけど大丈夫かな」という不安を抱くこともあるはず。
同社ではこのような不安を早期に解消することに力を入れ、安心して働けるように人材育成やフォロー体制に注力しています。
特に教育制度は、未経験者を歓迎しているからこそしっかりとした体制を敷いており、独自の工夫もされています。
例えば入社時研修では、あえて若手社員を教育担当にしています。
新人と年が近い社員が担うからこそ、業務に関する質問をしやすい雰囲気になるのだそうです。
同年代の先輩が親身になるからこそ職場にもスムーズに馴染んでいけるといいます。
独り立ち後も人事部が育成をサポートするなど、フォロー体制は抜群。話しやすい雰囲気は社風としてあるそうで、
将来のキャリアや人間関係など何でも相談できる環境だそうです。確かな教育体制やフォロー体制のある同社なら、
安心して新しいチャレンジができそうです。 -
給与
月給250000円
給与備考：【関東】月給25万円以上
※上記金額は月18時間分・3万3000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。
モデル年収:500万円/月給27万円+諸手当/入社2年目/27歳
600万円/月給30万円+諸手当/入社5年目/28歳 -
休日・休暇
土日祝休み
就業時間備考：※担当する案件により異なります。
休日備考：完全週休2日制(土・日)・祝日 ※プロジェクト先によって隔週程度で土曜出勤が生じる可能性あり
その他の休日・休暇：・年間休日122日・年次有給休暇・産前産後休暇(取得・復職実績あり)・育児休暇(取得・復職実績あり)
・5日以上の連休も取得できます。
・さらなる長期休暇の取得も可能。1ヶ月丸々休んでリフレッシュしたメンバーもいます!
・プライベートを充実できる環境です。
たとえば、カフェ巡り、全国各地へのグルメ旅、ゲームや漫画・アニメなどのエンタメ、サッカーなどのスポーツ、
英語や韓国語などの語学勉強、ペットとのお散歩、植物園や動物園などへのお出かけなどなど、趣味や自分の時間を大事にできます。
※担当プロジェクトによって変更になる可能性があります。
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
誰もが知るような有名な建物や観光スポットをつくる仕事。あなたにはそんな建物づくりの進行管理業務をお任せします。
【たとえばこんな仕事をお任せ】
・建物が完成するまでのスケジュールの管理
・建設中の建物の様子を撮影
・書類の作成サポート
・協力してくれる人や設備の手配
・上司からの連絡事項を周囲に伝達
【未経験でも全く問題ナシ!】
当社は年の近い同世代の先輩が、イチから業務をレクチャーしてくれる環境。平均年齢27歳と同世代が多いので、何でも聞きやすいのが特徴です。
独り立ちした後もOJTは続けていきますし、育成サポートの人事部署もフォローするので、仕事上の不安はいつでも吐き出せます。
【面接から入社後まで一貫サポート!】
面接を担当した人事部署の社員が、入社後のサポートまで一貫して担当。配属部署の上司や先輩とは違う視点から、あなたの成長に寄り添います。
人間関係や残業時間、給与など「上司には言いにくい」悩みや相談はぜひ専任の担当者へ。
プライベートな相談も大歓迎です。
ゲームの攻略法や筋トレ法、おすすめの居酒屋やマッチングアプリもお任せください!
【この仕事の魅力は…】
有名な建物やランドマーク、観光スポットなどの建築に多数携わってきた実績を持つ当社。
テレビやSNSなどで、自分の関わったプロジェクトを目にする機会も多く、自分の仕事の価値を日常的に感じやすい環境です。
さらに、そこで楽しそうに過ごす人々を見るたびに誇らしい気持ちになれますよ!
【先輩たちの99%が未経験スタート】
パチンコ店スタッフ・TV局のAD・劇団員・ホームセンターの販売スタッフ・飲食店のホールスタッフなど様々な前職の先輩が活躍中。
フリーターだったメンバーも3〜4割を占めます。
【募集背景】
様々な大手クライアントと取引を行なう当社。ご依頼数は年々増加しており、おかげさまで業績は右肩上がりです。
今後もより多くのご依頼にお応えしていくために、今回10名以上の方を積極採用することになりました。
未経験の方を前提とした研修制度を設けているので、安心してスタートできる環境です!
