女性活躍中求人特集
自分のキャリアを見つけよう
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
＜POINT＞
①スキルを磨いて成長できる！
②残業少なく◎働きやすい環境
③土日のお休みも取得可能！
＜仕事内容＞
自動車の板金・塗装作業
ここでは様々な修理に対応しています。
車のキズ修理、鈑金、塗装、溶接、修理 中古パーツ活用 等、
多岐にわたる車体修理の経験を積むことができ、
自信と誇りを持ってできる仕事です。
また、当社は厳しい基準をクリアした工場として、
複数の大手保険会社から「指定工場」の認定を受けております。 -
給与
月給230,000円～400,000円
経験やスキルを考慮して決定します。
＜その他手当＞
・交通費規定内支給
・住宅手当
・家族手当
・資格手当
・任意残業代支給あり -
休日・休暇
火曜定休、祝日休み、各月第1月曜休み、その他シフトによる
◎土曜日・日曜日の休み希望OK！
◎GW・夏季・年末年始の長期休暇あり
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
▼ここがPOINT
【大型免許保有者求む！】中高年世代が活躍！
さまざまな特種車輌を運転する回送スタッフ募集！
週3日〜・1日5時間〜OK！時給1,225円から◎
＜業務内容＞
・自動車の引取、納車
・洗車 など
主にパッカー車、高所作業車、大型トラック等、といった特種車輌を取り扱います。
大型車の運転経験のある方は、運転スキルを活かして働けます！
これまで乗ったことがないような特種車輌に乗れるチャンスもあるレア求人です◎ -
給与
時給 1,225円～1,500円
◎昇給あり
■その他手当
・通勤手当（実費支給／上限1万円）
・残業手当（1分単位全額支給）
- 休日・休暇 ◎日祝定休（シフト制）
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
▼ここがPOINT
【完全週休2日制（日月休み）】
大型トラックや特種車輌の整備・点検の受付のお仕事！
評価制度で公正公平な評価を実施◎資格取得支援制度あり◎
＜業務内容＞
・顧客対応
・電話対応
・入出庫管理
・修理見積、ご提案 など
当社での仕事の魅力は、多種多様な車両に触れながら、スキルを磨いていけること。
一般の車両整備だけでなく、特種車輌（高所作業車、穴堀建柱車、フォークリフト、クレーン車、コンクリートミキサー車、パッカー車、パワーゲート等）を得意としています。
サービスフロントやメカニックの経験がある方、普通の整備工場では経験できないことができる職場で、スキルアップ目指して一緒に働きませんか？ -
給与
月給 230,000円〜＋諸手当
◎昇給あり
※経験、能力を考慮し決定いたします
年収：330万～440万円
■その他手当
・通勤手当（全額支給）
・残業手当（1分単位全額支給）
・皆勤手当（月1万円） -
休日・休暇
◎完全週休2日制（日月休み）*2025年7月より
・年次有給休暇（10日）※入社6ヶ月目から10日間付与、以降労働基準（就業規則）に従う
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
★長期休み取得可能（有休使用し長期で休む方も！）
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
PC入力などのデスクワークと現場でのアクティブな仕事を柔軟に対応いただきます。
シンプルな作業なので初めての方も安心です◎
＜具体的な仕事内容＞
・配車管理
・指示書通りの出荷品が準備されているかPCでチェック
・電話応対
・現場でのピックング作業およびフォークリフトでの倉庫整理 など -
給与
月給 192,000円～
◎昇給あり
＜年収目安＞
2,304,000円～ -
休日・休暇
土日休み
※月に1～２回土曜日出勤日あり
＜その他休み＞
GW、夏季、冬季（最大～10日連休）
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
タイヤホイール製造の一部工程の作業をお任せします。
■ 色塗り（タッチアップ）
■ バルブ取り付け
■ 製造物の移動作業 など
※業務状況に応じて、同じ工程を続けて行う場合や約1ヶ月毎のローテーションで行う場合があります。
◎職場環境：作業員24名体制、20〜40代中心に活躍しています！ -
給与
月給 195,000円〜月給 234,000円
※日勤夜勤含むシフトにより変動いたします
※勤務時間の相談可能
＜諸手当＞
資格取得補助
時間外手当
深夜手当
資格手当（フォークリフト、クレーン、玉掛、運行管理）
◎昇給・昇格チャンスあり！
最短1〜2年でステップアップ可能◎
未経験スタートでも、頑張りがしっかり評価されるやりがいあり♪ -
休日・休暇
土日休み
※土曜出勤をご相談する場合がございます
＜その他休み＞
GW、夏季、冬季（最大～10日連休）
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
《仕事内容》
木製のパレットにホイール・付属部品をセットして、ビニールを巻いて梱包します。
■タイヤホイールの梱包
職場は現在5名体制で、20代〜60代まで幅広く活躍中！中高年活躍◎
フォークリフトや玉掛け、クレーンの資格が活かせる現場です◎
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給与
月給 195,000円〜月給 234,000円
