平日休みあり 未経験からOK 交通費別途支給 人と接したい ブランクOK スキル不要 制服あり 学歴不問 女性が多い職場 8時間 シフト勤務
最終更新:2025/08/20
【株式会社Coo&RIKU東日本】未経験OK!ペットショップの接客販売スタッフ《正社員・パート・アルバイト》の募集【神奈川県内の各店舗の求人】
  • 仕事内容 Coo&RIKUの各店舗にて、ペットショップスタッフとして下記の業務をお任せします。

    <具体的な業務内容>
    ■ご来店されたお客様への接客・販売対応
    ■ワンちゃん・ネコちゃんの飼育・お世話
    (食事・トイレ・掃除・お手入れ等)
    ■店舗内の清掃や消毒
    ■商品陳列、在庫整理
    ■電話・レジ対応
    ■動物病院・トリミングサロンへのご案内
    ■飼い主様への生活アドバイス、見積もり提示 など

    接客と生体管理の割合は5:5程度。
    先輩と一緒に仕事をする中で自然と覚えられるような環境です♪
  • 給与 ◆正社員の場合
    月給235,000円〜(一律手当を含む)
    ※固定残業:あり (30,000円|20時間分)
    ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給

    ◎昇給あり
    ◎インセンティブ制度あり
     
    <その他手当>
    通勤手当(上限20,000円/月)
    休日出勤手当(正社員のみ)
    社員割引

    ---
    ◆パート・アルバイトの場合
    時給1,220円〜
     
    <その他手当>
    通勤手当(500円/日かつ上限10,000円/月)
  • 休日・休暇 シフト制
平日休みあり 交通費別途支給 人と接したい ブランクOK スキル不要 制服あり 学歴不問 女性が多い職場 8時間 シフト勤務
最終更新:2025/08/20
【株式会社Coo&RIKU東日本】ペットショップのフロアリーダー《正社員》の募集【神奈川県内の各店舗の求人】
  • 仕事内容 Coo&RIKUの各店舗にて、ペットショップスタッフ(フロアリーダー)として下記の業務をお任せします。
    販売スキルが、ペットと飼い主様の幸せに直結するやりがいある仕事です。

    <具体的な業務内容>
    ■ご来店されたお客様への接客・販売対応
    ■ワンちゃん・ネコちゃんの飼育・お世話
    (食事・トイレ・掃除・お手入れ等)
    ■店舗内の清掃や消毒
    ■商品陳列、在庫整理
    ■電話・レジ対応
    ■動物病院・トリミングサロンへのご案内
    ■飼い主様への生活アドバイス、見積もり提示 など
    ※接客と生体管理は5:5。

    【POINT】営業・販売経験が活きる!
    接客・営業経験で培った「ニーズを引き出す力」「信頼関係を築く力」がそのまま強みになります。ペットの特徴を理解するほど提案の幅が広がり、販売につながる実感を得られます。
    「動物が好き」+「営業経験」= 即戦力として活躍できる環境です!
  • 給与 月給300,000円〜(一律手当を含む)
    ※固定残業:あり (38,000円|20時間分)
    ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給

    ◎昇給あり
    ◎インセンティブ制度あり
     
    <その他手当>
    通勤手当(上限20,000円/月)
    休日出勤手当(正社員のみ)
    社員割引
  • 休日・休暇 シフト制
未経験からOK 交通費別途支給 人と接したい ブランクOK スキル不要 制服あり 学歴不問 女性が多い職場 8時間 シフト勤務 平日休みあり
最終更新:2025/08/20
【株式会社Coo&RIKU東日本】ペットショップで働くトリマー《正社員・パート・アルバイト》の募集【神奈川県内の各店舗の求人】
  • 仕事内容 Coo&RIKUの各店舗にて、ペットショップのトリマーとして下記の業務をお任せします。

    <具体的な業務内容>
    ■トリミング
    (カット、シャンプー、ブロー、爪切り、耳掃除など)
    ■飼い主様へのカウンセリング
    (スタイルやケア方法の提案)
    ■ペットショップに在籍する動物の生体管理(必要に応じて)
    ■店舗内の清掃、備品管理
    ■他スタッフや動物病院との連携・情報共有

    先輩と一緒に仕事をする中で、自然と覚えられるような環境です♪
  • 給与 ◆正社員の場合
    月給245,000円〜(一律手当を含む)
    ※固定残業:あり (31,000円|20時間分)
    ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給