【この仕事のやりがい&厳しさ】
<やりがい>
・誰もが知るような建物の建築に携われる。
同社が携わる案件は、街のシンボルになるような建物や、多くの方が訪れる観光スポットなど、大規模なものが多いとのこと。
自分が旅行した時に実際に目にしたり、テレビやSNSといったメディアで取り上げられているのを見ることも多くなります。
多くの人に親しまれる有名な建物だからこそ「こんな大きな案件に自分も関わったんだ」と実感できる機会が多いそうです。
誇らしく感じますし、仕事の意義を感じやすいとのことでした。
<厳しさ>
・沢山の知識を身につける必要がある。
全くの未経験から入社するからこそ、覚えることは多くなります。
また、建設業界には業界ならではの専門用語がありますし、法律についても学ぶ必要があります。
知識をしっかり身につけられないと、チームでの伝達や判断がうまくいかなくなるそう。
結果的に工事が遅れてしまうなど支障をきたす可能性があるため、最初は大変だと感じると思うとのことでした。
【この仕事の向き&不向き】
<向いている人>
・地図やカタチに残る仕事を手がけたい方
建物づくりをサポートする仕事のため、建築に携わった建物は地図にも載ります。
「カタチに残る仕事に携わりたい方」や「人々の記憶や思い出に残るものを手がけたい方」などに向いています。
<向いていない人>
・コミュニケーションが苦手な方
クライアントや工事現場の作業スタッフをはじめ、様々な方と関わっていく仕事です。
人とコミュニケーションを取るのが苦手な方、黙々と取り組む仕事がしたい方などには向きません。
新しい仕事をスタートする場合「自分に続けられるか」「未経験だけど大丈夫かな」という不安を抱くこともあるはず。
同社ではこのような不安を早期に解消することに力を入れ、安心して働けるように人材育成やフォロー体制に注力しています。
特に教育制度は、未経験者を歓迎しているからこそしっかりとした体制を敷いており、独自の工夫もされています。
例えば入社時研修では、あえて若手社員を教育担当にしています。
新人と年が近い社員が担うからこそ、業務に関する質問をしやすい雰囲気になるのだそうです。
同年代の先輩が親身になるからこそ職場にもスムーズに馴染んでいけるといいます。
独り立ち後も人事部が育成をサポートするなど、フォロー体制は抜群。話しやすい雰囲気は社風としてあるそうで、
将来のキャリアや人間関係など何でも相談できる環境だそうです。確かな教育体制やフォロー体制のある同社なら、
安心して新しいチャレンジができそうです。 -
給与
月給250000円
給与備考：【関東】月給25万円以上
※上記金額は月18時間分・3万3000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。
モデル年収:500万円/月給27万円+諸手当/入社2年目/27歳
600万円/月給30万円+諸手当/入社5年目/28歳 -
休日・休暇
土日祝休み
就業時間備考：※担当する案件により異なります。
休日備考：完全週休2日制(土・日)・祝日 ※プロジェクト先によって隔週程度で土曜出勤が生じる可能性あり
その他の休日・休暇：・年間休日122日・年次有給休暇・産前産後休暇(取得・復職実績あり)・育児休暇(取得・復職実績あり)
・5日以上の連休も取得できます。
・さらなる長期休暇の取得も可能。1ヶ月丸々休んでリフレッシュしたメンバーもいます!
・プライベートを充実できる環境です。
たとえば、カフェ巡り、全国各地へのグルメ旅、ゲームや漫画・アニメなどのエンタメ、サッカーなどのスポーツ、英語や韓国語などの語学勉強、
ペットとのお散歩、植物園や動物園などへのお出かけなどなど、趣味や自分の時間を大事にできます。
※担当プロジェクトによって変更になる可能性があります。
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
誰もが知るような有名な建物や観光スポットをつくる仕事。あなたにはそんな建物づくりの進行管理業務をお任せします。
【たとえばこんな仕事をお任せ】
・建物が完成するまでのスケジュールの管理
・建設中の建物の様子を撮影
・書類の作成サポート
・協力してくれる人や設備の手配
・上司からの連絡事項を周囲に伝達
【未経験でも全く問題ナシ!】
当社は年の近い同世代の先輩が、イチから業務をレクチャーしてくれる環境。平均年齢27歳と同世代が多いので、何でも聞きやすいのが特徴です。
独り立ちした後もOJTは続けていきますし、育成サポートの人事部署もフォローするので、仕事上の不安はいつでも吐き出せます。
【面接から入社後まで一貫サポート!】
面接を担当した人事部署の社員が、入社後のサポートまで一貫して担当。配属部署の上司や先輩とは違う視点から、あなたの成長に寄り添います。
人間関係や残業時間、給与など「上司には言いにくい」悩みや相談はぜひ専任の担当者へ。
プライベートな相談も大歓迎です。
ゲームの攻略法や筋トレ法、おすすめの居酒屋やマッチングアプリもお任せください!
【この仕事の魅力は…】
有名な建物やランドマーク、観光スポットなどの建築に多数携わってきた実績を持つ当社。
テレビやSNSなどで、自分の関わったプロジェクトを目にする機会も多く、自分の仕事の価値を日常的に感じやすい環境です。
さらに、そこで楽しそうに過ごす人々を見るたびに誇らしい気持ちになれますよ!
【先輩たちの99%が未経験スタート】
パチンコ店スタッフ・TV局のAD・劇団員・ホームセンターの販売スタッフ・飲食店のホールスタッフなど様々な前職の先輩が活躍中。
フリーターだったメンバーも3〜4割を占めます。
【募集背景】
様々な大手クライアントと取引を行なう当社。ご依頼数は年々増加しており、おかげさまで業績は右肩上がりです。
今後もより多くのご依頼にお応えしていくために、今回10名以上の方を積極採用することになりました。
未経験の方を前提とした研修制度を設けているので、安心してスタートできる環境です!
