社会保険完備 昇給あり 制服あり 少人数の職場 経験を活かす 勤務地固定 車通勤OK 土日祝休み 未経験からOK
最終更新:2024/05/23
【日伸セフティ株式会社】安定の大手◎エレベーター及びエスカレーターのメンテナンススタッフ《正社員の募集》【横浜市港北区の求人】
  • 仕事内容 エレベーター及びエスカレーターのメンテナンス業務
  • 給与 月給 260,000円~350,000円
    ※未経験の場合は月給 250,000円~になります(年齢・経験による)
     
    ◎昇給あり(評価基準をもとに年1~2回)
    ◎入社祝い金10万円あり(※入社3か月後に支給予定)
      
    <年収モデル>
    570万円/経験5年/31歳
    610万円/経験10年/42歳
     
    ■各種手当
    ・通勤手当
    ・深夜手当
    ・宿直手当
    ・出張手当
    ・休日出勤手当
  • 休日・休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)
     
    ■その他休み
    ・夏季休暇
    ・年末年始休暇
    ・有給休暇 ※10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
    ・慶弔休暇
    ・特別休暇 他
社会保険完備 昇給あり 賞与あり オフィスが禁煙・分煙 経験を活かす 勤務地固定 日勤 看護師・准看護師 高月給 人と接したい 転勤なし
最終更新:2024/05/23
【社会福祉法人あおぞら福祉会】日勤の准看護師|《パート・アルバイト》募集【横浜市港北区の求人】
  • 仕事内容 ■ バイタルチェック
    ■ 処置
    ■ 受診時の付き添い など

    ユニット型の施設(=利用者様を10名程度の少人数のグループに分けて介護サービスを提供する施設)
  • 給与 時給 1,800円〜2,100円(准看護師)
    ※年齢・経験を考慮して決定いたします
       
    ◎パート勤務も昇給制度あり!勤務実績に応じた処遇改善一時金を支給!
    ◎通勤手当あり 
     
    ※賃金支払日:毎月15日(毎月末日締め)
     
    <収入例>
    ・週3日/時給1,800円の場合(月12日勤務/96h)
     1ヶ月あたり 172,800円
     
    ・週2日/時給2,100円の場合(月8日勤務/64h)
     1ヶ月あたり 134,400円
     
    ・週4日/時給2,100円の場合(月16日勤務/128h)
     1ヶ月あたり 268,800円
  • 休日・休暇 シフト制 ★週2日~
    出勤シフトは応相談
賞与あり 制服あり 経験を活かす 第二新卒歓迎 勤務地固定 日曜日休み 保育士・幼稚園教員 平日休みあり 未経験からOK 人と接したい スキル不要 女性が多い職場
最終更新:2024/05/23
【社会福祉法人仁成会 尚花ぞうさん保育室】保育士|《正社員》募集!【横浜市港北区の求人】
  • 仕事内容 保育士(正社員)
    定員19名の小規模保育室で、0~2歳児の保育をお任せします。
    人間関係において柔軟性のある職場で自分らしく働きましょう!
  • 給与 月給 220,254円~ 349,706円 
    ※年齢・経験を考慮の上、決定いたします
    ※職歴を加味して増加します
  • 休日・休暇 日曜日、祝日、長期休暇あり(夏季休暇・年末年始12/29~1/3)、有給休暇(勤務開始6ヵ月後10日間付与)、産休・育休取得実績あり
賞与あり 制服あり 経験を活かす 第二新卒歓迎 勤務地固定 日曜日休み 保育士・幼稚園教員 平日休みあり 未経験からOK 人と接したい スキル不要 女性が多い職場
最終更新:2024/05/23
【社会福祉法人仁成会 尚花愛児園・第二尚花愛児園】保育士|《フルタイムパート》募集!【横浜市港北区の求人】
  • 仕事内容 保育士(フルタイムパート)
    ・大規模保育園で、0~5歳児の保育をお任せします。
  • 給与 時給 1,400円~1,500円
  • 休日・休暇 日曜日、祝日、長期休暇あり(夏季休暇・年末年始12/29~1/3)、有給休暇(勤務開始6ヵ月後10日間付与)、産休・育休取得実績あり
賞与あり 制服あり 経験を活かす 第二新卒歓迎 勤務地固定 日曜日休み 保育士・幼稚園教員 平日休みあり 未経験からOK 人と接したい スキル不要 女性が多い職場
最終更新:2024/05/23
【社会福祉法人仁成会 尚花愛児園・第二尚花愛児園】保育士|《正社員》募集!【横浜市港北区の求人】
  • 仕事内容 保育士(正社員)
    ・大規模保育園で、0~5歳児の保育をお任せします。
  • 給与 月給 220,254円~ 349,706円 
    ※年齢・経験を考慮の上、決定いたします
    ※職歴を加味して増加します
  • 休日・休暇 日曜日、祝日、長期休暇あり(夏季休暇・年末年始12/29~1/3)、有給休暇(勤務開始6ヵ月後10日間付与)、産休・育休取得実績あり
昇給あり 経験を活かす 車通勤OK 日勤 8時間 シフト勤務 介護福祉士 年齢不問 学歴不問 入社祝い金
最終更新:2024/05/23
【社会福祉法人あおぞら福祉会】調理補助スタッフ|《パート・アルバイト》募集【横浜市港北区の求人】
  • 仕事内容 ■ 調理(再加熱)・盛り付け
    ■ 食器洗浄
    ■ 配膳車の運搬 など
    ※セントラルキッチンで調理された食品を使用しているため、仕込み作業はありません 
    ※ご入所者様と直接接することはありません。(介護業務もありません)
  • 給与 時給 1,120円〜1,400円
  • 休日・休暇 シフト制
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 産休育休取得事例あり 研修・資格取得支援 英語力不要 経験を活かす 第二新卒歓迎 勤務地固定 日勤 シフト勤務 介護福祉士 人と接したい 学歴不問 責任者 地元本社
最終更新:2024/05/23
【株式会社若武者ケア 港北事業所】サービス責任者(正)/DSK23_0107
  • 仕事内容 ●訪問介護員の指導・育成・管理
    ●ご利用者の管理
    ●訪問介護計画書の作成・管理
    ●サービス担当者会議への参加
    ●事務作業 など

