最終更新：2025/10/07
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仕事内容
超高層ビル・ホテル・マンションなどの建物に欠かせない「防水仕上材」を中心とした建築資材の営業をお任せします。お客様のニーズに合わせた商品の提案や、新工法・新商品の紹介などを通じて、既存顧客への営業活動を行っていただきます。
▼商材について
取扱い商品一覧
https://www.noguchi-kousan.co.jp/products.html
当社は300社以上の仕入れ先と提携しており、防水材・シーリング材など、幅広い商品を扱っています。現場条件や工法に応じて、最適な商品を提案できる体制があります。
▼営業スタイル
・既存顧客100％
・アポ獲得数などのノルマなし
・ヒアリング力や顧客深耕スキルを磨けます
▼配属部署
・首都圏営業部（本社）
・中途入社100％、業界未経験スタートの社員が多数活躍中
▼入社後の流れ
・受注対応からスタートし、提案～発注～納品までの流れを習得
・3～6か月後に営業同行を開始
・約1年で独り立ちできるようサポート
▼その他特徴
営業車は1人1台貸与（通勤利用OK）
自宅駐車場の費用も全額会社負担 -
給与
＜予定年収＞
420万円～500万円
＜月給＞
258,000円～312,500円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：218,000円～262,500円
その他固定手当/月：40,000円～50,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■その他固定手当は23時間0分～29時間0分（時間は基本給によって決定）の固定残業手当（営業手当）として支給。超過分は追加支給
■昇給：年1回 -
休日・休暇
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・お盆休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
※入社直後の有給休暇は3日の付与となります。
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
最終更新：2025/10/07
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仕事内容
専用車で建築現場や倉庫へ行き、廃棄物を回収して中間処理場へ運搬するドライバーのお仕事です。
乗車する車両はローテーション制で、まずは先輩の同乗からスタート。安心して仕事を覚えていただけます。
＜車両例＞
・4tトラック
・3tダンプ
・3tユニック車
・3tパワーゲート車
・4tアームロール車
・7tウィング車（自社商品の配送）
■ポイント
◎腰を据えて働ける「安定企業」
◎働きやすい「土日祝休み」
◎「賞与年2回（5か月分）」＋「各種手当」で収入安定
◎「資格取得支援」で各種免許取得可能
当社は、和気あいあいとした温かな社風と、社員を大切にする経営方針により高い定着率を誇ります。
安心して長く働ける環境で、腰を据えて活躍しませんか？ -
給与
＜予定年収＞
350万円～450万円
＜月給＞
204,000円～230,000円
＜給与補足＞
※上記給与は最低保証額です。年齢・経験・スキルを最大限考慮し決定します。
■昇給：年1回
■年収例：※月給に賞与＋諸手当を含める
・380万円／若手（月給21万円）
・455万円／中堅（月給26万円）
・496万円／ベテラン（月給28万円）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
休日・休暇
・完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
・祝日
・年末年始休業
・夏季休業
・有給休暇
・産前・産後休業（取得実績あり）
・育児休業（取得実績あり）
・ステップ休暇（勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給）
・年間有給休暇10日～20日
※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります
最終更新：2025/10/07
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仕事内容
不動産情報サイトや仲介会社から情報を収集し、買取査定・物件内覧・仕入・設計を行います。
気になる物件情報があれば電話やメールで仲介会社へコンタクト。
査定額に見込みがあれば内覧を行い、社内プレゼンを経て承認された金額で交渉し、提示額でまとまれば契約へ進みます。
※平均で月2件の仕入・売却
仕入からリノベーション・販売まで一貫して担当します！
契約・決済業務、書類チェック、日程調整を行い、仕入後は協力会社と現地でリノベーションプランを検討します。また、内装仕様の選定や工事内容・金額交渉も担当します。
販売活動では不動産情報サイトへの掲載や仲介会社を通じた営業を行い、契約まで対応します。
※エンドユーザーとの直接取引は基本的にありません。
業務範囲は広いですが、担当者が責任を持って一貫管理するやりがいのある仕事です。
＜ここがPOINT＞
・テレワークが基本で、現場からの直行直帰スタイル
・エリア制による地域密着型営業
・業務機器はすべて会社支給
・ペーパーレス・クラウド・チャット活用など効率重視の社風
・スケジュール次第で地方など多拠点での勤務も可能
＜募集背景＞
設立から7期目を迎え、事業拡大・体制強化に向けて営業担当を増員募集いたします。コアメンバーとして長く活躍いただける方を求めています。
＜会社の理念＞
少子高齢化社会において、田畑や山林を崩す開発や、既存宅地を細分化した建売住宅の開発は将来的に課題を残すと考えています。
そのため当社は「今ある住宅を有効活用」し、従来より広い生活スペースを設計。快適で豊かな住空間を提供することを理念としています。
▼基本理念
豊かな住環境の提供
未来へ繋ぐ環境への配慮
誠実であること
限りある人生を楽しもう -
給与
月給 260,000円 ～ 800,000円
（※想定年収 4,000,000円 ～ 14,000,000円）
給与は経験・実績を考慮して決定します。
