“元に戻す”だけじゃない、“価値を創る”仕事。
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
賃貸マンション・アパートの「原状回復工事」をお任せします。
退去されたお部屋を“入居前の状態”に戻す仕事です。
経験がなくても大丈夫です◎
まずは先輩と一緒に現場を回りながら、仕事の流れを覚えていきましょう。
【主な業務内容】
■退去時の立会（入居者様と室内の確認）
■原状回復作業（壁紙や床の交換・補修）
■水廻り作業・雑工事作業
■全ての工事完了後の最終完了点検作業
■協力業者の手配・スケジュール管理
■事務作業 など
★今後は、リフォームやリノベーション分野にも事業を広げていく予定です。
そのため、管理会社への提案や営業活動も社員一丸となって行う予定です。 -
給与
月給30万円～
＜内訳＞
基本給：30万円
※資格やスキルを考慮の上、決定いたします
※試用期間（研修期間）：月給25万円
◎昇給あり
＜その他手当＞
・通勤手当
・資格手当
・役職手当
・皆勤手当
・時間外手当
・インセンティブ（歩合あり） -
休日・休暇
完全週休2日制（火・水）
＜その他休み＞
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・年次有給休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
▼具体的な業務内容（内勤メイン）
■電話・来客対応（受付・お茶出しなど）
■書類作成やデータ入力（物件情報など）
■金庫管理
■火災保険の申込手続き
■銀行・市役所などへ書類提出（社用車での外出）
■現地販売会準備・施錠管理 ※土日対応
■営業・仕入れスタッフの事務サポート全般 など -
給与
月給230,000～300,000円（※基本給・固定残業代の総額）
基本給：201,000～271,000円
固定残業代：29,000円（1ヶ月あたり20h）
※固定残業時間を超えた場合には別途残業代支給
◎昇給あり（年1回）
＜その他手当＞
通勤手当（上限5万円/月）
役職手当 -
休日・休暇
完全週休2日（火・水）
GW
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇
特別休暇
※日曜以外の休日は担当現場の状況やご自身の希望に合わせ取得OK！
※会社カレンダーによる
※夏季・年末年始等は最大6 日間の長期休暇でオンオフめりはりしっかり◎
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
1. 公共施設の建設・改修
2. 大規模なインフラプロジェクト
3. 個人宅での改修作業 -
給与
経験者の場合／月給320,000円〜 400,000円
未経験者の場合／月給260,000円〜300,000円
◎昇給あり
◎固定残業代：なし
◎給与は経験・年齢などを考慮し、当社規定により決定します
■その他手当
・通勤手当(交通費・ガソリン代)
・通信手当
・夜勤手当（夜勤はあっても年数回です)
・資格手当
【月収例】
月給26万円＋各種手当＝月収28万円
【年収例】
年収380万円 （25歳 経験1年）月給28万円＋手当＋賞与
年収480万円 （32歳 経験6年）月給35万円＋手当＋賞与
年収600万円 （49歳 経験11年）月給42万円＋手当＋賞与 -
休日・休暇
週休2日制(基本日曜＋他1日)
※現場により平日・土曜のお休みもあり（給与変動はなし！）
■その他休み
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
1. 公共施設の建設・改修
2. 大規模なインフラプロジェクト
3. 個人宅での改修作業 -
給与
経験者の場合／月給320,000円〜 400,000円
未経験者の場合／月給260,000円〜300,000円
◎昇給あり
◎固定残業代：なし
◎給与は経験・年齢などを考慮し、当社規定により決定します
■その他手当
・通勤手当(交通費・ガソリン代)
・通信手当
・夜勤手当（夜勤はあっても年数回です)
・資格手当
【月収例】
月給26万円＋各種手当＝月収28万円
【年収例】
年収380万円 （25歳 経験1年）月給28万円＋手当＋賞与
年収480万円 （32歳 経験6年）月給35万円＋手当＋賞与
年収600万円 （49歳 経験11年）月給42万円＋手当＋賞与 -
休日・休暇
週休2日制(基本日曜＋他1日)
※現場により平日・土曜のお休みもあり（給与変動はなし！）
■その他休み
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
戸建て・マンション・土地・リフォーム等の営業
◎お客様からのお問い合わせを中心とした「反響営業」がメイン -
給与
月給230,000（※基本給・固定残業代の総額）
基本給：201,000円
固定残業代：29,000円（1ヶ月あたり19h）
※固定残業時間を超えた場合には別途残業代支給
◎昇給あり（年1回）
＜その他手当＞
通勤手当（上限5万円/月）
役職手当
資格手当 -
休日・休暇
完全週休2日制（火・水）
GW
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇
特別休暇
※日曜以外の休日は担当現場の状況やご自身の希望に合わせ取得OK！
※会社カレンダーによる
※夏季・年末年始等は最大6 日間の長期休暇でオンオフめりはりしっかり◎
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
