最終更新：2025/04/04
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仕事内容
営業所でのルート営業
【具体的には】
お住いから通勤可能な全国の営業所にて下記の業務をお願いします
○お客さまへ対しての営業 提案、打合せ
○見積りの作成
○メーカーさまへの発注
○商品の配送、納品
※当社の最大の武器は圧倒的な商材数です。
他社で取扱いできない商品も、ニーズに応えられるためプラスワン以上の付加価値を提供可能。
※業界未経験の方は主に配送・発注業務、商品管理など -
給与
月給：20万円～40万円
※能力を考慮
【年収例】
480万円／入社5年目／36歳・男性／業界未経験入社（月給32万円＋賞与年2回）
570万円／入社8年目／45歳・男性／業界経験者（月給39万円＋賞与年2回）
・残業手当
・家族手当 -
休日・休暇
週休2日制（土日祝／会社カレンダーによる）
【有給休暇】
10日～40日
初年度10日間／最高40日まで
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
最終更新：2025/04/04
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仕事内容
営業所でのルート営業
【具体的には】
お住いから通勤可能な全国の営業所にて下記の業務をお願いします
○お客さまへ対しての営業 提案、打合せ
○見積りの作成
○メーカーさまへの発注
○商品の配送、納品
※当社の最大の武器は圧倒的な商材数です。
他社で取扱いできない商品も、ニーズに応えられるためプラスワン以上の付加価値を提供可能。
※業界未経験の方は主に配送・発注業務、商品管理など -
給与
月給：20万円～40万円
※能力を考慮
【年収例】
480万円／入社5年目／36歳・男性／業界未経験入社（月給32万円＋賞与年2回）
570万円／入社8年目／45歳・男性／業界経験者（月給39万円＋賞与年2回）
・残業手当
・家族手当 -
休日・休暇
週休2日制（土日祝／会社カレンダーによる）
【有給休暇】
10日～40日
初年度10日間／最高40日まで
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
最終更新：2025/04/04
- 仕事内容 ご利用者様の健康管理、医師・多職種との連携、夜間オンコール対応など
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給与
294,300円～367,600円
※資格手当、オンコール手当（月10回）含む
※他、経歴加算あり（諸手当別に支給） -
休日・休暇
夏期休暇3日、冬期休暇3日等、年次有給休暇10日以上
※月間シフト制による9日休
・初年度の6か月後に年次有給休暇が10日間付与されます
・特別休暇制度あり（夏期休暇、冬期休暇のほか、結婚・出産・忌引時等の休暇）
・その他、育児・介護休業、子の看護休暇等の制度があります。
最終更新：2025/04/04
- 仕事内容 ご利用者様の生活支援・介護業務全般（ユニットケア） または、ユニットにおける介護補助業務（リネン交換、見守り、お茶出し、食器洗い、お部屋の清掃など）
- 給与 時給1,162円〜1,190円
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休日・休暇
シフト制
年次有給休暇
育児・介護・看護休業取得実績あり
最終更新：2025/04/04
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仕事内容
特別養護老人ホームでの看護業務全般をお任せいたします。
＜介護との分担＞
・排泄介助・おむつ交換は介護職の方にお任せしています。
・利用者の状況に合わせて食事介助はあります。
・処置をする上での体位交換はございます。
・入浴前後の処置や、お薬の配膳業務（服薬は介護職の方が担当）がメインのお仕事です。
＜施設情報＞
・入所：本館150名、別館100名
※本館と別館は1Fが繋がっております
・委員会活動は月に1回、30～40分程度ございます。
＜職員情報＞
・年齢層：20~40代（40代の方が多くいらっしゃいます）
・体制：本館と別館で各3～4名体制
・オンコール：無し ※外部に委託
・フォロー体制：OJT制度あり - 給与 253,702円 ～ 391,018 円
- 休日・休暇 週休2日制
最終更新：2025/04/04
- 仕事内容 ご利用者様の生活支援・介護業務全般（ユニットケア）
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給与
236,000円～374,600円
※処遇改善手当と夜勤手当を含む
※他、経歴加算あり（諸手当別に支給） -
休日・休暇
夏期休暇3日、冬期休暇3日等、年次有給休暇10日以上
※月間シフト制による9日休
・初年度の6か月後に年次有給休暇が10日間付与されます
・特別休暇制度あり（夏期休暇、冬期休暇のほか、結婚・出産・忌引時等の休暇）
・その他、育児・介護休業、子の看護休暇等の制度があります。
最終更新：2025/04/04
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仕事内容
■身体介助、生活援助全般
※服薬介助あり、配薬は看護師
・食事・入浴・排泄介助やシーツ交換など、入居者が日常生活を送るための生活支援。
◆２０代～６０代と幅広い年代のスタッフと一緒にお仕事をしていただきます。
◆職員同士のチームワークも良く、季節ごとのイベント（お花見・納涼祭・運動会・クリスマス会等）を大事にしています。
【入居者・利用者数】112名
【平均介護度】2.3～4.1
【人員配置】
■介護福祉士：26名
■看護師：5名
■ヘルパー：55名 -
給与
年収 290万円～420万円程度（諸手当込み）
月収 20万円～30万円程度（諸手当込み） -
休日・休暇
週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇
初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
最終更新：2025/04/04
- 仕事内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般
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給与
〈介護福祉士〉
[月給]214,900円～
［基本給］191,000円～
［資格手当］21,500円
〈実務者研修〉
[月給]204,400円～
〈初任者研修〉
[月給]201,400円～ -
休日・休暇
月8日～9日休み
週休2日制
シフト制
育児休暇、介護休暇、看護休暇
有給休暇
最終更新：2025/04/04
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仕事内容
■担当業務：
まずは事務からスタートしてもらい徐々に現場経験を積んで頂きます。
・設計図面から施工図面を作成（CAD）
・作業計画書の作成、資材や職人の手配、積算
・現場での作業指示など現場監督
・お客様へのお引き渡し
・アフターフォロー
※仕事の評価＝個人の評価へ繋がる仕事です。 -
給与
＜予定年収＞
350万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円～
固定残業手当/月：40,000円～（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
220,000円～（一律手当を含む） -
休日・休暇
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
隔週休2日制（第2、第4土曜日、日曜）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇
最終更新：2025/04/04
- 仕事内容 入院患者さまへの看護業務全般
- 給与 月収 228,000円〜 288,000円 (手当含む)
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休日・休暇
月10日休み
夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇(法定通り)