※試用期間は最大3ヶ月です。（能力によっては短縮の可能性があります）その他期間中の待遇に変更はありません。
＜年収例＞
10,000,000円 / 入社3年目・一般、29歳
3,700,000円 / 入社1年目・一般、26歳
＜その他手当＞
◇ 営業交通費支給（現場までタクシー、レンタルサイクル、カーシェア推奨）
◇ インセンティブあり(当社規定による)
◇ 資格手当あり(宅地建物取引士/月額15,000円)
◇ テレワーク・基本在宅勤務(在宅勤務手当あり/月額10,000円)
◇ 服装、髪型等のスタイルは完全自由・学歴不問
◇ 確定給付企業年金制度(はぐくみ企業年金)あり -
休日・休暇
完全週休2日制
※水曜日と第1火曜日固定休み。
※土日どちらかを業務スケジュールに合わせ選択し休みとなります。
■年間休日132日以上
■有給休暇(実績：有給消化率100%)
■年末年始休暇（2024年実績：10日）
■夏季休暇（2025年実績：10日）
■GW休暇（2025年実績：8日）
■社員旅行休暇（2025年実績：3日）
■気まぐれ休暇
最終更新：2025/10/07
- 仕事内容 自動車販売店の総合職
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給与
▼正社員
月給24万円〜40万円
〜基本給＋インセンティブあり〜
月収100万円可！
◎年収1,000万円の可能性あり
＜月収例＞
・40代/車両販売経験は半年
月収：38万円～
>>月給24万円の内訳例
基本給21万2,200円 〜
みなし残業代（20時間） 2万7,800円〜
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
◎同業界の営業経験有る場合、基本給プラス1〜6万円
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▼アルバイト・パート
時給1,200円〜
※試用期間2カ月あり（同条件）
▼業務委託（応相談）
成果報酬型の完全歩合制
＜その他手当＞
通勤手当 -
休日・休暇
週休二日制
※ご家庭の都合など、週末休み（土日休み）応相談
＜その他休み＞
年末年始・夏季休暇あり
最終更新：2025/10/07
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仕事内容
・生花祭壇の配送
・配送先での装飾/設置作業
・撤収作業 -
給与
月給 233,500円〜
基本給 160,000円
生涯設計給付手当43,500円
首都圏勤務手当30,000円（一律支給）
※固定残業代なし。（残業別途全額支給）
◎昇給あり（年1回 ※社内査定による）
＜その他手当＞
通勤手当（勤務先まで直線距離2km以上の方対象）
・扶養手当
・時間外勤務手当（残業・深夜・休日出勤）
・特別手当
・転勤手当
・職位手当
・持株奨励金（従業員持株会加入の場合に限る） -
休日・休暇
＜年間120日＞
土日含むシフト制（月間休日日数 9日）
・リフレッシュ休暇（年11日付与）
最終更新：2025/10/07
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仕事内容
制作された生花祭壇の会場への運び入れから設置までを担当します。
※生花祭壇とは：葬儀や告別式の際、生花で装飾・デザインされた祭壇のこと
＜仕事の流れ＞
①前日に決められたスケジュールを確認
②花や道具の積み込み作業
③1日2〜3件ほどの配送及び生花祭壇の設置 ※祭壇の回収も行います
＜仕事の特徴＞
生花祭壇をの設置にはパターンがありますが、どの順序で設置するかはあなた次第です。
また、スピードも重要ですが、大切なのはお花がより綺麗に見えること。
角度や高さなど式場に合わせて、作業するため毎回新たな発見があるお仕事です。
■1人で業務を行うことが多いです（生花祭壇の大きさにより複数の場合あり）
■1件あたりの設置時間は1〜2時間程度
■配送車両はハイエース・キャラバン・1.5tトラック・1.5t冷蔵車・軽トラック・軽バン など
■正社員の場合はパート勤務者への教育も行います -
給与
時給 1,300円～2,200円
◎昇給あり
＜その他手当＞
・通勤手当（勤務地まで直線距離2km以上の方対象）
・割増手当（時間外勤務手当・休日出勤手当・深夜勤務手当）
- 休日・休暇 シフト制（土日祝含む）
最終更新：2025/10/07
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仕事内容
・車両移動
・回送業務
・洗車 など
自動車の軽整備や電装品取り付けなどができる方には、業務の幅を広げてご活躍いただける職場です！ -
給与
▼正社員
月給23万円〜
※正社員は前職年収・経験・年齢を考慮します。
内訳
基本給20万円〜
みなし残業代（20時間） 3万円〜
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
▼アルバイト・パート
時給1,250円〜1,500円
※試用期間2カ月あり（同条件）
＜その他手当＞
通勤手当 -
休日・休暇
週休二日制
▼アルバイト・パート
週2日からOK！
＜その他休み＞
年末年始・夏季休暇あり
最終更新：2025/10/07
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仕事内容
「キュービクル」など電気設備の点検・工事立ち会い・保安業務・検査などのメンテナンス業務
＜具体的には…＞
■電気設備の保安管理や検査・工事立ち会い
（竣工検査、改修工事や官庁検査など）
■月次定期点検補佐（運転状況の確認や各種計測）
■年次定期点検（技術基準を満たしているかの確認）
■高圧受変電設備の点検業務 など
これまで公的機関が管理をしていた、高圧の電気を安全に使用するために欠かせない電気設備「キュービクル」の保守管理業務。
近年、民間での管理が可能になったことから、コストが安くサービスが充実している当社への依頼が増加しています。
機器の点検は月次・年次での実施が義務付けられているため、今後も安定した需要が見込まれています。 -
給与
入社時の想定年収：350万円～
例)
• 年収700万円／入社5年目／月給45万円＋各種手当（賞与年2回）
• 年収600万円／入社4年目／月給39万円＋各種手当（賞与年2回）
＜東京・神奈川・茨城・静岡（富士川町より東に在住の場合）＞