【この仕事のやりがい&厳しさ】
<やりがい>
・誰もが知るような建物の建築に携われる。
同社が携わる案件は、街のシンボルになるような建物や、多くの方が訪れる観光スポットなど、大規模なものが多いとのこと。
自分が旅行した時に実際に目にしたり、テレビやSNSといったメディアで取り上げられているのを見ることも多くなります。
多くの人に親しまれる有名な建物だからこそ「こんな大きな案件に自分も関わったんだ」と実感できる機会が多いそうです。
誇らしく感じますし、仕事の意義を感じやすいとのことでした。
<厳しさ>
・沢山の知識を身につける必要がある。
全くの未経験から入社するからこそ、覚えることは多くなります。
また、建設業界には業界ならではの専門用語がありますし、法律についても学ぶ必要があります。
知識をしっかり身につけられないと、チームでの伝達や判断がうまくいかなくなるそう。
結果的に工事が遅れてしまうなど支障をきたす可能性があるため、最初は大変だと感じると思うとのことでした。
【この仕事の向き&不向き】
<向いている人>
・地図やカタチに残る仕事を手がけたい方
建物づくりをサポートする仕事のため、建築に携わった建物は地図にも載ります。
「カタチに残る仕事に携わりたい方」や「人々の記憶や思い出に残るものを手がけたい方」などに向いています。
<向いていない人>
・コミュニケーションが苦手な方
クライアントや工事現場の作業スタッフをはじめ、様々な方と関わっていく仕事です。
人とコミュニケーションを取るのが苦手な方、黙々と取り組む仕事がしたい方などには向きません。
新しい仕事をスタートする場合「自分に続けられるか」「未経験だけど大丈夫かな」という不安を抱くこともあるはず。
同社ではこのような不安を早期に解消することに力を入れ、安心して働けるように人材育成やフォロー体制に注力しています。
特に教育制度は、未経験者を歓迎しているからこそしっかりとした体制を敷いており、独自の工夫もされています。
例えば入社時研修では、あえて若手社員を教育担当にしています。
新人と年が近い社員が担うからこそ、業務に関する質問をしやすい雰囲気になるのだそうです。
同年代の先輩が親身になるからこそ職場にもスムーズに馴染んでいけるといいます。
独り立ち後も人事部が育成をサポートするなど、フォロー体制は抜群。話しやすい雰囲気は社風としてあるそうで、
将来のキャリアや人間関係など何でも相談できる環境だそうです。確かな教育体制やフォロー体制のある同社なら、
安心して新しいチャレンジができそうです。 -
給与
月給250000円
給与備考：【関東】月給25万円以上
※上記金額は月18時間分・3万3000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。
モデル年収:500万円/月給27万円+諸手当/入社2年目/27歳
600万円/月給30万円+諸手当/入社5年目/28歳 -
休日・休暇
土日祝休み
就業時間備考：※担当する案件により異なります。
休日備考：完全週休2日制(土・日)・祝日 ※プロジェクト先によって隔週程度で土曜出勤が生じる可能性あり
その他の休日・休暇：・年間休日122日・年次有給休暇・産前産後休暇(取得・復職実績あり)・育児休暇(取得・復職実績あり)
・5日以上の連休も取得できます。
・さらなる長期休暇の取得も可能。1ヶ月丸々休んでリフレッシュしたメンバーもいます!
・プライベートを充実できる環境です。
たとえば、カフェ巡り、全国各地へのグルメ旅、ゲームや漫画・アニメなどのエンタメ、サッカーなどのスポーツ、英語や韓国語などの語学勉強、ペットとのお散歩、植物園や動物園などへのお出かけなどなど、趣味や自分の時間を大事にできます。
※担当プロジェクトによって変更になる可能性があります。
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
誰もが知るような有名な建物や観光スポットをつくる仕事。あなたにはそんな建物づくりの進行管理業務をお任せします。
【たとえばこんな仕事をお任せ】
・建物が完成するまでのスケジュールの管理
・建設中の建物の様子を撮影
・書類の作成サポート
・協力してくれる人や設備の手配
・上司からの連絡事項を周囲に伝達
【未経験でも全く問題ナシ!】
当社は年の近い同世代の先輩が、イチから業務をレクチャーしてくれる環境。平均年齢27歳と同世代が多いので、何でも聞きやすいのが特徴です。
独り立ちした後もOJTは続けていきますし、育成サポートの人事部署もフォローするので、仕事上の不安はいつでも吐き出せます。
【面接から入社後まで一貫サポート!】
面接を担当した人事部署の社員が、入社後のサポートまで一貫して担当。配属部署の上司や先輩とは違う視点から、あなたの成長に寄り添います。
人間関係や残業時間、給与など「上司には言いにくい」悩みや相談はぜひ専任の担当者へ。
プライベートな相談も大歓迎です。
ゲームの攻略法や筋トレ法、おすすめの居酒屋やマッチングアプリもお任せください!
【この仕事の魅力は…】
有名な建物やランドマーク、観光スポットなどの建築に多数携わってきた実績を持つ当社。
テレビやSNSなどで、自分の関わったプロジェクトを目にする機会も多く、自分の仕事の価値を日常的に感じやすい環境です。
さらに、そこで楽しそうに過ごす人々を見るたびに誇らしい気持ちになれますよ!
【先輩たちの99%が未経験スタート】
パチンコ店スタッフ・TV局のAD・劇団員・ホームセンターの販売スタッフ・飲食店のホールスタッフなど様々な前職の先輩が活躍中。
フリーターだったメンバーも3〜4割を占めます。
【募集背景】
様々な大手クライアントと取引を行なう当社。ご依頼数は年々増加しており、おかげさまで業績は右肩上がりです。
今後もより多くのご依頼にお応えしていくために、今回10名以上の方を積極採用することになりました。
未経験の方を前提とした研修制度を設けているので、安心してスタートできる環境です!