    ◎昇給あり
    ◎インセンティブ制度あり
     
    <その他手当>
    通勤手当(上限20,000円/月)
    休日出勤手当(正社員のみ)
    社員割引

    ---
    ◆パート・アルバイトの場合
    時給1,250円〜
     
    <その他手当>
    通勤手当(500円/日かつ上限10,000円/月)
  • 休日・休暇 シフト制
オフィスが禁煙・分煙 制服あり 食事補助あり 転勤なし 経験を活かす 地元本社 勤務地固定 車通勤OK 日勤 土日祝休み 社会保険完備 ケアマネジャー 昇給あり 交通費別途支給 賞与あり 年齢不問 研修・資格取得支援 ブランクOK
最終更新:2025/08/20
【アーク居宅介護支援事業所】在宅ワークOK!ケアマネジャー(介護支援専門員)|《正社員》募集【秦野市の求人】
  • 仕事内容 <業務内容>
    ・既存利用者様の自宅へ定期モニタリング
     →月末は既存利用者の定期モニタリング件数が増えます
    ・主治医との連携
    ・新規相談者の対応
    ・請求事務 など
  • 給与 月給230,000円~260,000円
  • 休日・休暇 土日祝日
     
    ■ 年末年始(12/29~1/3 :6日)
    ■ 夏季(7月~9月の間で3日)
    ■ 特別休暇
    ■ 生理休暇
    ■ 産休育休
    ■ 有給休暇(法定通り 6ヶ月)

    ★このほか有休使うことも
ケアマネジャー 社会保険完備 交通費別途支給 昇給あり 働きながら資格取得可能 賞与あり 年齢不問 研修・資格取得支援 ブランクOK 食事補助あり ミドル(40歳以上)活躍 経験を活かす デイサービス 勤務地固定 地元本社 車通勤OK 日勤 土日祝休み
最終更新:2025/08/20
【アーク居宅介護支援事業所】主任ケアマネジャー(介護支援専門員)|《正社員》募集【秦野市の求人】
  • 仕事内容 <業務内容>
    ・既存利用者様の自宅へ定期モニタリング
     →月末は既存利用者の定期モニタリング件数が増えます。
    ・主治医との連携
    ・新規相談者の対応
    ・請求事務 など
  • 給与 月給 300,000円~
  • 休日・休暇 土日祝日
     
    ■年末年始(12/29~1/3 :6日)
    ■夏季(7月~9月の間で3日)
    ■特別休暇
    ■生理休暇
    ■産休育休
    ■有給休暇(法定通り 6ヶ月)
    ★このほか有休使うことも
日勤 土日祝休み ケアマネジャー 社会保険完備 未経験からOK 昇給あり 交通費別途支給 賞与あり 年齢不問 研修・資格取得支援 ブランクOK オフィスが禁煙・分煙 制服あり 食事補助あり 転勤なし 勤務地固定 地元本社 車通勤OK
最終更新:2025/08/20
【アーク居宅介護支援事業所】未経験OK!ケアマネジャー(介護支援専門員)|《正社員》募集【秦野市の求人】
  • 仕事内容 <業務内容>
    ・既存利用者様の自宅へ定期モニタリング
     →月末は既存利用者の定期モニタリング件数が増えます
    ・主治医との連携
    ・新規相談者の対応
    ・請求事務 など
  • 給与 月給230,000円~260,000円
  • 休日・休暇 土日祝日
     
    ■ 年末年始(12/29~1/3 :6日)
    ■ 夏季(7月~9月の間で3日)
    ■ 特別休暇
    ■ 生理休暇
    ■ 産休育休
    ■ 有給休暇(法定通り 6ヶ月)

    ★このほか有休使うことも
ブランクOK オフィスが禁煙・分煙 制服あり 食事補助あり 転勤なし 経験を活かす 地元本社 勤務地固定 車通勤OK 日勤 土日祝休み 社会保険完備 ケアマネジャー 昇給あり 交通費別途支給 賞与あり 年齢不問 研修・資格取得支援
最終更新:2025/08/20
【アーク居宅介護支援事業所】在宅ワークOK!ケアマネジャー(介護支援専門員)|《アルバイト・パート》募集【秦野市の求人】
  • 仕事内容 <業務内容>
    ・既存利用者様の自宅へ定期モニタリング
     →月末は既存利用者の定期モニタリング件数が増えます
    ・主治医との連携
    ・新規相談者の対応
    ・請求事務 など
  • 給与 時給1,500円~1,800円

