最終更新：2024/03/06
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仕事内容
介護業務全般
●排泄介護、食事介助、服薬介助
●入浴・身体の清拭・部分浴
●更衣・洗面・整容
●起床・就寝介助
●清掃・一般的な調理・ベッドメイク・買物・薬の受取り など
※特別養護老人ホーム（ユニット型）
利用者様10名を1ユニットとしてスタッフが10名の輪に入り家族同様の生活を送ることで、
当たり前すぎでつい見落としがちな細かな点にも気づけるよう心掛けています！
常に利用者様の立場に立ったケアを重視し「なじみの関係」や「家庭的なケア」を第一に考える施設です◎
とてもアットホームな雰囲気のある職場ですよ◎ - 給与 月給：186,000円〜
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休日・休暇
・4週8休
・有給休暇
・産前
・産後休暇
・育児休暇
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務
・入居者さんの食事介助、入浴介助、更衣介助、排せつ介助
・簡単なレクリエーションの実施 など
【施設情報】
入所定員:70名
※すべて従来型居室となります。
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給与
月給265,500円～310,500円
基本給225,500円～270,500円 + 諸手当39,000円～47,000円
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休日・休暇
4週8休
年次有給休暇
慶弔休暇
産休育休
介護休暇
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
介護付き有料老人ホームでのお客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。
・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）
・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作）
・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他）
・送迎業務（運転・添乗など）
など -
給与
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
月収：195,000円～250,000円
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休日・休暇
◆シフト制（月9公休、2月は8公休）
◆リフレッシュ休暇（年間17日）
◆有給休暇
◆特別休暇
◆介護休暇
◆育児休暇
◆産前・産後休暇
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
・身体介護
※食事/排泄/入浴/衛生管理/環境整備 等
・レクリエーションや趣味活動のサポート
・自律に必要な生活訓練の支援
・外出の際の付き添い など -
給与
【月給】207,368円～266,753円
※諸手当含む -
休日・休暇
・週休2日制（シフト制）
・年次有給休暇
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
【お任せする仕事内容】
タンク、配管、回転機、電動機、充填機等機械設備、電気計装設備、桟橋、護岸等の保全管理業務全般を行って頂きます。
※入社当初はタンク、配管、回転機、電動機の保全管理、工事の管理をご担当頂く予定です。
【業務詳細】※手を動かすのは軽微な修理・修繕のみ
・設備更新、新設のための工事計画の策定と実行
・管理、校正、点検、修繕等の標準化と計画への反映
・保全関連のデータ収集、検査、測定結果の判定
・発注先工事会社との仕様策定、見積取得、工事実施等の打ち合わせ、工事の工程及び安全管理
【一緒に働くメンバー】
配属予定の部署は14名(2023年12月現在)
部長1名、課長1名、主任以下12名
平均年齢は42.9歳、男性13名、女性1名で構成されています。
ご本人様のご経験・スキルにもよりますが、主任へは30代で就任するメンバーが多くなっております。 -
給与
月給 242,400円 ～ 324,800円
（※想定年収 3,600,000円 ～ 4,800,000円）
※試用期間は3ヶ月です。条件に変更はありません。
※月給には一律手当（地域手当）15,000円を含みます。
※その他手当別途支給：
家族手当（配偶者…10,000円、子供…5,000円/1人）
住宅手当（20,000～25,000円）
時間外手当（1分単位で支給） -
休日・休暇
完全週休2日制
◇メーデー（5月1日）
◇創立記念日（6月20日）
◇ 夏季休暇（7～9月に3日間）
◇ 年末年始休暇（12月29日～1月3日）
◇慶弔休暇
◇産休・育休取得実績あり
◇育児休暇
◇介護休暇
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
介護老人保健施設（在宅復帰超強化型）における介護業務を担当して頂きます。
・食事、入浴、排泄等の介助
・レクリエーション活動 など
※残業はほぼなし
※川崎市介護職員家賃支援制度あり 月額家賃の1/2（上限3万円）
※資格取得支援制度あり 無資格未経験の方でも【介護福祉士】 取得まで会社が全額負担いたします。
※UIJターン歓迎
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給与
月給
221,980円〜288,200円
基本給
146,980円〜160,200円
・職務手当 30,000円〜30,000円
・調整手当 15,000円〜50,000円
・夜勤手当24,000円〜42,000円
・皆勤手当 6,000円〜6,000円
※定額夜勤手当：月４回～７回の夜勤分です
・介護福祉士 20,000円
※役職手当 70,000円(課長)
50,000円／月（主任）
10,000円／月（副主任） -
休日・休暇
・シフト制 4週8休
・週休二日制
※年次有給休暇：入社6ヶ月経過後10日付与
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
介護老人保健施設（在宅復帰超強化型）におけるデイケア（通所リハビリテーション）での介護業務を担当して頂きます。
・食事、入浴、排泄等の介助
・レクリエーション活動
・利用者送迎 など
※残業はほぼなし