【この仕事のやりがい&厳しさ】
<やりがい>
・誰もが知るような建物の建築に携われる。
同社が携わる案件は、街のシンボルになるような建物や、多くの方が訪れる観光スポットなど、大規模なものが多いとのこと。
自分が旅行した時に実際に目にしたり、テレビやSNSといったメディアで取り上げられているのを見ることも多くなります。
多くの人に親しまれる有名な建物だからこそ「こんな大きな案件に自分も関わったんだ」と実感できる機会が多いそうです。
誇らしく感じますし、仕事の意義を感じやすいとのことでした。
<厳しさ>
・沢山の知識を身につける必要がある。
全くの未経験から入社するからこそ、覚えることは多くなります。
また、建設業界には業界ならではの専門用語がありますし、法律についても学ぶ必要があります。
知識をしっかり身につけられないと、チームでの伝達や判断がうまくいかなくなるそう。
結果的に工事が遅れてしまうなど支障をきたす可能性があるため、最初は大変だと感じると思うとのことでした。
【この仕事の向き&不向き】
<向いている人>
・地図やカタチに残る仕事を手がけたい方
建物づくりをサポートする仕事のため、建築に携わった建物は地図にも載ります。
「カタチに残る仕事に携わりたい方」や「人々の記憶や思い出に残るものを手がけたい方」などに向いています。
<向いていない人>
・コミュニケーションが苦手な方
クライアントや工事現場の作業スタッフをはじめ、様々な方と関わっていく仕事です。
人とコミュニケーションを取るのが苦手な方、黙々と取り組む仕事がしたい方などには向きません。
新しい仕事をスタートする場合「自分に続けられるか」「未経験だけど大丈夫かな」という不安を抱くこともあるはず。
同社ではこのような不安を早期に解消することに力を入れ、安心して働けるように人材育成やフォロー体制に注力しています。
特に教育制度は、未経験者を歓迎しているからこそしっかりとした体制を敷いており、独自の工夫もされています。
例えば入社時研修では、あえて若手社員を教育担当にしています。
新人と年が近い社員が担うからこそ、業務に関する質問をしやすい雰囲気になるのだそうです。
同年代の先輩が親身になるからこそ職場にもスムーズに馴染んでいけるといいます。
独り立ち後も人事部が育成をサポートするなど、フォロー体制は抜群。話しやすい雰囲気は社風としてあるそうで、
将来のキャリアや人間関係など何でも相談できる環境だそうです。確かな教育体制やフォロー体制のある同社なら、
安心して新しいチャレンジができそうです。 -
給与
月給250000円
給与備考：【関東】月給25万円以上
※上記金額は月18時間分・3万3000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。
モデル年収:500万円/月給27万円+諸手当/入社2年目/27歳
600万円/月給30万円+諸手当/入社5年目/28歳 -
休日・休暇
土日祝休み
就業時間備考：※担当する案件により異なります。
休日備考：完全週休2日制(土・日)・祝日 ※プロジェクト先によって隔週程度で土曜出勤が生じる可能性あり
その他の休日・休暇：・年間休日122日・年次有給休暇・産前産後休暇(取得・復職実績あり)・育児休暇(取得・復職実績あり)
・5日以上の連休も取得できます。
・さらなる長期休暇の取得も可能。1ヶ月丸々休んでリフレッシュしたメンバーもいます!
・プライベートを充実できる環境です。
たとえば、カフェ巡り、全国各地へのグルメ旅、ゲームや漫画・アニメなどのエンタメ、サッカーなどのスポーツ、英語や韓国語などの語学勉強、ペットとのお散歩、植物園や動物園などへのお出かけなどなど、趣味や自分の時間を大事にできます。
※担当プロジェクトによって変更になる可能性があります。
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
誰もが知るような有名な建物や観光スポットをつくる仕事。あなたにはそんな建物づくりの進行管理業務をお任せします。
【たとえばこんな仕事をお任せ】
・建物が完成するまでのスケジュールの管理
・建設中の建物の様子を撮影
・書類の作成サポート
・協力してくれる人や設備の手配
・上司からの連絡事項を周囲に伝達
【未経験でも全く問題ナシ!】
当社は年の近い同世代の先輩が、イチから業務をレクチャーしてくれる環境。平均年齢27歳と同世代が多いので、何でも聞きやすいのが特徴です。
独り立ちした後もOJTは続けていきますし、育成サポートの人事部署もフォローするので、仕事上の不安はいつでも吐き出せます。
【面接から入社後まで一貫サポート!】
面接を担当した人事部署の社員が、入社後のサポートまで一貫して担当。配属部署の上司や先輩とは違う視点から、あなたの成長に寄り添います。
人間関係や残業時間、給与など「上司には言いにくい」悩みや相談はぜひ専任の担当者へ。
プライベートな相談も大歓迎です。
ゲームの攻略法や筋トレ法、おすすめの居酒屋やマッチングアプリもお任せください!
【この仕事の魅力は…】
有名な建物やランドマーク、観光スポットなどの建築に多数携わってきた実績を持つ当社。
テレビやSNSなどで、自分の関わったプロジェクトを目にする機会も多く、自分の仕事の価値を日常的に感じやすい環境です。
さらに、そこで楽しそうに過ごす人々を見るたびに誇らしい気持ちになれますよ!
【先輩たちの99%が未経験スタート】
パチンコ店スタッフ・TV局のAD・劇団員・ホームセンターの販売スタッフ・飲食店のホールスタッフなど様々な前職の先輩が活躍中。
フリーターだったメンバーも3〜4割を占めます。
【募集背景】
様々な大手クライアントと取引を行なう当社。ご依頼数は年々増加しており、おかげさまで業績は右肩上がりです。
今後もより多くのご依頼にお応えしていくために、今回10名以上の方を積極採用することになりました。
未経験の方を前提とした研修制度を設けているので、安心してスタートできる環境です!
