最終更新：2026/01/27
- 仕事内容 上下水道工事・ガス工事・空調工事などのインフラ設備に密着した管工事業になります。
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給与
経験者 月35万～45万円
未経験者 月27万～35万円
※資格の内容や実務能力によって決定します。
＜その他手当＞
残業手当
深夜手当
休日手当
社宅・住宅手当 -
休日・休暇
土日祝休み（週休2日制）
※第3土曜日のみ出勤日
＜その他休み＞
有給休暇
GW
夏季休暇
冬季休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
◎ルート営業と反響営業ともに行います
※電気工事業 / 土木工事業 / 管工事業 / リフォーム工事業が主な業務
＜具体的には＞
企業様やご家庭への新規顧客の獲得
既存顧客へのサポート業務 -
給与
経験者 月35万～45万円
未経験者 月27万～35万円
※資格の内容や実務能力によって決定します。
＜その他手当＞
残業手当
深夜手当
休日手当
社宅・住宅手当 -
休日・休暇
土日祝休み（週休2日制）
※第3土曜日のみ出勤日
＜その他休み＞
有給休暇
GW
夏季休暇
冬季休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
ITエンジニアとして、大手企業の受託案件や自社開発のシステムの開発、運用等を担当していただきます。
公共通信、金融系、映像関連(デジタルシネマプロジェクター等)、飲食店向けPOS(大手チェーンのPOSやオーダーシステム等)様々なプロジェクトを対応しています。
・システムの企画
・開発/構築
・保守/運用
★業務の特徴★
様々なPJに参画しており、長いお付き合いの実績により、大手企業を中心に顧客より信頼を得ており、大規模プロジェクトの受託案件が中心です。 -
給与
想定年収：400万～600万円
月 給 ：25万～35万円
※給与は、経験・能力・前職給等を最大限に考慮の上、決定いたします。
残業手当あり -
休日・休暇
・土日祝日
・産休/育児休暇取得実績あり
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・他特別休暇
・介護休暇
・代休/振休あり
・年間有給休暇：10～20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
■業務内容
来店型の総合保険代理店「ほけんの窓口」でお客さま（個人）のニーズに合った保険をご案内いただきます。
外回りや飛び込み営業、テレアポは一切ナシ。お客さまのライフプランをお聞きし、最適な商品を提案いただきます。
■ほけんの窓口とは
「勧められるものではなく、自分自身で選ぶ」というのが、ほけんの窓口が広めている保険加入の新しい価値観です。画期的な取り組みが評価され、成約率はなんと50％以上！ベテラン社員は80％近くになります。
想像されがちな「売上のために必死に営業する」ということはありませんので、未経験の方もご安心ください◎
■業務の流れ
（1）ご来店：お客さまから、ご来店の理由やお悩み、ご要望、家族構成や将来像などをしっかりヒアリング、お客さまのご意向を把握します。
結婚や出産などのライフイベントに伴い、保険の見直しや新規加入を検討するお客さまが多数います。
対応件数は、新規・既存顧客を含めて1日1～2件程度で、土日は3～4件ほどです。一人あたり月平均10件程度、新規のお客さまを対応します。
（2）保険プランのご案内：例えば「がんが心配」というお客さまにがん保険を提案するのではなく、その背景をしっかり把握する必要があります。
治療費が不安なのか、発病後の収入減が不安なのか等、丁寧にヒアリング、ニーズに合ったプランをご提案いただきます。
相談は1件2時間程度、成約まで3～4回来店されることが多いです。
慣れるまでは、店長や先輩社員がサポートします！
「売る」というより、お客さまにとって最適の保険を「ご紹介」する仕事です。
（3）成約：ご提案したプランにご満足いただけた場合、お申し込みの手続きを行います。お客さまの意向を汲まない無理な営業はしません。ニーズのあるお客さまへのご案内なので、成約につながりやすいのが特徴です◎
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給与
＜予定年収＞
300万円～360万円
＜月給＞
250,000円～300,000円（一律手当を含む）
【モデル年収】
456万円＋賞与 入社3年目
696万円＋賞与 入社5年目
828万円＋賞与 入社10年目
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,000円～258,000円
その他固定手当/月：10,000円
固定残業手当/月：26,000円～32,000円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜給与補足＞
※入社時給与は保険業界での経験を考慮します（月30万円超スタートも可）
※年間の個人営業成績と人事考課で給与が変動します -
休日・休暇
完全週休2日制（休日はシフト制）
・月9～13日休み
※シフトはできる限り希望を反映します/連続休暇の取得可能
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・介護休暇
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
横浜市周辺を中心に神奈川県・東京都で、河川工事・ 道路工事・砂防工事・橋梁工事・土木工事の施工管理（工程管理や予算作成）を担当していただきます。
