最終更新:2026/02/04

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仕事内容
■担当業務
同社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。同社は現場の掛け持ちがなく、2名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。
■同社の働き方
現場へは直行直帰でき、自家用車による通勤も可能、交通費も全額支給いたします。また、当社は事務作業削減にも取り組んでいるため、日々の業務後は比較的事務作業に追われることなく帰宅することが可能です。
■配属部署について
工事部署には現在10名在籍しています。40代を中心に、30代から60代まで活躍しています。小さい会社なので、社員同士の仲もよく、落ち着いたアットホームな雰囲気の中、仕事に集中できる環境となっております。
■同社について
少数精鋭のため工期半年~1年程度の案件を年間5~6件程度受注しています。官公庁案件と民間案件は同程度です。民間案件は大手ゼネコンの他、市内の地主の方から直接お声掛けをいただくことも多くあります。 -
給与
<予定年収>
600万円~800万円
<月給>
361,000円~430,000円(一律手当を含む)
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円
固定残業手当/月:111,000円~180,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:5,000円~10,000円※会社規定により支給
住宅手当:20,000円~30,000円※会社規定により支給
<給与補足>
■モデル年収例:30代:500~700万円/40代:600~800万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※求職者の方の資格の有無や経験に応じてモデル年収例を上回る年収もあり得ますのでご相談ください。
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休日・休暇
隔週土曜日・日曜日・祝日・年末年始休暇・夏季休暇
土曜日に休日出勤をお願いすることがありますが、代休にて対応しています。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
最終更新:2026/02/04

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仕事内容
■担当業務
当社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。同社は現場の掛け持ちがなく、2名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。
■入社後の流れ
1年目…同社の流れ及び、現場の流れを覚えて頂きます。施工計画~施工納期まで一貫として流れを学んでいただきます。
2~3年目…先輩よりアドバイスを受けながら、予算/収支管理にも徐々に取り組んでいただきます。3年目で予算組にチャレンジできるようフォロー致します。
5年目…資格にもチャレンジし、予算~施工納期まで1人で出来るよう、入社後の目安に伴い教育を行います。
■同社の働き方
現場へは直行直帰でき、自家用車による通勤も可能、交通費も全額支給いたします。また、当社は事務作業削減にも取り組んでいるため、日々の業務後は比較的事務作業に追われることなく帰宅することが可能です。
■配属部署について
工事部署には現在10名在籍しています。40代を中心に、30代から60代まで活躍しています。小さい会社なので、社員同士の仲もよく、落ち着いたアットホームな雰囲気の中、仕事に集中できる環境となっております。 -
給与
<予定年収>
350万円~500万円
<月給>
250,000円~330,000円(一律手当を含む)
<賃金内訳>
月額(基本給):171,000円~219,000円
固定残業手当/月:79,000円~111,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:5,000円~10,000円※会社規定により支給
住宅手当:20,000円~30,000円※会社規定により支給
<給与補足>
■モデル年収例:30代:500~700万円/40代:600~800万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※求職者の方の資格の有無や経験に応じてモデル年収例を上回る年収もあり得ますのでご相談ください。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 -
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
※土曜日に休日出勤をお願いすることがありますが、代休にて対応しています。
<その他休み>
・年末年始休暇
・夏季休暇
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
最終更新:2026/02/04

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仕事内容
★ここがPOINT
★未経験スタート多数在籍!
★年間休日126日◎しっかり休める!
★東証プライム上場企業グループ
(1)製品の取り付け作業
(足場組み/製品の組み立て・据え付け/センサー・機械の設置など)
(2)メンテナンス作業(保守・点検)
(防火検査や設備の動作確認/部品の交換/防火設備の運動テストなど)
※まずは取り付けから担当。慣れてきたらメンテナンスもお任せします!
【営業職も同時募集中!】
❖出社は月数回程度!
「自宅→現場(神奈川県内)→自宅」といった直行直帰スタイルで働けます!
通勤時間のストレスフリーで、プライベートの時間を大切にできます。 -
給与
<初年度の年収>
350万円~400万円
<モデル年収例>
年収550万円/35歳 経験10年
年収600万円/40歳 係長職
年収850万円/50歳 課長職
<月給イメージ>
月給200,000円~ +諸手当+賞与
※経験や年齢、能力などを考慮し、当社規定により決定
※入社後1年間は契約社員での雇用(待遇は変動なし)
※その後、正社員雇用
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◎昇給あり
<その他手当>
・通勤手当(全額支給)
・残業手当
・こども手当
・住宅補助手当(規定有) -
休日・休暇
完全週休2日制(土日休み)
・祝日
【その他休み】
・有給
・夏季
・年末年始
・産前産後
・子どもの看護
・介護
・忌引
・結婚
・育児
・永年勤続
・定年慰労
最終更新:2026/02/04

