最終更新：2025/07/15
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仕事内容
顧客（建設現場の施工業者や工務店）に対して各種インテリア資材の配送、ルート営業を行います。
※テレアポ、新規開拓基本なし
※個人のノルマなし -
給与
月給244,120円〜
＜内訳＞
基本給200,200円＋営業手当43,920円
※営業手当について
30時間分の時間外労働分として一律支給。
超過分は別途支給します。
＜初年度理論年収＞
317万円〜
◎昇給あり（年1回）
＜その他手当＞
・交通費支給：上限2.1万円/月
・残業手当
・住宅手当：2万円（一人暮らしのみ）
・奨励手当：上限5万円
・家族手当：配偶者 1万円/月 -
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝休み)
※年に4日程度の土曜日出勤があります。
棚卸・社内行事（BBQなど）・勉強会など
祝日
有給休暇(初年度10日/入社後6ヶ月目から)
夏季休暇
年末年始休暇
育児休暇
慶弔休暇
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
＜具体的には…＞
①新規取引先の開拓
電話もしくはメールで営業活動をします
＜POINT＞
テレアポが不安でも大丈夫です！
IT人材獲得に課題を抱えている企業は多く、商談につながるケースは多いです。
②商談
ヒアリングを中心に企業とエンジニアをつなげられるよう情報収集していきます
③エンジニアや案件のご紹介
商談で得た情報から案件もしくはエンジニアスキルがマッチしたらお客様へご紹介します
④常駐先へのフォロー
エンジニアが勤務を開始した後も、勤務状況などを定期的に確認してフォローアップします -
給与
月給 228,000円〜（四大卒・院了・既卒）
※年齢・経歴・前職給与等を考慮の上、決定いたします
◎昇給あり(年1回・10月）
年次、経験年数を問わず、フェアに評価を実施しています。
■ その他手当
通勤手当：15,000円 / 月まで
家族手当：扶養義務者に、以下の金額を支給
1人目：10,000円 / 月、 2人目以降：5,000円 / 月
住宅手当：15,000円 / 月 （3年目まで）
不動産会社様との提携により、仲介手数料が半額になります。 -
休日・休暇
土日祝休み
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・有給休暇
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
主に旭区、保土ヶ谷区エリアのご利用者の自宅に伺い、身体介護を中心に掃除・洗濯・買い物などの日常生活のサポートを行っていただきます。
☆ポイント
・直行直帰OK
・訪問時のガソリン代も支給致します
・一番遠くとも車で片道20分以内を担当範囲としています
・1日あたりの訪問件数は5件前後です
・「料理が苦手」「ケガをしているので入浴介助が心配」
など、心配な業務がありましたら面接の際にぜひご相談ください◎
任せるエリアやご利用者を調整します！
☆フォロー体制が充実！
・初回はサービス提供責任者や管理者と一緒に同行訪問を行います.
ベテラン職員が管理者を務めているため、わからないことや心配なことがあれば安心して頼ってくださいね◎ -
給与
月給 240,000円〜290,000円
基本給：166,400円～207,400/月
資格手当：7,000円～11,000円/月
職務手当：13,000円/月
処遇改善手当：35,000円～40,000/月
調整手当：18,000円/月
通信費：600円/月
その他手当・別途支給
通勤手当：上限50,000円 -
休日・休暇
・シフト制
・年次有給休暇
・育児休暇
・介護休暇
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
介護老人保健施設内にある居宅の事業所で、同グループの老健・特養・訪問介護と連携をとりながら在宅生活を支えていきます
☆ポイント
・経験の有無は問いません。研修制度がありますので、未経験・ブランクがある方でも安心してスタートできる環境です。
・資格取得支援があるため、働きながらスキルアップが可能。ケアマネジャーとして成長できる環境が整っています。
・土日が定休の完全週休2日制で勤務は17時30分までです。仕事とオフの切り替えがしっかりできますよ。
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給与
月給 月給270,000円〜
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します
※固定残業代なし
※交通費別途支給
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休日・休暇
・土日休み
・年次有給休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
１．内装・外装等のリフォーム工事の施工管理
２．木造戸建住宅の現場管理
上記どちらかを担当していただきます。※状況によって変更の可能性あり