公共工事、都市基盤、インフラ整備等に関心をお持ちの方を積極的に募集しております。
■業務詳細
・土木工事における施工管理（工程管理・安全管理・品質管理等）
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給与
月給250,000円～550,000円
【支給例】
一級土木施工管理技士 50,000円／月
二級土木施工管理技士 + 一級土木施工管理技士補 30,000円／月
二級土木施工管理技士 10,000円／月
推進工事技士 15,000円／月
建設業経理士1級20,000円・2級10,000円
【交通費】
全額支給
【その他】
役職手当
※入社年次不問の実力主義。成果に応じて支給いたします。
※入社支度金制度あり。家族で入居可能な社宅も手当てします。
※経験・年齢を考慮しますが、長期的には成果に応じた実力本位で決定いたします -
休日・休暇
週休2日制（土・日）。思いっきり働くために思いっきり休んでください。
＊ノー残業デーあり。
＊祝日、GW休暇（5日）、夏季休日（6日）、年末年始（7日）、
年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（現場終了時・最大14日間）、産前産後休業、育児休業、介護休業
＊有給の生理休暇（女性のみ）
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
いすゞグループの建築・不動産領域を担う同社にて、いすゞ自動車及びグループ各社の工場・営業所・福利厚生施設を中心とした新築、改修工事等における施工管理をお任せします。
＜具体的な業務＞
・工程管理：工事スケジュールを作成し、進行状況を管理
・品質管理：設計図通りの工事作業が行われているか
・安全管理：作業員が安全に工事に臨めるよう安全指導
・原価管理：工事に必要な資材の調達や工事費用の管理
※案件例※
・自動車製造工場の基礎工事
・倉庫の屋根改修工事
・事務所の増改築、新築工事 など
＜当ポジションについて＞
★案件は神奈川県が中心で遠方への出張はありません。そのため、現場間の移動の負担や出張もなく、長期的に腰を据えて就業可能な環境です！
★現場管理や図面制作等のサポートスタッフもおり、一人ひとりの負担軽減に加え、年末年始はしっかりとお休みを取る等、公私のメリハリをもった働き方が可能！
■同社の魅力
＼案件はグループ会社メイン／
いすゞ自動車株式会社の100％子会社のため、いすゞ自動車やグループ各社の工場や事務所等の案件がほとんど！
＼公私のメリハリをもって腰を据えて働ける環境／
・年休129日／残業も月30h程度とワークライフバランス○
・PCログ、オフィス入退館システム管理で残業時間も削減！
・家族手当や資格手当、退職金制度等もあり、社員定着率も◎
■配属組織
一級建築士、一級施工管理技士などの資格保有者も多く、経験豊富な先輩に学ぶ機会も多いです。また、適性やご本人の希望等も踏まえ、建築以外にも管工事や電気工事をご担当いただく機会もあり、より専門性高いキャリアを歩むことも可能です！
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給与
＜予定年収＞
400万円～700万円
＜月給＞
180,000円～350,000円
通勤手当
家族手当
資格手当
（例）1級資格：月10,000円～、2級資格：月2,000円～
＜給与補足＞
※上記年収には、想定残業を30時間として算出しております。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
休日・休暇
■完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
■年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※入社初年度は入社月に応じ付与
■曜日及び連休時期は個人カレンダーを設定し決定
■5月連休、夏季休暇、年末年始休暇
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
いすゞ自動車株式会社及びグループ各社の工場・営業所・福利厚生施設等の新築、補修工事における電気工事の施工管理をお任せします。工程管理や品質管理、安全管理、原価管理といった施工管理業務をご担当いただきます。
＜その他＞
・同社の受注案件のほとんどがいすゞグループの案件です！
・案件は栃木工場内が主となります。遠方の案件がないため、現場間の移動の負担や出張もなく、長期的に腰を据えながら取り組める環境です。
■同社の魅力
＼案件はグループ会社メイン／
いすゞ自動車株式会社の100％子会社のため、いすゞ自動車やグループ各社の工場や事務所等の案件がほとんど！
＼公私のメリハリをもって腰を据えて働ける環境／
・年休129日／残業も月30h程度と働きやすい環境です
・PCログ、オフィス入退館システム管理で残業時間も削減！
・家族手当や資格手当、退職金制度等もあり、社員定着率も◎
社員が長期的に働ける環境づくりに取り組んでいます。現場管理や図面制作等をサポートスタッフも雇用し、一人一人の負担を減らす取り組みを行っているほか、年末年始はしっかりとお休みを取るなど、公私のメリハリをもった働き方が可能です。そのため離職率についても低い水準を保っており、腰を据えて働ける環境となっております。
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給与
＜予定年収＞
550万円～800万円
＜月給＞
280,000円～400,000円
通勤手当
家族手当
資格手当
（例）1級資格：月10,000円～、2級資格：月2,000円～
＜給与補足＞
