最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
<POINT>
■整備士資格がなくてもスタートできる!
■ピット作業なし!接客メインのお仕事◎
■営業・接客経験が活かせる!
■クルマの知識を学びながらスキルアップ可能!
<仕事内容>
車検等の受付業務や入庫の予定を立てることがメインのお仕事です。
■ 納車の段取り
■ 車両の引き取り
■ 伝票発行
■ 現場へ指示
■ 完成した納車の段取り
■ 来店したお客様の対応
■ 電話対応 など -
給与
年収400万~650万
※年齢・経験を考慮して決定します。
◎昇給あり ※年1回(4月)
■諸手当
・通勤手当
・残業手当
・家族手当
・役職手当
・資格手当
・資格取得補助手当
★育児休暇実績あり(整備士:6ヶ月実績etc.) -
休日・休暇
月8日(週休2日制)
年末年始休暇(12/31~1/3)
夏季休暇(5日+週休2日で7日)
有給休暇(6ヶ月以降付与)
★ひとりひとりの年間カレンダーがあるため、予定が立てやすい!
※年間カレンダーは決まっていますが、休み変更もOK!有給休暇も取りやすい♪
【未経験OK】自分の時間も大切に!自由な働き方を叶える賃貸の原状回復工事およびリフォームの「法人営業」
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
不動産管理会社からの依頼を受け、
退去立ち会い代行から原状回復工事の提案・見積作成、
職人・資材の手配、工事後の引き渡しまで一貫して行います。
飛び込みやテレアポなどの新規開拓はほとんどなく、
既存顧客とのつながりを大切にする営業スタイルです 。
■退去立会の代行業務
■原状回復工事の提案・見積もり作成
■リフォーム(原状回復)の提案・見積もり作成
■職人及び部材等の手配
■工事後の引き渡し業務 -
給与
想定年収:350万円〜400万円
月給250,000円〜300,000円※固定残業代含む
※固定残業代:あり(59,700円/月43h分)
◎昇給あり(年1回)
<年収例>
4,000,000円/入社3年目・一般職
7,000,000円/入社10年目・一般職
※年収につきまして、 これまでの実績やスキルにより変更となる可 能性がございます。
<その他手当>
・通勤手当
・資格手当(資格取得支援あり)
・時間外手当(超過分全額支給) -
休日・休暇
休日:週休二日制
<その他休み>
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・産休・育休制度
・慶弔休暇
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
<具体的な仕事内容>
・スケジュール調整や工程表作成
・職人手配/資材調達
・品質管理業務/工程管理業務
・安全の確保/資料作成や現場写真撮影
・着工前準備、道路資料提出
・立会い(検査、引き渡し)
◇1現場あたりの工期は平均1年程度
◇実作業を伴わない、管理業務に専念可能
◇現場は神奈川県・東京都が中心で、原則直行直帰 -
給与
月給 440,000円~
(内訳)基本給270,000円~+固定残業代110,000円~(45h分)+諸手当60,000円を含む
※固定残業代は超過分別途支給
◎給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。
◎昇格・評価制度:年1回(4月)
<想定年収>
650万円~1,000万円
■年収例(一級建築施工管理技士の有資格者)
・29歳…680万円
・38歳…820万円
・43歳…900万円
・52歳…1000万円
※休日出勤(土日祝)をした場合、代休を取得していただきます。
万が一、代休を取得できない場合は、法定割増賃金率に則った賃金を別途支給いたします。(代休精算)
※想定年収に代休精算は含まれておりません。
<その他手当>
■資格手当
1級建築士2.5万円/月
1級施工管理技士2万円/月
宅地建物取引士1万円/月
■資格報奨金制度
宅地建物取引士取得時に10万円
1級建築士取得時に100万円
■通勤手当(会社規程に基づき支給)
■家族手当
子1人につき5千円~1万円/月
※小学生未満5千円、小学生7千円、中学生1万円/月
■残業手当(超過分別途支給)
■現場管理手当
■特殊勤務手当
■職務手当(資格)
■出産手当一時金
(第1子10万円、第2子15万円、第3子より20万円) -
休日・休暇
完全週休二日制(土日祝休み)
<その他休み>
・夏期休暇(4日)
・年末年始休暇(6日)
・有給休暇(入社直後10日・最高付与日数20日)
その他(会社休日カレンダーによる)
GW、慶弔休暇、誕生日休暇、産休・育児休暇があります◎
育児休業は男女ともに取得実績あり!