※川崎市介護職員家賃支援制度 月額家賃の1/2（上限3万円）
※資格取得支援制度あり
無資格未経験の方でも【介護福祉士】取得まで会社が全額負担い たします。 -
給与
月給
197,980円〜246,200円
基本給
146,980円〜160,200円
・職務手当 30,000円〜30,000円
・調整手当 15,000円〜50,000円
・皆勤手当 6,000円〜6,000円
・介護福祉士 20,000円
※役職手当 70,000円(課長)
50,000円／月（主任）
10,000円／月（副主任）
・インセンティブ 2,000円～15,000円／月
・処遇改善手当 2回／年 一時金として支給 -
休日・休暇
・シフト制 4週8休
・週休二日制
・日曜日，祝日
※年次有給休暇：入社6ヶ月経過後10日付与
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
■担当業務：
工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。
■担当業務詳細：
入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします。
・工事に必要な資料の作成や書類の整理・作成・保管
・工事のスケジュール確認／工事の進み具合の確認
・職人さんのスケジュール管理
・品質、安全、工程、コスト、環境の管理
■安心の研修・就業環境：
入社後は1か月間、建築用語や工事の流れなどの基礎研修を座学＋現場研修やCAD研修を通じて学んでいただきます。研修は2名体制で細かいフォローができます。
■主な案件事例：
基本的に首都圏の現場がメインです。大型商業施設やオフィスビル、学校、公共施設のほか、マンションや駅前再開発プロジェクトなどがあります。
※直近では東京駅や新宿駅、高輪ゲートウェイなどの再開発に携わっております。
■主要お取引先企業：
大手ゼネコン様（竹中工務店/清水建設/大成建設/東急建設 ほか（敬称略））がメインです。お客様との強固な信頼関係を築いているため、稼働率は100％を維持しており、リピート受注も多く、案件が途切れる心配はありません。
■同社の魅力：
同社は、建築技術サポートに特化した人材アウトソーシング事業を行っている会社です。建設業の企業様に対し、施工管理および図面作成を行うプロの技術者を派遣しています。そのため、社員のレベルの高さがサービス品質に直結します。大前提の考え方として、より良いサービスを提供するにはより良い人を育成する必要があり、さらに、より良い人を育成するにはより良い環境が必要という考え方の元事業運営を行っています。 -
給与
＜予定年収＞
500万円～850万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～400,000円
その他固定手当/月：20,000円
固定残業手当/月：32,800円～91,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
292,800円～511,000円（一律手当を含む）
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■平均年収：
20代：506万円
30代：1400万円
※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。 -
休日・休暇
完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
夏季・冬期休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇、介護休暇、看護休暇
＜その他就業時間補足＞
配属現場の進捗状況により休日出勤の可能性有（原則月2回まで）。その場合振替出勤又は休日出勤手当を支給
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
介護付有料老人ホームにおける看護業務全般
★ブランクのある方や未経験の方も、しっかりとしたサポート体制が整っていますので安心してお勤めいただけます。 -
給与
【常勤】
・正看護師
月収：306,000円～（夜勤4回含む）
・准看護師
月収：278,000円～（夜勤4回含む）
◆看護師経験10年目の場合（例）
月給：342,000円
内訳）基本給：297,000円+夜勤手当（5回）+住宅手当+家族手当
⇒想定年収：4,801950円（賞与含む）
※年齢・経験・能力に応じて、ご相談いたします。
（詳しくはお問い合わせください。）
【手当】
通勤手当：全額支給
夜勤手当：9,000円／回
住宅手当：15,000円
家族手当：5,000円
正月手当
時間外手当 -
休日・休暇
月9日休（ローテーション制）
慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
最終更新：2024/03/06
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仕事内容
・肉のカットや仕込みなど調理業務
・将来的にはスタッフ・店舗の管理などのマネジメント業務にも挑戦可能！
常にお客様の目線に立って、本当の“お客様満足”を追求してください！
当店では和・洋・中をはじめ、さまざまな業態で活躍してきたスタッフが活躍中。
幅広いジャンルのスキルを活かせる＆学べる環境です。
お店の中心メンバーとして活躍いただけることを期待しています！
～将来を見据え、長く活躍できる環境を整えます～
休暇制度や待遇も充実し、心身ともに無理なく、安定して働ける環境を整えています。
時短勤務などの多様な働き方もOK！
ライフステージやプライベートの環境が変わっても、仕事を続けられる働き方を一緒に考えていきましょう！ -
給与
正社員 月給29万円〜37万円
経験・能力・前職給与・希望給与を考慮し決定いたします！
※試用期間3か月（給与変動なし）
固定残業40時間（53,649〜60,086円）を含む
超過分は別途支給
《年収例》
一般スタッフ入社1年目：年収406万円（月給28万円～30万円＋賞与2カ月）＋別途諸手当
一般スタッフ入社3年目：年収460万円（月給32万円～34万円＋賞与2カ月）＋別途諸手当
店長・料理長入社2年目：年収500万円（月給36万円～37万円＋賞与2カ月）＋別途諸手当 -
休日・休暇
★月平均休暇数9～10日
◇公休：月8～9日休み（土日休みも相談可！）
◇季節休：GW休暇2日、夏季休暇3日、冬季休暇3日
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇産休・育休あり
◇介護休暇
◇生理休暇