月給：28万円以上（固定残業代含む）＋各種手当
※固定残業代：月55時間分／一律（定額）月8万円を支給。
（時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給）
＜宮城・秋田・静岡（富士川町より西に在住の場合）＞
月給：25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当
※固定残業代：月45時間分／一律（定額）月5万円を支給。
（時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給）
■交通費支給（規定あり）
■家族手当
■役職手当
■残業手当（超過分を100％支給）
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 -
休日・休暇
■完全週休2日制
（土・日）※業務状況に応じて、土日出勤の可能性あり（代休取得可能）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇OK
★緊急時など勤務時間外での対応があった場合、100%代休取得可能
最終更新：2025/10/07
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仕事内容
■担当業務
同社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。同社は現場の掛け持ちがなく、２名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。
■同社の働き方
現場へは直行直帰でき、自家用車による通勤も可能、交通費も全額支給いたします。また、当社は事務作業削減にも取り組んでいるため、日々の業務後は比較的事務作業に追われることなく帰宅することが可能です。
■配属部署について
工事部署には現在10名在籍しています。40代を中心に、30代から60代まで活躍しています。小さい会社なので、社員同士の仲もよく、落ち着いたアットホームな雰囲気の中、仕事に集中できる環境となっております。
■同社について
少数精鋭のため工期半年～１年程度の案件を年間5～6件程度受注しています。官公庁案件と民間案件は同程度です。民間案件は大手ゼネコンの他、市内の地主の方から直接お声掛けをいただくことも多くあります。 -
給与
＜予定年収＞
600万円～800万円
＜月給＞
361,000円～430,000円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円
固定残業手当/月：111,000円～180,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：5,000円～10,000円※会社規定により支給
住宅手当：20,000円～30,000円※会社規定により支給
＜給与補足＞
■モデル年収例：30代：500~700万円／40代：600~800万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※求職者の方の資格の有無や経験に応じてモデル年収例を上回る年収もあり得ますのでご相談ください。
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休日・休暇
隔週土曜日・日曜日・祝日・年末年始休暇・夏季休暇
土曜日に休日出勤をお願いすることがありますが、代休にて対応しています。
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
最終更新：2025/10/07
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仕事内容
■担当業務
当社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。同社は現場の掛け持ちがなく、２名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。
■入社後の流れ
1年目…同社の流れ及び、現場の流れを覚えて頂きます。施工計画～施工納期まで一貫として流れを学んでいただきます。
2～3年目…先輩よりアドバイスを受けながら、予算/収支管理にも徐々に取り組んでいただきます。3年目で予算組にチャレンジできるようフォロー致します。
5年目…資格にもチャレンジし、予算～施工納期まで1人で出来るよう、入社後の目安に伴い教育を行います。
■同社の働き方
現場へは直行直帰でき、自家用車による通勤も可能、交通費も全額支給いたします。また、当社は事務作業削減にも取り組んでいるため、日々の業務後は比較的事務作業に追われることなく帰宅することが可能です。
■配属部署について
工事部署には現在10名在籍しています。40代を中心に、30代から60代まで活躍しています。小さい会社なので、社員同士の仲もよく、落ち着いたアットホームな雰囲気の中、仕事に集中できる環境となっております。 -
給与
＜予定年収＞
350万円～500万円
＜月給＞
250,000円～330,000円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：171,000円～219,000円
固定残業手当/月：79,000円～111,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：5,000円～10,000円※会社規定により支給
住宅手当：20,000円～30,000円※会社規定により支給
＜給与補足＞
■モデル年収例：30代：500~700万円／40代：600~800万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※求職者の方の資格の有無や経験に応じてモデル年収例を上回る年収もあり得ますのでご相談ください。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 -
休日・休暇
週休2日制（休日は土日祝日）
※土曜日に休日出勤をお願いすることがありますが、代休にて対応しています。
＜その他休み＞
・年末年始休暇
・夏季休暇
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