\業界でも屈指のホワイト企業/
休日出勤の際も代休を確実に消化できるようにしています。
また、仮に消化しきれない場合は給与で精算する制度も整えています。
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
トーモク厚木工場での清掃業務をお任せします。
難しい作業は一切なし!決められたルーティンワークなので、すぐに慣れることができます。
▼具体的な業務内容
■ゴミ回収や拭き掃除などの清掃業務
★オフィス・トイレ・更衣室・廊下・階段・正面玄関などを3人ほどのチームで分担して進めます。
★約3週間で一通りの作業を習得可能◎先輩スタッフが丁寧に教えるのでご安心ください♪
※工場含め屋内業務が基本ですが、暑さを感じる瞬間もあるため空調服貸与も検討中です! - 給与 時給1,300円〜
- 休日・休暇 原則土曜日、日曜日、祝日、年末年始は休み
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
営業本部(横浜・馬車道)を拠点に、神奈川県内や東京都内のお客様を担当します。
既存顧客メインの法人営業として活動します。
▼具体的な仕事内容
■既存顧客への提案営業、契約内容や料金改定の対応
■契約更新に関する調整・資料作成
■社内外のメンバーと連携しながらのプレゼン・提案業務(案件規模によりチーム制)
※一部新規顧客の開拓営業あり
★訪問営業が70%、リモート営業が30%(月10〜20件程度)
★移動は公共交通機関または車を利用(約5:5)
★内勤(資料作成・契約書作成・社内調整など)が約65%、外勤が約35% -
給与
月給260,000円〜320,000円
※経験により変動あり
※過去3か年、物価高上昇に伴う昇給あり(5%前後)
<その他手当>
・交通費支給:あり(上限20,000円/月)
・役職手当 -
休日・休暇
週休2日制
◎原則土日祝休み(※社内カレンダーによる)
・有給休暇
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
<仕事内容>
・ご入居者の入所調整業務(契約、アセスメント、モニタリングなど)
・入居者希望者等への施設の案内
・ご入居者への対応業務
・ご家族等との連絡・調整業務
<勤務施設について>
・「ユニット型特別養護老人ホーム」もしくは「ショートステイ(短期入所生活介護)」
◎適性に合わせて配置予定
ユニット型特別養護老人ホーム:定員102名(10 名で1 ユニットのユニット型個室が10 ユニット+2名)
ショートステイ:定員18名 -
給与
月給222,000〜255,600円
固定残業代:なし
◎昇給あり(前年度実績あり)
<想定年収>
3,272,000円〜3,809,600円
<給与詳細>
基本給:152,000〜185,600円 ※能力・経験により決定
職務手当:40,000円/月
資格手当:20,000円/月
住居手当:10,000円/月
<その他手当>
通勤手当:上限30,000円(実費支給)
年末年始出勤手当 -
休日・休暇
シフト制(週休二日制)
7月、8月、12月、1月:月10日休み
その他の月:月9日休み
・有給休暇
“元に戻す”だけじゃない、“価値を創る”仕事。
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
【おすすめポイント】
●年間休日120日&完全週休2日(火・水)
●未経験OK/資格取得支援あり(費用会社負担)
●経験者は月給30万円以上スタート
●若手活躍中のアットホームな職場
賃貸マンション・アパートの「原状回復工事」をお任せします。
退去されたお部屋を“入居前の状態”に戻す仕事です。
経験がなくても大丈夫です◎
まずは先輩と一緒に現場を回りながら、仕事の流れを覚えていきましょう。
【主な業務内容】
■退去時の立会(入居者様と室内の確認)
■原状回復作業(壁紙や床の交換・補修)
■水廻り作業・雑工事作業
■全ての工事完了後の最終完了点検作業
■協力業者の手配・スケジュール管理
■事務作業 など
★今後は、リフォームやリノベーション分野にも事業を広げていく予定です。
そのため、管理会社への提案や営業活動も社員一丸となって行う予定です。 -
給与
月給30万円~
<内訳>
基本給:30万円
※資格やスキルを考慮の上、決定いたします
※試用期間(研修期間):月給25万円
◎経験者は月給30万円以上でスタート(試用期間中25万円)
◎昇給あり
<その他手当>
・通勤手当
・資格手当
・役職手当
・皆勤手当
・時間外手当
・インセンティブ(歩合あり) -
休日・休暇
完全週休2日制(火・水)
<その他休み>
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・年次有給休暇
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
<具体的な仕事内容>
▼営業業務
・来店されたお客様への接客
・周辺ディーラー様への訪問・挨拶
・書類作成:(見積書や契約書の作成など)
・電話応対
・整備誘致
・自動車保険の提案など
▼店長(幹部候補)業務
・店舗全体の売上・利益管理
・販売戦略や販促施策の立案・実行
・スタッフの採用、教育、シフト管理
・顧客満足度向上のための接客指導・クレーム対応
・新規事業やサービスの立ち上げへの参画
・経営陣と連携した中長期的な経営戦略の推進など -
給与
月給45万円〜
(内訳)基本給35万円+役職手当10万円〜
>>年収イメージ
600万円~1000万まで可能(経験による)
<その他手当>
通勤手当 -
休日・休暇
週休二日制
※ご家庭の都合など、週末休み(土日休み)応相談
<その他休み>
年末年始・夏季休暇あり
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
・洗車
・撮影
・掲載(中古車情報サイトへの掲載)
・その他付随業務
-
給与
▼アルバイト・パート
時給1,250円〜
※試用期間2カ月あり(同条件)
-
休日・休暇
◎週3日からOK
シフト制(応相談)、ダブルワークOK!
※定休日はございません
最終更新:2026/01/28

-
仕事内容
<おすすめPOINT>
①休み希望が伝えやすい!
②車検・タイヤなど超破格の社員価格!
➂頑張りはしっかり評価!
【仕事内容】
車検等の受付業務や入庫の予定を立てることがメインのお仕事です。
■ 納車の段取り
■ 車両の引き取り
■ 伝票発行
■ 現場へ指示
■ 完成した納車の段取り
■ 来店したお客様の対応
■ 電話対応 など -
給与
月給:254,500円
基本給:193,000円
職能給:61,500円
※年齢・経験を考慮して決定します。
◎昇給あり ※年1回(4月)
■諸手当
・通勤手当
・残業手当
・家族手当
・役職手当
・資格手当
・資格取得補助手当
★育児休暇実績あり(整備士:6ヶ月実績etc.) -
休日・休暇
月8日(週休2日制)
年末年始休暇(12/31〜1/3)
夏季休暇(5日+週休2日で7日)
有給休暇(6ヶ月以降付与)
ひとりひとりの年間カレンダーがあるため、予定が立てやすい!
※年間カレンダーは決まっていますが、休み変更もOK!有給休暇も取りやすい
