【この仕事のやりがい&厳しさ】
<やりがい>
・誰もが知るような建物の建築に携われる。
同社が携わる案件は、街のシンボルになるような建物や、多くの方が訪れる観光スポットなど、大規模なものが多いとのこと。
自分が旅行した時に実際に目にしたり、テレビやSNSといったメディアで取り上げられているのを見ることも多くなります。
多くの人に親しまれる有名な建物だからこそ「こんな大きな案件に自分も関わったんだ」と実感できる機会が多いそうです。
誇らしく感じますし、仕事の意義を感じやすいとのことでした。
<厳しさ>
・沢山の知識を身につける必要がある。
全くの未経験から入社するからこそ、覚えることは多くなります。
また、建設業界には業界ならではの専門用語がありますし、法律についても学ぶ必要があります。
知識をしっかり身につけられないと、チームでの伝達や判断がうまくいかなくなるそう。
結果的に工事が遅れてしまうなど支障をきたす可能性があるため、最初は大変だと感じると思うとのことでした。
【この仕事の向き&不向き】
<向いている人>
・地図やカタチに残る仕事を手がけたい方
建物づくりをサポートする仕事のため、建築に携わった建物は地図にも載ります。
「カタチに残る仕事に携わりたい方」や「人々の記憶や思い出に残るものを手がけたい方」などに向いています。
<向いていない人>
・コミュニケーションが苦手な方
クライアントや工事現場の作業スタッフをはじめ、様々な方と関わっていく仕事です。
人とコミュニケーションを取るのが苦手な方、黙々と取り組む仕事がしたい方などには向きません。
新しい仕事をスタートする場合「自分に続けられるか」「未経験だけど大丈夫かな」という不安を抱くこともあるはず。
同社ではこのような不安を早期に解消することに力を入れ、安心して働けるように人材育成やフォロー体制に注力しています。
特に教育制度は、未経験者を歓迎しているからこそしっかりとした体制を敷いており、独自の工夫もされています。
例えば入社時研修では、あえて若手社員を教育担当にしています。
新人と年が近い社員が担うからこそ、業務に関する質問をしやすい雰囲気になるのだそうです。
同年代の先輩が親身になるからこそ職場にもスムーズに馴染んでいけるといいます。
独り立ち後も人事部が育成をサポートするなど、フォロー体制は抜群。話しやすい雰囲気は社風としてあるそうで、
将来のキャリアや人間関係など何でも相談できる環境だそうです。確かな教育体制やフォロー体制のある同社なら、
安心して新しいチャレンジができそうです。 -
給与
月給250000円
給与備考：【関東】月給25万円以上
※上記金額は月18時間分・3万3000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。
モデル年収:500万円/月給27万円+諸手当/入社2年目/27歳
600万円/月給30万円+諸手当/入社5年目/28歳 -
休日・休暇
土日祝休み
就業時間備考：※担当する案件により異なります。
休日備考：完全週休2日制(土・日)・祝日 ※プロジェクト先によって隔週程度で土曜出勤が生じる可能性あり
その他の休日・休暇：・年間休日122日・年次有給休暇・産前産後休暇(取得・復職実績あり)・育児休暇(取得・復職実績あり)
・5日以上の連休も取得できます。
・さらなる長期休暇の取得も可能。1ヶ月丸々休んでリフレッシュしたメンバーもいます!
・プライベートを充実できる環境です。
たとえば、カフェ巡り、全国各地へのグルメ旅、ゲームや漫画・アニメなどのエンタメ、サッカーなどのスポーツ、英語や韓国語などの語学勉強、ペットとのお散歩、植物園や動物園などへのお出かけなどなど、趣味や自分の時間を大事にできます。
※担当プロジェクトによって変更になる可能性があります。
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
誰もが知るような有名な建物や観光スポットをつくる仕事。あなたにはそんな建物づくりの進行管理業務をお任せします。
【たとえばこんな仕事をお任せ】
・建物が完成するまでのスケジュールの管理
・建設中の建物の様子を撮影
・書類の作成サポート
・協力してくれる人や設備の手配
・上司からの連絡事項を周囲に伝達
【未経験でも全く問題ナシ!】
当社は年の近い同世代の先輩が、イチから業務をレクチャーしてくれる環境。平均年齢27歳と同世代が多いので、何でも聞きやすいのが特徴です。
独り立ちした後もOJTは続けていきますし、育成サポートの人事部署もフォローするので、仕事上の不安はいつでも吐き出せます。
【面接から入社後まで一貫サポート!】
面接を担当した人事部署の社員が、入社後のサポートまで一貫して担当。配属部署の上司や先輩とは違う視点から、あなたの成長に寄り添います。
人間関係や残業時間、給与など「上司には言いにくい」悩みや相談はぜひ専任の担当者へ。
プライベートな相談も大歓迎です。
ゲームの攻略法や筋トレ法、おすすめの居酒屋やマッチングアプリもお任せください!
【この仕事の魅力は…】
有名な建物やランドマーク、観光スポットなどの建築に多数携わってきた実績を持つ当社。
テレビやSNSなどで、自分の関わったプロジェクトを目にする機会も多く、自分の仕事の価値を日常的に感じやすい環境です。
さらに、そこで楽しそうに過ごす人々を見るたびに誇らしい気持ちになれますよ!
【先輩たちの99%が未経験スタート】
パチンコ店スタッフ・TV局のAD・劇団員・ホームセンターの販売スタッフ・飲食店のホールスタッフなど様々な前職の先輩が活躍中。
フリーターだったメンバーも3〜4割を占めます。
【募集背景】
様々な大手クライアントと取引を行なう当社。ご依頼数は年々増加しており、おかげさまで業績は右肩上がりです。
今後もより多くのご依頼にお応えしていくために、今回10名以上の方を積極採用することになりました。
未経験の方を前提とした研修制度を設けているので、安心してスタートできる環境です!