空調設備工事を行う企業と下請け企業の仲介を行う営業として、以下の業務を担当していただきます。
■現場での打ち合わせの参加
■施工計画や予算・スケジュールの管理、書類作成などの事務作業
社内（50%）と現場（50%）のバランス型勤務が基本◎ -
給与
月給220,000円～500,000円
経験や年齢を考慮して決定します。
●昇給・昇格あり
＜年収例＞
450万円：20代後半／経験3年程度（諸手当、インセンティブを含む）
・資格取得者に成果報酬制度あり
・交通費支給 -
休日・休暇
週休2日制
・土日、祝日休み
・GW
・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
■電話対応
車検を迎えるお客様へのご案内対応
■データ入力
簡単な入力作業（Excelなどを使用）
■郵送準備
案内書類の郵送や申込書類の控え郵送 など
◎業務に慣れてきた方は、ご相談の上、
自動車保険に関わる業務を行なっていただく場合もございます。
＜自動車保険に関わる業務＞
契約更新のご案内
簡単なデータ入力や書類発送の準備
契約に関するお問い合わせ対応（マニュアルあり）等 -
給与
時給1,260円～1,440円
◎土日祝50円UP
◎昇給あり
★活躍中のスタッフの平均時給：1,320円
＜その他手当※規定あり＞
・通勤手当
・食事補助 -
休日・休暇
シフト制（週3日からOK）
定休日：毎週水曜日・第二火曜日
▽下記は店舗休業となります
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
◎サービスメカニックとして、車検整備や故障修理などの自動車整備全般を担当していただきます。
朝・昼・夕礼でのミーティングで全社員と情報共有を行います。
＜具体的な仕事内容＞
・車検整備・故障修理などの自動車整備全般
・来客対応・電話でのお客様対応
・入庫・出庫管理
・車両の引取・納車、洗車・清掃、車検の持ち込み
・営業・フロント部門との連携（チームワーク重視）
・伝票作成 など
※顧客の9割は法人企業
※整備対象は主に4ナンバー・1ナンバーの「はたらく車」
小型トラック整備の経験がある方、お待ちしております！ -
給与
月給272,000円〜400,000円
基本給：250,000円〜350,000円
※年齢・経験・前職の給与を考慮して決定します。
固定残業代：なし
◎昇給あり
＜その他手当＞
・通勤手当（上限30,000円/月）
・運転手当（2,000〜4,000円）
・家族手当（下記扶養している者に支給）
配偶者18,000円〜、子供1人毎に5,000円
・整備士資格手当
検査員 10,000円
2級整備士（ガソリン・ディーゼル）7,500円
2級整備士（ガソリン）5,000円
3級整備士 2,000円
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休日・休暇
土日祝休み
※隔月1回土曜日出勤あり（会社カレンダーによる）
＜その他休み＞
ＧＷ休暇
夏季休暇
冬季休暇
有給休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
◎法人顧客向けリース車両の満期管理・新規開拓営業
現在ご契約いただいている法人顧客のリース車両管理と、新規顧客の開拓を担当していただきます。
朝・昼・夕礼でのミーティングを通じて、全社員で情報共有を行います。
＜具体的な仕事内容＞
・既存顧客（約200社）の車両をチームで管理
・新車・中古車販売
・自動車保険の取扱い
・レンタカー業務・中古車買取
・月1回の定期訪問で信頼関係を構築
・リース満期ごとの更新契約や代替・増車の提案
・新規顧客の開拓（紹介中心、さまざまな営業手法を活用）
・車検・法定点検の管理（整備部門と連携／自社工場併設で相談もスムーズ） -
給与
月給272,000円〜400,000円
基本給：250,000円〜350,000円
※年齢・経験・前職の給与を考慮して決定します。
固定残業代：なし
◎昇給あり
＜その他手当＞
・営業手当（30,000円/月）
・通勤手当（上限30,000円/月）
・運転手当（2,000〜4,000円）
・営業インセンティブあり
・家族手当（下記扶養している者に支給）
→配偶者18,000円〜、子供1人毎に5,000円
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休日・休暇
土日祝休み
※隔月1回土曜日出勤あり（会社カレンダーによる）
＜その他休み＞
ＧＷ休暇
夏季休暇
冬季休暇
有給休暇
最終更新：2025/10/28
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仕事内容
＜具体的な仕事内容＞
▼営業業務
・来店されたお客様への接客
・周辺ディーラー様への訪問・挨拶
・書類作成:（見積書や契約書の作成など）
・電話応対
・整備誘致
・自動車保険の提案など
▼店長（幹部候補）業務
・店舗全体の売上・利益管理
・販売戦略や販促施策の立案・実行
・スタッフの採用、教育、シフト管理
・顧客満足度向上のための接客指導・クレーム対応
・新規事業やサービスの立ち上げへの参画
・経営陣と連携した中長期的な経営戦略の推進など -
給与
月給45万円〜
(内訳)基本給35万円＋役職手当10万円〜
>>年収イメージ
600万円～1000万まで可能（経験による）
＜その他手当＞
通勤手当 -
休日・休暇
週休二日制
※ご家庭の都合など、週末休み（土日休み）応相談
＜その他休み＞
年末年始・夏季休暇あり