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仕事内容
■業務内容
来店型の総合保険代理店「ほけんの窓口」でお客さま(個人)のニーズに合った保険をご案内いただきます。
外回りや飛び込み営業、テレアポは一切ナシ。お客さまのライフプランをお聞きし、最適な商品を提案いただきます。
■ほけんの窓口とは
「勧められるものではなく、自分自身で選ぶ」というのが、ほけんの窓口が広めている保険加入の新しい価値観です。画期的な取り組みが評価され、成約率はなんと50%以上!ベテラン社員は80%近くになります。
想像されがちな「売上のために必死に営業する」ということはありませんので、未経験の方もご安心ください◎
■業務の流れ
(1)ご来店:お客さまから、ご来店の理由やお悩み、ご要望、家族構成や将来像などをしっかりヒアリング、お客さまのご意向を把握します。
結婚や出産などのライフイベントに伴い、保険の見直しや新規加入を検討するお客さまが多数います。
対応件数は、新規・既存顧客を含めて1日1~2件程度で、土日は3~4件ほどです。一人あたり月平均10件程度、新規のお客さまを対応します。
(2)保険プランのご案内:例えば「がんが心配」というお客さまにがん保険を提案するのではなく、その背景をしっかり把握する必要があります。
治療費が不安なのか、発病後の収入減が不安なのか等、丁寧にヒアリング、ニーズに合ったプランをご提案いただきます。
相談は1件2時間程度、成約まで3~4回来店されることが多いです。
慣れるまでは、店長や先輩社員がサポートします!
「売る」というより、お客さまにとって最適の保険を「ご紹介」する仕事です。
(3)成約:ご提案したプランにご満足いただけた場合、お申し込みの手続きを行います。お客さまの意向を汲まない無理な営業はしません。ニーズのあるお客さまへのご案内なので、成約につながりやすいのが特徴です◎
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給与
<予定年収>
300万円~360万円
<月給>
250,000円~300,000円(一律手当を含む)
【モデル年収】
456万円+賞与 入社3年目
696万円+賞与 入社5年目
828万円+賞与 入社10年目
<賃金内訳>
月額(基本給):214,000円~258,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:26,000円~32,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<給与補足>
※入社時給与は保険業界での経験を考慮します(月30万円超スタートも可)
※年間の個人営業成績と人事考課で給与が変動します -
休日・休暇
完全週休2日制(休日はシフト制)
・月9~13日休み
※シフトはできる限り希望を反映します/連続休暇の取得可能
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・介護休暇
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
最終更新:2026/02/04

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仕事内容
"太陽光発電所の取得を希望する既存取引先企業への提案営業をお任せします。
裁量権の大きいポジションを担って頂きますので「能動的に動ける方」「自己管理能力の高い方」お待ちしております。
※新規の太陽光発電設備販売営業ではありません。
【職務内容】
・用地開発チームの仕入れてきた用地での建設計画の策定
・関係各所(協力会社等)との折衝
・太陽光発電所の提案営業
・建設工事のディレクション
・事務作業(データ入力、各種営業書類の作成、メール・電話対応など)
・その他関連業務全般
年間で億円単位の大規模プロジェクトに関わっていただきます。
【入社後のキャリア】
大手企業相手のBtoB営業から、許認可の申請・システムの設計・資材調達・工事のディレクションなど太陽光発電所の建設に係る業務まで、本事業の全工程に携わっていただきます為、
早いスピードで幅広い知識や、関係性構築力や顧客折衝能力のスキルが身につきます。
また後輩社員の育成・教育を行っていただきながら、管理職としてキャリアアップしていただく予定です。
これから引き続き人員を増やしていく計画ですので、早い段階でマネジメントの役割を担っていただくチャンスがあります。
なお、最初から専門知識はお持ちでなくても大丈夫です。
お仕事を進めていく上で、専門知識や交渉スキルなどを身につけていただけます。
なお、定期的に関東圏内への宿泊を伴う出張が発生します。 -
給与
■年収:300~600万円
■月収:25万円~ (基本給190,476円+固定残業代59,524円)
通勤手当/残業手当
※時間外手当として固定金額を支給 ( 月40時間分の固定残業代 ※40時間超過分は別途支給 ) -
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
慶弔休暇
介護休暇
その他休暇
最終更新:2026/02/04

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仕事内容
・各レセプト作成
・エコーによる画像診断
・はり/きゅう
・捻挫
・打撲
・巻き爪矯正
・マッサージ
・牽引(腰・首)
・外反母趾
・カイロプラクティック
・骨盤矯正
・腰痛/肩こり
・脳卒中などのリハビリ/機能訓練
・交通事故による自賠責保険適用/労災
※歩行困難な方には往診も行っています。 -
給与
⽉給261,680円〜
(固定残業給68,900円45時間含む)
<その他手当>
交通費支給(3万円迄/月) -
休日・休暇
週休2日
変形労働時間制により月7日お休み
夏季・年末年始・有給休暇
最終更新:2026/02/04