【この仕事のやりがい&厳しさ】
<やりがい>
・誰もが知るような建物の建築に携われる。
同社が携わる案件は、街のシンボルになるような建物や、多くの方が訪れる観光スポットなど、大規模なものが多いとのこと。
自分が旅行した時に実際に目にしたり、テレビやSNSといったメディアで取り上げられているのを見ることも多くなります。
多くの人に親しまれる有名な建物だからこそ「こんな大きな案件に自分も関わったんだ」と実感できる機会が多いそうです。
誇らしく感じますし、仕事の意義を感じやすいとのことでした。
<厳しさ>
・沢山の知識を身につける必要がある。
全くの未経験から入社するからこそ、覚えることは多くなります。
また、建設業界には業界ならではの専門用語がありますし、法律についても学ぶ必要があります。
知識をしっかり身につけられないと、チームでの伝達や判断がうまくいかなくなるそう。
結果的に工事が遅れてしまうなど支障をきたす可能性があるため、最初は大変だと感じると思うとのことでした。
【この仕事の向き&不向き】
<向いている人>
・地図やカタチに残る仕事を手がけたい方
建物づくりをサポートする仕事のため、建築に携わった建物は地図にも載ります。
「カタチに残る仕事に携わりたい方」や「人々の記憶や思い出に残るものを手がけたい方」などに向いています。
<向いていない人>
・コミュニケーションが苦手な方
クライアントや工事現場の作業スタッフをはじめ、様々な方と関わっていく仕事です。
人とコミュニケーションを取るのが苦手な方、黙々と取り組む仕事がしたい方などには向きません。
新しい仕事をスタートする場合「自分に続けられるか」「未経験だけど大丈夫かな」という不安を抱くこともあるはず。
同社ではこのような不安を早期に解消することに力を入れ、安心して働けるように人材育成やフォロー体制に注力しています。
特に教育制度は、未経験者を歓迎しているからこそしっかりとした体制を敷いており、独自の工夫もされています。
例えば入社時研修では、あえて若手社員を教育担当にしています。
新人と年が近い社員が担うからこそ、業務に関する質問をしやすい雰囲気になるのだそうです。
同年代の先輩が親身になるからこそ職場にもスムーズに馴染んでいけるといいます。
独り立ち後も人事部が育成をサポートするなど、フォロー体制は抜群。話しやすい雰囲気は社風としてあるそうで、
将来のキャリアや人間関係など何でも相談できる環境だそうです。確かな教育体制やフォロー体制のある同社なら、
安心して新しいチャレンジができそうです。 -
給与
月給250000円
給与備考：【関東】月給25万円以上
※上記金額は月18時間分・3万3000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。
モデル年収:500万円/月給27万円+諸手当/入社2年目/27歳
600万円/月給30万円+諸手当/入社5年目/28歳 -
休日・休暇
土日祝休み
就業時間備考：※担当する案件により異なります。
休日備考：完全週休2日制(土・日)・祝日 ※プロジェクト先によって隔週程度で土曜出勤が生じる可能性あり
その他の休日・休暇：・年間休日122日・年次有給休暇・産前産後休暇(取得・復職実績あり)・育児休暇(取得・復職実績あり)
・5日以上の連休も取得できます。
・さらなる長期休暇の取得も可能。1ヶ月丸々休んでリフレッシュしたメンバーもいます!
・プライベートを充実できる環境です。
たとえば、カフェ巡り、全国各地へのグルメ旅、ゲームや漫画・アニメなどのエンタメ、サッカーなどのスポーツ、
英語や韓国語などの語学勉強、ペットとのお散歩、植物園や動物園などへのお出かけなどなど、趣味や自分の時間を大事にできます。
※担当プロジェクトによって変更になる可能性があります。
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
下水処理施設や浄水施設などの環境プラントを安定して運営するため、
本社を拠点に各地の現場で働く維持管理スタッフへの技術的な支援、安全管理、研修企画や、顧客への技術提案、現場予算管理などを行います。
■業務内容：
下水処理施設や浄水施設などの環境プラントを安定して運営するため、本社を拠点に各地の現場で働く維持管理スタッフへの技術的な支援、
安全管理、研修企画や、顧客への技術提案、現場予算管理などを行います。
▼業務詳細
・スタッフの能力向上のため勉強会の企画
・現場スタッフに対して安全に関する社内広報
・顧客（自治体・官公庁）へ技術的な面でのアドバイスを含めた受注に向けてのアプローチ
※技術的に可能なのか、実現するなら何を導入するのがベストでどのくらい金額がかかるのか等、要望に合わせてご提案
■働き方
・年間休日125日/完全週休二日制/土日祝/平均残業20h程/夜勤なしでプライベートとの両立◎
※クライアントの都合等で休日出勤する場合、基本的には残業代として支給。
・全国の環境プラントの水質や設備管理に関する技術支援や各種サポート、顧客への技術提案を行うため、
月２～３回程度の出張や場合によって長期出張有。
■教育体制：
1年以上は先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。
社内教育・階層別研修制度もあり、各種専門分野の知識習得のため公的機関の研修受講もサポートしています。
未経験からのご入社者（前職経験：自動車整備士や建築施工管理等）もご活躍中です！
■やりがい：
水は人にとって欠かせないものであり、当社の改修工事や維持管理業務が地域の住民の方の日々の生活を支えておりますので社会貢献性も高く、
やりがいを感じることが出来ます。
現在施工管理は40名ほどで担当し、20代～70代まで幅広く活躍しています。