    ◎昇給あり

    <その他手当>
    資格手当
    資格取得補助
  • 休日・休暇 土日祝日、その他希望シフト制
     
    ■年末年始(12/29~1/3 6日間)
    ■産休育休
    ■介護休暇
    ■有給休暇
最終更新:2025/08/20
【新晃工業株式会社】業務用空調機製造スタッフ《正社員》募集【秦野市の求人】
  • 仕事内容 入社後は各製造工程(組立・板金・塗装・溶接など)をローテーションで体験し、自分に合った配属先を決定します。

    ◎経験豊富なベテラン社員によるマンツーマン指導(見て覚える文化はなく、丁寧な教育体制)
    ◎製造はすべてオーダーメイド。チーム(約10名)で1つひとつ異なる製品を完成させます。

    配属先により、以下のような業務を担当:
    板金:鉄板を加工し、空調機の外装部品を製作
    溶接:部材を溶接して接合し、製品の強度を確保 ※TIG溶接、アーク溶接
    組立:図面に従って空調ユニットを手作業で組み立て
    DXラインでの組立:タブレットから作業指示を受けるため、未経験者も安心

    ※立ち仕事になります
  • 給与 月給195,000円〜257,850円
    ※年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します(応相談)

    ◎昇給あり

    <その他手当>
    交通費支給
    家族手当
    住宅手当
    時間外手当
    役職手当(役職者に対して支給)
  • 休日・休暇 土日祝休み(完全週休2日制)

    <その他休み>
    会社カレンダーによる年末年始・GW・夏季休暇あり
    慶弔休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日 介護休業、子の看護・サポート休暇、介護休暇、育児短時間勤務および時差出勤、介護短時間勤務助
    有給休暇(入社時付与※日数は入社月による、及び1時間単位での使用が可能)
最終更新:2025/08/20
【新晃工業株式会社】業務用空調機器の品質管理《正社員》募集【秦野市の求人】
  • 仕事内容 ◇空調機器などにおける品質保証業務を担当していただきます。
    ・品質保証(QMS) 
    ・不具合発生時の原因調査、対策検討
    ・製品/部品評価の受入れ、出荷時の品質保証
    ・信頼性試験、性能試験(機能評価試験) など

    【教育体制】6年間の人材育成計画を実施
    ・1〜2年:検査資格の取得、業務を通して製品機能・製造工程の学習
    ・3〜4年:技術部門にて、CADを使用して実務詳細設計を行い製造プロセスの学習
    ・5〜6年:立会検収、クレーム対応、ISOをOJTの中で学習
    ※6年間の研修後、適性を通して本人が一番活躍できる部署へ配属を予定しています
  • 給与 月給240,000円〜
    ※年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します(応相談)

    ◎昇給あり

    <その他手当>
    交通費支給
    家族手当
    住宅手当
    時間外手当
    役職手当(役職者に対して支給)

    <想定年収>
    年収400万円〜600万円
  • 休日・休暇 土日祝休み(完全週休2日制)

    <その他休み>
    会社カレンダーによる年末年始・GW・夏季休暇あり
    有給休暇(入社時より付与及び1時間単位での使用が可能)
最終更新:2025/08/20
【新晃工業株式会社】業務用空調機器メーカーの人事担当事務《正社員》募集【秦野市の求人】
  • 仕事内容 給与、勤怠、労務などの人事総務全般の業務に携わっていただきます。
    入社後はまず、★印の業務からお任せ致します。

    <具体的な業務内容>
    ・労務管理 : 労基法遵守のための取り組み、安衛法遵守のための取り組み(工場内の営繕活動を含む)、派遣社員契約管理等
    ・給与計算 : 欠勤控除、昼食代、組合費等など
    ・従業員からの申請処理 : 身上変更、育児休業、慶弔対応等★
    ・社会保険等の事務処理★
    ・派遣社員の求人、管理
  • 給与 月給200,000円〜297,000円
    ※年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します(応相談)

    ◎昇給あり

    <その他手当>
    交通費支給
    家族手当
    住宅手当
    時間外手当
    役職手当(役職者に対して支給)

    <想定年収>
    年収350万円〜500万円
  • 休日・休暇 土日祝休み(完全週休2日制)

    <その他休み>
    会社カレンダーによる年末年始・GW・夏季休暇あり
    有給休暇(入社時より付与及び1時間単位での使用が可能)