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仕事内容
・各レセプト作成
・エコーによる画像診断
・はり/きゅう
・捻挫
・打撲
・巻き爪矯正
・マッサージ
・牽引(腰・首)
・外反母趾
・カイロプラクティック
・骨盤矯正
・腰痛/肩こり
・脳卒中などのリハビリ/機能訓練
・交通事故による自賠責保険適用/労災
※歩行困難な方には往診も行っています。 -
給与
⽉給261,680円〜
(固定残業給68,900円45時間含む)
<その他手当>
交通費支給(3万円迄/月) -
休日・休暇
週休2日
変形労働時間制により月7日お休み
夏季・年末年始・有給休暇
最終更新:2026/02/04

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仕事内容
太陽光発電・家庭用蓄電池などの家庭用設備の新規ご提案をお任せします。
ご入社後は、まず戸建て住宅への訪問活動にて蓄電池のご提案からスタートし、営業ノウハウを学んでいただきます。
実績を積んでいただきながら徐々に提案商材の幅を広げ、お客様のニーズに応えられるようになっていただきたいと考えています。営業職未経験の方でも、人のお悩みに寄り添ったコミュニケーションを取れる方であればご活躍いただけるお仕事です。
《何を売るのか(商品・サービス)》
・家庭用蓄電池
・太陽光発電、エコ給湯器、IHIなど
《誰に対して売るのか(顧客)》
・戸建て一般家庭
《どのように売るのか(営業スタイル)》
基本的には、担当エリアの一般のご家庭に対して新規の訪問営業を行っていただきます。
また、やみくもにインターホンを押すのではなく、効率的にお客様との接点を持てるよう、ご在宅の家庭を中心に1日40世帯程度訪問しています。
当社の営業は、蓄電池等を突然売り込むのではなく、住宅ローンの見直しや、電気代の節約方法をアドバイスさせて頂きながら生活のお悩みをヒアリングして行くスタイルです。
お客様にメリットのある場合に限り太陽光発電や家庭用蓄電池を提案するため、営業未経験の方でも安心して挑戦することが出来ます。
【営業の流れ】
▼一般のご家庭へ太陽光発電や家庭用蓄電池の借換リフォームのご提案を行っていただきます。
▼住宅ローン借換の審査に必要な書類をお客様からお預かりします。
その後、銀行・信用金庫・農業協同組合等に審査を依頼します。
▼審査結果が出たら、シュミレーションを作成し、お客様へご報告します。
▼借換リフォーム契約を結んでいただきます。
└既に住宅購入時に組んでいるローンと新規設備購入のローンを一つにまとめることで、月々の支払いを削減できるためご提案価値が高いです。
▼契約締結後、お客様のご自宅に工事の下見などにも行きます。
▼施工会社様ともやりとりを行いながら、工事を依頼します。
▼アフターフォローもしっかりと行っています。
営業活動に集中し、効率的に実績をつんでいただきたいため、社用車での直行直帰も可能です。 -
給与
280~550万円
※ご年齢や経験を考慮のうえ決定します。
※1件成約毎に10~30万円のインセンティブの支給があります。
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額 30,000円 -
休日・休暇
■週休2日制(火曜日定休、水曜日~金曜日で1日)
※相談の上、休日曜日の変更も可能です。
■夏季休暇3日間
■年末年始休暇
■GW休暇
最終更新:2026/02/04

- 仕事内容 自動車のナンバー登録業務・巡回業務
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給与
月給225,000円〜281,000円
※時間外手当約15h含む
※年齢・学歴・経験に応じて給与考慮あり - 休日・休暇 土日祝休み(会社カレンダーによる)
最終更新:2026/02/04

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仕事内容
▼具体的な仕事内容
ドライバーの点呼
門の開閉
商品車整理・管理
トラック日常点検手伝い
◎重いものを持つ・運ぶなどの作業はないお仕事になります
◎ミドル・シニア世代も活躍できる職場です -
給与
時給 1,250円~1,563円
◎昇給あり
■その他手当
交通費支給
◎22時〜翌朝7時までの勤務(うち深夜帯に60分休憩)
22時〜5時の間:時給1,250円 × 1.25 × 6h = 9,375円
5時〜7時の間:時給 1,250円 × 2h= 2,500円
1日あたりの収入 11,875円
※7時以降、残業した場合:1時間分/1,563円 -
休日・休暇
シフト制
◎お休みはできる限り希望に応じます
◎土日休みの相談も可能
お子様のイベントやプライベートの予定などお気軽にご相談ください♪
