土日祝休み、年間休日122日、月によっては17:30定時であがる日が多く、仕事とプライベートの両立を図ることが出来ます◎
当社はプライム上場・三井グル-プの三機工業の100％子会社で、上水・下水処理施設、汚泥処理施設などの
環境保全施設を総合的にサポ-トしている会社です
親会社が新設施工した案件に関する修繕工事の割合が高く、元請け契約がメインとなっており、売上高も年-増加しております
官公庁案件が主なので土日祝が稼働しない現場ばかりです -
給与
月給250000円
給与備考：＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
モデル年収:＜給与補足＞
※経験・年齢を考慮のうえで決定します。
※モデル年収：第2新卒25歳…537万円、中途35歳…625万円、管理職40歳…855万円 -
休日・休暇
土日祝休み
■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間休日125日
その他の休日・休暇：■年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■有給休暇の取得奨励・推進制度有り
■年間有給休暇取得率72.1%（全社員取得日数/全社員に対する総付与日数）
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
男性スタッフも多数活躍中！当クリニックにて在宅医療を支える“診療サポート職”をお任せいたします！
高齢化が進む現代社会において、訪問診療のニーズは年々高まり続けています。
今後さらに事業を拡大していくにあたり、医師と共に現場で活躍してくれるサポートスタッフを新たに募集します！
◆訪問診療とは
医師が定期的に患者様のご自宅や施設を訪問し、その場で診察・治療を行う医療サービスです。
通院が難しいご高齢の方や慢性疾患を抱える方にとって、重要なライフラインとなっています。
◆業務内容（診療サポート職）
・医師と2名1組で、1日約15件の訪問診療に同行
・診療中のカルテ入力
・医療器材の搬送・準備
・必要に応じた採血や処置のサポート
医療行為は行いませんが、医師の“右腕”として現場を支える重要なポジションです。
※医療の知識や専門用語も業務の中で自然と身につきます。
◆
入社後2週間程はマニュアルを用いながら医療知識や在宅医療について学びつつ、各部署理解のための研修を実施。
その後、配属部署にて最長1年OJTにて業務を習得いただきます。安心の教育体制で医療業界は未経験という方も多数活躍しています。
意欲がある方には将来的にマネジメント職(事務長補佐や事務長など)にもキャリアアップが可能です。
当クリニックは訪問診療としては珍しく精神科を主に手がけています。
認知症やうつ病といった症状をお持ちの患者様にとっては、自宅で診察を受けられるということで非常に大きな役割を果たしています。
ドクターを支える仕事は、患者様を支えることにも繋がります。
医療資格が無くても始められる、”人の役に立てる”お仕事です。
20代～30代のスタッフが活躍中！ -
給与
月給275000円
基本給￥204,124～ 固定残業代￥70,876～を含む/月
-
休日・休暇
希望シフト制/週休2日制
希望休は2日まで
土日祝の休みの数だけお休み
その他の休日・休暇：有給休暇10日〜20日下限値は入社から半年後付与
年間休日122日
年末年始は希望を取り出勤になる可能性はありますが、その分6日間のお休みを取っていただきます(年末年始休暇も休むことも可能)
当直は月に2回ほどの予定です。
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
男性スタッフも多数活躍中！当クリニックにて在宅医療を支える“診療サポート職”をお任せいたします！
高齢化が進む現代社会において、訪問診療のニーズは年々高まり続けています。
今後さらに事業を拡大していくにあたり、医師と共に現場で活躍してくれるサポートスタッフを新たに募集します！
◆訪問診療とは
医師が定期的に患者様のご自宅や施設を訪問し、その場で診察・治療を行う医療サービスです。
通院が難しいご高齢の方や慢性疾患を抱える方にとって、重要なライフラインとなっています。
◆業務内容（診療サポート職）
・医師と2名1組で、1日約15件の訪問診療に同行
・診療中のカルテ入力
・医療器材の搬送・準備
・必要に応じた採血や処置のサポート
医療行為は行いませんが、医師の“右腕”として現場を支える重要なポジションです。
※医療の知識や専門用語も業務の中で自然と身につきます。
◆
入社後2週間程はマニュアルを用いながら医療知識や在宅医療について学びつつ、各部署理解のための研修を実施。
その後、配属部署にて最長1年OJTにて業務を習得いただきます。安心の教育体制で医療業界は未経験という方も多数活躍しています。
意欲がある方には将来的にマネジメント職(事務長補佐や事務長など)にもキャリアアップが可能です。
当クリニックは訪問診療としては珍しく精神科を主に手がけています。
認知症やうつ病といった症状をお持ちの患者様にとっては、自宅で診察を受けられるということで非常に大きな役割を果たしています。
ドクターを支える仕事は、患者様を支えることにも繋がります。
医療資格が無くても始められる、”人の役に立てる”お仕事です。
20代～30代のスタッフが活躍中！
アクセス(公共交通機関)
町田バスセンター（町２６系統） 野津田車庫行行き→根岸バス停下車徒歩3分
町田バスセンター（町２９系統 淵野辺駅北口行き→忠生都営住宅前バス停下車徒歩２分
淵野辺駅北口（町２９系統）町田バスセンター行き→忠生都営住宅前バス停下車徒歩２分
-
給与
