最終更新：2025/10/28
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仕事内容
RC造・S造・木造住宅を中心とした民間工事もしくは公共工事における施工管理スタッフとして、以下の業務を担当していただきます。
・現場管理業務
・書類作成や整理
・見積もりの打ち合わせ など -
給与
月給250,000円～500,000円
※経験や能力を考慮した上で決定いたします。
【諸手当】
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）
・資格手当 -
休日・休暇
完全週休二日制
・土日祝休み
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～）
最終更新：2025/10/28
- 仕事内容 社内・現場でのサポート業務・雑務（準備作業や片付け・清掃など）
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給与
月給250,000円～
※経験や能力を考慮した上で決定いたします。
【諸手当】
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）
・資格手当 -
休日・休暇
完全週休二日制
・土日祝休み
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～）
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
RC造・S造・木造住宅を中心とした民間工事における施工管理スタッフとして、以下の業務を担当していただきます。
・現場管理業務
・書類作成や整理
・見積もりの打ち合わせ など -
給与
月給250,000円～500,000円
※経験や能力を考慮した上で決定いたします。
【諸手当】
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）
・資格手当 -
休日・休暇
完全週休二日制
・土日祝休み
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～）
最終更新：2025/10/28
- 仕事内容 建物の開口部商品（シヤッター、ドア、間仕切）の施工管理業務をお任せ致します。
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給与
月給260,000円～300,000円
※経験や年齢、能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。
＜予定年収＞
400万円～600万円
＜モデル年収例＞
年収550万円／35歳 経験10年
年収600万円／40歳 係長職
年収850万円／50歳 課長職
＜その他手当＞
・通勤手当（全額支給）
・家族手当
・住宅手当 -
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
【その他休み】
・年次有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前産後
・子どもの看護
・介護
・忌引
・結婚
・育児
・永年勤続
・定年慰労
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
＜具体的な仕事内容＞
・資材や業者などの各種手配
・現場を回り進捗確認（工程管理）
・職人さんへの指示だし
・安全管理、予算管理
・検査や引き渡し時の立会い など
事務作業は、非常にシンプルで業務の2～3割程度！図面の作成もありません！
未経験の方でも、先輩社員が一から教えてくれます♪
＜ここがおすすめ＞
①月給35万円～！充実した給与◎
②日曜休み！残業少なめでプライベートも充実◎
③少数精鋭の工務店のため風通し◎
④地元「相模原市南区」で働きたい方！ -
給与
月給：経験者350,000～650,000円
※経験やスキル・前職年収を考慮して決定します。
※固定残業代：64,000円〜(固定残業30時間を含む）
【年収モデル】
35歳の場合 年収560万～
■昇給あり(昨年実績/年1回)
＜その他手当＞
・資格手当
・交通費支給（10,000円／月まで） -
休日・休暇
希望シフト制
（水木、土日、水日、日月休み etc）
・夏季休暇（例年9～10日連休）
・年末年始休暇（例年9～10日連休）
・GW休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
＜具体的な仕事内容＞
・資材や業者などの各種手配
・現場を回り進捗確認（工程管理）
・職人さんへの指示だし
・安全管理、予算管理
・検査や引き渡し時の立会い など
事務作業は、非常にシンプルで業務の2～3割程度！図面の作成もありません！
未経験の方でも、先輩社員が一から教えてくれます♪ -
給与
月給：250,000～400,000円
※年齢や経験・スキル・前職年収を考慮して決定します。
※固定残業代：45,500円〜(固定残業30時間を含む）