※上記年収には、想定残業を30時間として算出しております。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
休日・休暇
■完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
■年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※入社初年度は入社月に応じ付与
■曜日及び連休時期は個人カレンダーを設定し決定
■5月連休、夏季休暇、年末年始休暇
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
訪問看護業務
■ 健康管理
■ 服薬管理
■ 入浴介助
■ 褥瘡（床ずれ）処置や気管切開患者様の管理
■ 医療処置の実施・相談・指導
■ 報告書の作成 など
※訪問時間は30分・60分・90分のいずれか
※基本的には担当制 -
給与
280,000～420,000円＋訪問手当
◎昇給あり
◎訪問件数に応じてインセンティブ支給あり
＜その他手当＞
通勤手当
訪問手当：最大約12万円
オンコール・出勤手当：最大約15,000円
その他各種手当：2,000円～20,000円 -
休日・休暇
・土日祝日休み
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
PG・SE・PL（Web・オープン系、組込み系など設計開発）や サーバーの設計構築など・・希望は優先させていただきます！
◆ 担当業務
・クライアントへの要件定義、折衝 ・スケジュール管理 ・基本設計 ・詳細設計 ・製造 ・単体テスト / 結合テスト
・メンバーの育成 など
◆ 案件例
【政府系インフラ企業向け 会計管理システムの開発】
会計管理システムのリプレイスに向けて、当社が受託。顧客ヒアリングから要件定義以降の全てを担い、クライアントの業務効率化に貢献。
【大手メーカー 販売及び顧客管理システムの開発】
大規模システムの中の1機能をチーム体制で担当。業務内容のヒアリングから、業務改善提案、販売管理、仕入れ管理、顧客管理システムを構築・リリース後、業務効率の測定まで携わり、業務効率化へ貢献
【大手商社 人事管理システムの保守運用改善】
人事管理システムの安定運用に向け、チーム体制で担当。保守運用に加えて、顧客へ直接改善点のヒアリング及び改善提案を行い、安定運用業務改善へ貢献
【大手ECサイト Azure導入支援】
大手ECサイトを運営する企業に対し、AWSとAzureの機能環境を比較調査。サービス提供ができるよう設計構築を実施し、より効率的な運営に貢献。
※上記以外のプロジェクトも多数ご用意。
案件を自分で選べる！受託開発も拡充！
長年培ってきた信頼と実績から、厳選された300件/日 以上の案件が常にあるため、やりたい案件を自分で選ぶことが可能です。
また受託開発も拡充していますので、上流工程にチャレンジできるチャンスも多数あります。
「やりたいことができる」環境をご用意して、 あなたをお迎えします。 -
給与
月給35万円～60万
※経験やスキル等を考慮して、十分な話し合いの上決定します。
※上記金額には固定残業代20時間（47,000円～82,000円）が含まれています。
（超過分は分単位から別途支給致します。）
※残業時間が0時間でも20時間分を支給致します。
※前職から年収UPした社員が約95%
※管理職の年収550万円以上
■手当
交通費全額支給 / 時間外手当 / 子ども手当（子一人につき月5,000円） / 役職手当 / 出張手当 など - 休日・休暇 完全週休2日制（土・日） / 祝日 / GW / 夏季休暇 / 年末年始 / 有給休暇 / 特別休暇 / 慶弔休暇産前・産後休暇（取得実績あり） / 育児・介護休暇（取得実績あり）
最終更新：2026/01/27
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仕事内容
既にお取引のある施工店に対して定期訪問し、戸建てやアパートの防水工事の建築材料をメインに提案。
具体的には
戸建てやアパートの防水工事（屋上、バルコニー、開放廊下、鉄骨階段など）の材料や施工方法の提案を行います。
主なお客様は、シーリング工事業者です！
既に取引実績のあるお客様に向けたご提案が中心です。
非常に長くお付き合いのある企業様も多く、関係性は良好です！
営業車は一人一台貸与。通勤時にも使用可能です！
└自宅に停める駐車費用も、全額会社で負担！
服装もカジュアルスタイルのため、基本ネクタイの着用は不要
入社後の流れ
▼まずは
座学研修や、物流センターでの実地研修、メーカー様主催の商品の講習会などを受けていただきます。
▼その後は
OJTで、先輩社員のもと業務の流れを覚えていただきます。
営業ノルマ等は設定していませんので、押し売りなどは一切不要！これまでのお客様との関係を大切に営業してください。 -
給与
月給 258,000円〜（一律手当を含む）
＜予定年収＞
390万円〜500万円
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
※営業手当（固定残業代）40,000円〜/20時間）を含む。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
※上記給与は最低保証額となります。年齢・経験・スキルを最大限考慮し、決定します。 -
休日・休暇
完全週休2日制（土日）
有給休暇
└10日〜20日／下限日数は入社半年経過後に付与
└取得率7割以上、時間単位で取得可能
祝日
年末年始休業
夏季休業
有給休暇
産前・産後休業（取得実績あり）
育児休業（取得実績あり）
ステップ休暇（勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給）