月給275000円
給与備考：基本給￥204,124～ 固定残業代￥70,876～を含む/月 -
休日・休暇
希望シフト制/週休2日制
希望休は2日まで
土日祝の休みの数だけお休み
その他の休日・休暇：有給休暇10日〜20日下限値は入社から半年後付与
年間休日122日
年末年始は希望を取り出勤になる可能性はありますが、その分6日間のお休みを取っていただきます(年末年始休暇も休むことも可能)
当直は月に2回ほどの予定です。
最終更新：2025/10/30
-
仕事内容
委託プロジェクトの正社員としてオフィスワークを担当いただきます。
業務内容が全てマニュアル化されているため、未経験でも安心して始められます。
具体的な作業手順は明確で、サポート体制も整っております。
【 委託プロジェクト割合 】
事務系：7割 / コール系：3割
【 仕事内容 】
《 事務業務 》
・通販業務：注文受付、データ入力、内容チェック、問合せ対応
・補助金申請業務：申請書内容チェック、データ入力、不備解消依頼
・行政事務：区役所住民窓口対応、システム入力、書類作成
・医療事務：カルテ電子化のためのスキャン、入力
・その他：経理アシスタント、営業アシスタントなど
※ データ入力やバックオフィス業務が中心となります。
《 コールセンター業務 》
（ 受信 ）
・医療系コールセンターでの薬剤に関する一次受付対応
・マンション住人からの鍵・ガス・備品に関する問合せ対応
※一次受付がメインとなり、課題解決や指南役業務は含まれません。
（ 発信 ）
・既存顧客へのサービス変更案内確認
・項目の不備補足のための確認電話
※新規顧客獲得に向けた発信やノルマはございません。
「テクニカルサポート系の業務を思い浮かべると、『覚えることが多そう』や『クレーム対応が大変そう』といった不安を抱えている方も
多いかもしれません。
しかし、AnewSのコール系業務は、企業間のやり取りがメインで、一般的に想像されるような難しい対応はほとんどありません！
さらに、万が一トラブルが発生した場合も、スーパーバイザー（SV）に迅速に取り次ぐ体制が整っているので、
安心して業務に取り組むことができます。
実はコール業務の方がビジネス的なやり取りも含まれ、スキルアップのチャンスが豊富です。
そして、すべての業務にはしっかりとしたマニュアルが用意されているので、全くの未経験者でも安心してスタートできます。
■□一日のスケジュール例（オフィスワーク系）□■
9:00 朝礼
9:15 周知事項・本日の業務内容確認
9:30 午前の業務開始
困った事やわからない事は、近くにいるSVやPMへすぐ相談出来ます。
12:00 お昼休憩
お弁当を持ってきたり、外食したり。
お腹もココロも満たされたので、午後も頑張れそう！
13:00 午後の業務開始
15:00 業務MTG
来週から新しい業務が始まるので、マニュアル作成の打ち合わせに参加します。
18:00 退勤
「出る杭は伸ばす」をモットーに、あなたの成長を応援します！
当社は、社員一人ひとりの成長を重視し、「出る杭は伸ばす」という社風で、キャリア形成に制限を設けていません。
《 チャレンジしたい！ 》という熱意をお持ちの方には、積極的に責任ある仕事をお任せし、リーダーとして活躍できる機会も提供します。
あなたの可能性を最大限に引き出し、成長を支援します。
もちろん、着実に経験を積み、自分のペースで成長したいという方も大歓迎です。個々の状況に合わせて、丁寧にサポートいたします。
さらに、当社では「愛される社員になる」ことを大切にしており、挨拶や仕事に対する考え方など、社会人としての基礎をしっかりと学べる環境です。
社会人としてのスタート / リスタートを希望される方にも最適な職場です。ぜひ当社で、共に成長していきましょう！
★ 将来の選択肢を広げる第一歩に ★
当社で培った経験は、将来、別のフィールドで活躍する際にも大きな財産となります。ぜひ当社で、共に成長し、未来を創造しませんか？
事業拡大に伴い、一緒に未来を創造する仲間を募集しています！経験や学歴は一切不問！あなたのポテンシャルとやる気を重視し、採用を行います。
【正社員として安定した働き方を】
AnewSでは正社員派遣とは異なり、プロジェクト異動があってもどの現場でも指揮命令者は当社社員です。
そのため、感覚としては部署異動のようなものなので安心して長く働けます。
また、充実した研修制度があります。
ビジネスマナー研修から、仕事に臨む姿勢を学ぶマインドセット研修まで、正社員としての基礎をしっかりと学べます。
初めて正社員として働く方でも安心です！
【様々な経験を積んで成長を加速】
当社では様々なプロジェクトに携わることができるため、多くの経験を積むことができます。
履歴書に書く内容も充実し、将来のキャリアアップに繋げられます。
【キャリアアッププランも充実】
スタートは「現場オペレーター」からですが、「プロジェクトマネージャー（年収360万円～）」や「総合職（年収500万円）」など、
目指すキャリアに合わせて成長できます。
もちろん、これらのポジションを必ず目指す必要はありません。ご自身の状況に合わせてキャリアを選択できます。 -
給与
月給205000円
月収幅は残業代を含めたものであり、スタート月収は20万5000円からスタートとなります。
年収幅は残業代を含めたものであり、スタート年収は252万円からスタートとなります。
キャリアステップアップ制度あり（最短3年で年収500万円以上も可！） -
休日・休暇
【 休日 】
原則 土日祝日となりますが、配属先プロジェクトにより異なります。
※ 休日の割合としては「土日祝」が約8割、「シフト」が約2割です。
【 その他休暇 】
・年末年始休暇・GW休暇あり・夏季休暇制度あり
※全て配属先カレンダーに準ずる