【年収モデル】
35歳の場合 年収420万～
■昇給あり(昨年実績/年1回)
＜その他手当＞
・資格手当
・交通費支給（10,000円／月まで） -
休日・休暇
希望シフト制
（水木、土日、水日、日月休み etc）
・夏季休暇（例年9～10日連休）
・年末年始休暇（例年9～10日連休）
・GW休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
事務作業を中心(約7割)に以下の業務をお任せします。
・打ち合わせ
・現地調査
・資材の発注
・施工指示
・工程・品質・安全・予算管理 など
【工期】
工期は半年～1年ほどの案件が多く、官公庁からの受注が7割。
【施工実績数】
・785件(昨年8月～現在)
※修繕など小規模案件も含む
技術力向上、育成、受注促進…経験を活かした活躍を
・1案件ごとの技術力向上
・若手メンバーの育成・指導
・受注促進・営業支援
など、施工管理の枠にとらわれない活躍に期待しています。 -
給与
月給35万～50万円
初年度の年収：500万円～700万円
◎昇給あり
・通勤手当（全額支給）
・時間外手当
・役職手当
・職能手当
※経験・年齢・スキル・資格を考慮の上、当社規定により優遇します
※上記は42時間分の固定残業代(8万1,428円～11万1,615円)を含みます。超過分は別途支給。 -
休日・休暇
・週休2日制(土、日) ※祝日のある週の土曜日、毎月最終土曜日は出勤
・祝日
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・パパママ休暇
・スペシャルハッピーバースDAY
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
事務作業を中心(約7割)に以下の業務をお任せします。
・打ち合わせ
・現地調査
・資材の発注
・施工図の作成
・施工指示
・工程・品質・安全・予算管理 など
【工期】
工期は半年～1年ほどの案件が多く、官公庁からの受注が7割。
【施工実績数】
・785件(昨年8月～現在)
※修繕など小規模案件も含む -
給与
月給35万～50万円
初年度の年収：500万円～700万円
◎昇給あり
・通勤手当（全額支給）
・時間外手当
・役職手当
・職能手当
※経験・年齢・スキル・資格を考慮の上、当社規定により優遇します
※上記は42時間分の固定残業代(8万1,428円～11万1,615円)を含みます。超過分は別途支給。 -
休日・休暇
・週休2日制(土、日) ※祝日のある週の土曜日、毎月最終土曜日は出勤
・祝日
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・パパママ休暇
・スペシャルハッピーバースDAY
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
事務作業を中心(約7割)に以下の業務をお任せします。
・打ち合わせ
・現地調査
・資材の発注
・施工図の作成
・施工指示
・工程・品質・安全・予算管理 など
【工期】
工期は半年～1年ほどの案件が多く、官公庁からの受注が7割。
【施工実績数】
・785件(昨年8月～現在)
※修繕など小規模案件も含む -
給与
月給35万～50万円
初年度の年収：500万円～700万円
◎昇給あり
・通勤手当（全額支給）
・時間外手当
・役職手当
・職能手当
※経験・年齢・スキル・資格を考慮の上、当社規定により優遇します
※上記は42時間分の固定残業代(8万1,428円～11万1,615円)を含みます。超過分は別途支給。 -
休日・休暇
・週休2日制(土、日) ※祝日のある週の土曜日、毎月最終土曜日は出勤
・祝日
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・パパママ休暇
・スペシャルハッピーバースDAY
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
建築工事の現場で、鉄骨の組み立て施工を管理するお仕事。
現場のスケジュール・品質・コストを管理します。
現場には職人さんなどさまざまな立場の方がいるため、コミュニケーション力が必要なお仕事になります。
●直行直帰OK！
●1人1台社用車を貸与！ -
給与
月給25万円〜
※年齢、経験、資格を考慮の上、当社規定にて決定します。
●昇給年1回
＜その他手当＞
◆通勤手当（自宅近隣駐車場代実費額を支給）
◆資格手当（会社指定の資格1つにつき5,000円／月～）
※建築施工管理技士は1級10,000円／月、2級5,000円／月
◆家族手当（扶養家族に準ずる）
※配偶者3,000円／月、18歳未満の子6,000円／月、その他親族2,000円／月）
◆住宅手当（20,000円～25,000円）
◆時間外手当（法定通り）
◆現場手当（2,500円／日 ※現場の日数に応じて変動）
◆食事手当（3,000円／月）
◆運転手当（2,000円／月） -
休日・休暇
週休2日制
土日祝休み
※繁忙期は休日出勤の可能性があります。（手当あり）
・有給休暇
・夏季休暇（1週間程度）
・年末年始休暇（1週間程度）
・慶弔休暇
・産休育休あり