※日勤夜勤含むシフトにより変動いたします
※勤務時間の相談可能
＜諸手当＞
資格取得補助
時間外手当
深夜手当
資格手当（フォークリフト、クレーン、玉掛、運行管理）
◎昇給・昇格チャンスあり！
最短1〜2年でステップアップ可能◎
未経験スタートでも、頑張りがしっかり評価されるやりがいあり♪ -
休日・休暇
土日休み
※土曜出勤をご相談する場合がございます
＜その他休み＞
GW、夏季、冬季（最大～10日連休）
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
PC入力などのデスクワークと現場でのアクティブな仕事を柔軟に対応いただきます。
シンプルな作業なので初めての方も安心です◎
＜具体的な仕事内容＞
・配車管理
・指示書通りの出荷品が準備されているかPCでチェック
・電話応対
・現場でのピックング作業およびフォークリフトでの倉庫整理 など -
給与
時給 1,250円～
◎試用期間後、スキルに応じて時給UP・正社員登用の可能性あり（※希望次第）
〈収入例〉
1日：10,000円～
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休日・休暇
◎土日休み
◎他会社カレンダーによる
◎年末年始
◎GW休暇
◎夏季休暇
◎有給休暇
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
《仕事内容》
■タイヤホイールの梱包（無資格応募OKです！）
木製のパレットにホイール・付属部品をセットして、ビニールを巻いて梱包します。
職場は現在5名体制で、20代〜60代まで幅広く活躍中！中高年活躍◎
フォークリフトや玉掛け、クレーンの資格が活かせる現場です◎ -
給与
日勤帯 時給1,300円
夜勤帯 時給1,625円
＜その他手当＞
資格手当（フォークリフト、クレーン、玉掛、運行管理）
◎昇給・昇格チャンスあり！
最短1〜2年でステップアップ可能◎
未経験スタートでも、頑張りがしっかり評価されるやりがいあり♪ -
休日・休暇
・土日休み
◎他会社カレンダーによる
◎年末年始
◎GW休暇
◎夏季休暇
◎有給休暇
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
タイヤホイール製造の一部工程を作業します
■ 色塗り（タッチアップ）
■ バルブ取り付け
■ 製造物の移動作業 など
※夜勤は時給が25％UP！ -
給与
日勤帯 時給1,300円
夜勤帯 時給1,625円
＜その他手当＞
資格手当（フォークリフト、クレーン、玉掛、運行管理）
◎昇給・昇格チャンスあり！
最短1〜2年でステップアップ可能◎
未経験スタートでも、頑張りがしっかり評価されるやりがいあり♪ -
休日・休暇
・土日休み
◎他会社カレンダーによる
◎年末年始
◎GW休暇
◎夏季休暇
◎有給休暇
最終更新：2025/05/23
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仕事内容
NEXCO（高速道路会社）が実施する、高速道路の新設・維持更新工事における「発注者支援業務」を担当していただきます。 発注者のパートナーとして、工事の円滑な進行を支える重要なポジションです。
【具体的な業務内容】
発注者（NEXCO）と同じ事務所内に常駐し、発注側の立場で以下の業務を行います。
工程・品質・安全管理： 工事が計画通り安全に進んでいるかのチェック
コスト管理・積算補助： 工事費の算出や予算管理のサポート
打合せ・協議： 関係各所との調整業務
設計監理： 設計内容に基づいた工事の確認
【プロジェクトの特徴】
勤務スタイル： 現地事務所（NEXCO事務所内）での常駐勤務です。
期間： 1つのプロジェクトに対して、3年〜10年程度の長期スパンでじっくり携わります。
全国展開： 現在、東北・関東・中部・関西・四国・九州の計9事務所で展開中。ライフステージに合わせ、他エリアの事務所への異動相談も可能です。
【ここがPOINT】
発注者側の立場で活躍： 施工会社への「指示・確認」を行う立場のため、上流工程から現場をコントロールするやりがいがあります。
腰を据えて働ける： 数年単位の長期プロジェクトが中心のため、頻繁に現場が変わるストレスが少なく、安定したキャリア形成が可能です。
大手案件の信頼性： 日本の物流を支える「高速道路」という公共性の極めて高いインフラに携われます。
【職場環境】
配属先： NEXCOの事務所内（発注者側オフィス）。
協力体制： 発注者と一体となって業務を進めるため、高いプロ意識を持った環境でスキルを磨くことができます。 -
給与
＜月給＞
280,000円～380,000円
＜予定年収＞
540万円～800万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～300,000円
その他固定手当/月：65,000円～80,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※表記の年収・月給はあくまで目安の金額であり、選考を通じて前職・年齢・経験・能力等を考慮し決定します。
■昇給年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
休日・休暇
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年末年始休暇
・夏季休暇（5日）
・創立記念休暇（1日）
・計画年休5日
・時間有給制度 等