◆案件によっては直行直帰可能 -
給与
年収約430万〜650万
※経験・年齢・スキルを考慮の上、社内規定により決定します
＜年収例＞
年収440万／20代
年収560万／30代
年収730万／40代
※上記はモデル年収です。
＜試用期間中＞
月給19万～25万
※年齢を考慮の上、社内規定により決定します
昇給年1回（4月）
＜その他手当＞
・家賃補助手当（月2万円 ※当社管理物件に限る）
・時間外手当
・通勤手当（公共交通機関利用：全額支給／マイカー利用：規定により支給）
・役職手当
・職能手当
・資格取得の助成金
・技能手当
・家族手当（配偶者月１万5,000円／子一人につき：月5,000円） -
休日・休暇
完全週休2日制（基本土日休み）
祝日（会社カレンダーにより出勤の場合あり）
夏季休暇：5日（取得期間6～9月）
年末年始休暇：7日
有給休暇（平均有給取得日数11日）
慶弔休暇
産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
育児休暇（取得・復職実績あり）
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
木造建築物（住宅、店舗）の設計図を預かり弊社ＣＡＤにて作製した構造図（プレカット図）をもとにお見積を作製し、お客様と梁組の打ち合わせを行う業務です。
また、地域に根ざした営業展開をしていますのでプレカット加工の提案も行っていただきます。 - 給与 月給 250,000～500,000円（固定残業代40時間程度60,000〜12,000円含む【基本給により変動】）
- 休日・休暇 隔週休2日制（土、日、祝日／※会社カレンダーによる）年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇など
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
木材の販売営業及び仕入を行う業務です。
新規開拓営業を行うこともあります。 - 給与 月給 250,000～500,000円（固定残業代40時間程度60,000〜12,000円含む【基本給により変動】）
- 休日・休暇 隔週休2日制（土、日、祝日／※会社カレンダーによる）年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇など
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
訪問看護業務
■ 健康管理
■ 服薬管理
■ 入浴介助
■ 褥瘡（床ずれ）処置や気管切開患者様の管理
■ 医療処置の実施・相談・指導
■ 報告書の作成 など
※訪問時間は30分・60分・90分のいずれか
※基本的には担当制 -
給与
280,000～420,000円＋訪問手当
◎昇給あり
◎訪問件数に応じてインセンティブ支給あり
＜その他手当＞
通勤手当
訪問手当：最大約12万円
オンコール・出勤手当：最大約15,000円
その他各種手当：2,000円～20,000円 -
休日・休暇
・土日祝日休み
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
小型船舶、特にタグボートの設計を担当するスタッフを募集します！
自分で描いた設計図が実際の船舶として形になる喜びを感じられる仕事です♪
＜具体的な仕事内容＞
・お客様との打ち合わせ
お客様のニーズを詳細にヒアリングし、最適な設計提案を行います。
その後、お客様が求める機能やデザインを反映させた設計図を作成します。
・現場責任者（現場監督）との打ち合わせ
現場責任者と協力し、設計通りに進行するための確認や調整を行います。
・対外交渉
船主様や役所関連の関係者と円滑なコミュニケーションを取り、プロジェクトの進行を支援します。
・メーカーとの技術的な調整
船舶メーカーと連携し、設計図に基づいた製造工程の管理などを行います。 -
給与
基本給 234,100円〜337,500円
※基本給は、年齢・実績により応相談
固定残業：なし
◎昇給あり(年1回/4月)
▼その他資格手当などあり
通勤手当(全額支給）
家族手当
住宅手当（年齢制限有）
昼食費補助手当
休日手当
役職手当
資格手当
技能資格手当
時間外手当 -
休日・休暇
土日祝休み
▼その他休み
メーデー(5月1日）
創立記念日(7月10日）
夏期特別休暇(3日間）
年末年始休暇
最終更新：2025/07/15
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仕事内容
小型船舶（タグボート他）の新造・修繕業務
※子安工場：修繕業務、追浜工場：新造・修繕業務 -
給与
基本給 234,100円〜337,500円
※基本給は、年齢・実績により応相談
固定残業：なし
◎昇給あり(年1回/4月)
▼その他資格手当などあり
通勤手当(全額支給）
家族手当
住宅手当（年齢制限あり）
昼食費補助手当
休日手当
役職手当
資格手当
技能資格手当
時間外手当 -
休日・休暇
土日祝休み
▼ その他休み
メーデー（5月1日）
創立記念日（7月10日）
夏期特別休暇（3日間）
年末年始休暇