    登録ヘルパーのリーダー役
    利用者20~40名程度のサービス提供責任者。
    1日3~5件程度、利用者宅を訪問。
    新規の利用者を主に担当し、登録ヘルパーに仕事を割り振りをする。
    ケアマネージャーとの調整を行う。
    新規利用者を増やすため、ケアマネージャーへの訪問営業を行う。
    経過報告は会社支給のスマホやパソコンへの入力をお願いします。
  • 給与 月給:216,000円~280,000円(別途稼働手当上乗せ)
  • 休日・休暇 ■有給休暇
    ■産前・産後休暇
    ■育児休暇
    ■短時間正社員制度
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 産休育休取得事例あり 研修・資格取得支援 制服あり オフィスが禁煙・分煙 寮・社宅あり PCスキル不要 経験を活かす 勤務地固定 日勤 残業月20時間未満 シフト勤務 日曜日休み 保育士・幼稚園教員 女性に嬉しい 交通費別途支給 スキルアップできる 職場禁煙 制服あり 転勤なし 女性が多い職場 地元本社
最終更新:2024/05/23
【尚花ぞうさん保育室】保育士/DSK23_0202
  • 仕事内容 ≪仕事内容≫
    ◆近くには自然豊かな公園や土手があり、散歩コースに恵まれています。
    ◆職員数が多いので有給消化率高く、働きやすい職場!
    ◆厚遇の社会福祉法人の運営する認可保育園!
  • 給与 月給:210754円~248620円
  • 休日・休暇 ・年間休日120日 (土)・日・祝・他
    ※土曜は月2回程度(振替休有)
    ※夏季休暇、年末年始
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 制服あり 経験を活かす 勤務地固定 車通勤OK 日勤 シフト勤務 看護師・准看護師 交通費別途支給 職場禁煙 高時給 人と接したい 年齢不問 転勤なし 学歴不問 デイサービス 地元本社
最終更新:2024/05/23
【スマイル新横浜】デイサービス看護師(常勤)/DSK23_0218
  • 仕事内容 ≪仕事内容≫
    ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理
    ・リハビリや機能訓練の補助、医療処置など看護業務全般
    ※一部介護業務あり
  • 給与 時給1,820円
  • 休日・休暇 週休2日制(事業所により変動あり)
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 産休育休取得事例あり 制服あり 経験を活かす 第二新卒歓迎 勤務地固定 車通勤OK 日勤 平日休みあり シフト勤務 介護福祉士 初任者研修 平日休みあり 交通費別途支給 人と接したい 制服あり 学歴不問 地元本社
最終更新:2024/05/23
【スマイル新横浜】デイサービス介護士/DSK23_0172
  • 仕事内容 ・自宅~事業所間の送迎業務、入浴や食事、排せつなどの介助全般
    ・レクリエーションの実施、企画、音声入力アプリによる記録入力など
  • 給与 253,500~300,500円
    ※処遇改善関連手当、固定残業代を含む
    ※賃金支払日:毎月20日(毎月末日締め)
  • 休日・休暇 ・週休2日制(事業所により変動あり)
    ・年次有給休暇 (法定通り支給)
    ・産前産後休暇
    ・育児休暇