【明鏡管理サービス株式会社】電気設備保守スタッフ《正社員》/558
最終更新：2025/09/03
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| 仕事内容 | 「キュービクル」など電気設備の点検・工事立ち会い・保安業務・検査などのメンテナンス業務 ＜具体的には…＞ ■電気設備の保安管理や検査・工事立ち会い （竣工検査、改修工事や官庁検査など） ■月次定期点検補佐（運転状況の確認や各種計測） ■年次定期点検（技術基準を満たしているかの確認） ■高圧受変電設備の点検業務 など これまで公的機関が管理をしていた、高圧の電気を安全に使用するために欠かせない電気設備「キュービクル」の保守管理業務。 近年、民間での管理が可能になったことから、コストが安くサービスが充実している当社への依頼が増加しています。 機器の点検は月次・年次での実施が義務付けられているため、今後も安定した需要が見込まれています。 |
|---|---|
| 就業場所 | 【転勤なし／自動車通勤OK】 ★東京都・神奈川県・宮城県・茨城県・静岡県・秋田県の拠点で募集中！ ★ご希望を考慮の上、勤務地を決定いたします。 ■東京支社 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F ■横浜営業所 神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー12F ■仙台支店 宮城県仙台市青葉区本町1-6-23 インテリックス仙台ビル5F ■水戸営業所 茨城県水戸市城南2-9-12 第3プリンスビル6F ■静岡営業所 静岡県静岡市葵区黒金町11番地7 大樹生命静岡駅前ビル3階 ■秋田営業所 秋田県秋田市中通1-4-32秋田センタービル ※25年9月1日開設予定 |
| 給与 | 入社時の想定年収：350万円～ 例) • 年収700万円／入社5年目／月給45万円＋各種手当（賞与年2回） • 年収600万円／入社4年目／月給39万円＋各種手当（賞与年2回） ＜東京・神奈川・茨城・静岡（富士川町より東に在住の場合）＞ 月給：28万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代：月55時間分／一律（定額）月8万円を支給。 （時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給） ＜宮城・秋田・静岡（富士川町より西に在住の場合）＞ 月給：25万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ※固定残業代：月45時間分／一律（定額）月5万円を支給。 （時間外労働の有無に関わらず支給／上記を超える時間外労働分は追加で支給） ■交通費支給（規定あり） ■家族手当 ■役職手当 ■残業手当（超過分を100％支給） ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） |
| 年間休日 | 125日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 経験 | 【無資格・未経験者歓迎！】必要な知識やスキルは入社後でOK！市場価値の高い電気管理技術者を目指せます ★未経験歓迎！(無資格もOK！) ★「資格を活かしたい」「電気科を卒業している」という方も大歓迎！ 実務経験のある方はもちろん優遇いたします！ |
| 学歴 | 不問 |
| 免許・資格 | ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＜こんな方はぜひご応募ください＞ ・電気管理技術者を目指している方 ・電気設備の保守管理のエキスパートとして長く勤務したい方 ・電気主任技術者の資格を保有する方 ・収入など待遇面も妥協したくない方 ＜このような経験・スキルが活かせます＞ ・電気主任技術者（一種、二種、三種） ・電気工事士（第一種、第二種） ・工業高校の電気科卒の方 ・サービスエンジニア、施設管理、設備点検などの実務経験 |
| 就業時間 | 9：00～18：00（所定労働時間8時間） 1ヶ月あたりの平均所定労働時間 163.3時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 就業日 | 月～金 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制 （土・日）※業務状況に応じて、土日出勤の可能性あり（代休取得可能） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休暇 （取得実績あり） ■介護休暇 （取得実績あり） ★5日以上の連続休暇OK ★緊急時など勤務時間外での対応があった場合、100%代休取得可能 |
| 諸手当 | 昇給あり, 通勤手当, 退職金制度, 家族手当, 役職手当 【福利厚生】 ■退職金制度（勤続10年以上） ■健康診断（年1回） ■制服貸与 ■海外研修（昇格した方へご案内） ■表彰制度（業績の優秀者を表彰し、報奨金と海外旅行が贈られます！） ■社員旅行（年1回） ※毎年春に国内旅行に行きます（会社負担） ■研修制度（座学研修・ロープレ研修など） ■自動車通勤可（社用車を貸与） |
| 加入保険等 | 雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金保険 |
| 通勤手段 | 勤務地により異なる |
| 時間外 | 月20時間未満 |
| 特記事項 | 受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙 試用期間：試用期間3カ月 ※期間中は契約社員となりますが、給与や待遇に差異はありません。 ※3カ月経過後、正社員登用となります。 dsk_001 ＼神奈川県内でお仕事探し中の方へ／ まずはお気軽にご相談ください！質問だけでも大歓迎です♪ 【応募の流れ】 [1] 「応募する」ボタンをクリック！ [2] 掲載元企業（株式会社LIFLAP／トータス）の担当者より、電話またはメールでご連絡いたします。 ※ご質問のみのご相談もOK！話を聞いて「ちょっと違うな」と思ったらキャンセル・辞退も可能です。 【就業時期の相談もOK】 「在職中で今すぐは無理かも…」「卒業後に働きたい」そんなご相談も大丈夫！もちろん「すぐ働きたい！」という方も大歓迎です。 【他の神奈川県内求人もご紹介できます！】 在宅勤務や副業OK、車・バイク通勤可能など、ご希望に合わせたお仕事を紹介します。 事務職・営業職・建設業・製造業など、業種問わず幅広くサポート！ 「どんな仕事が向いてるか分からない…」という方もぜひご相談ください♪ |
| 選考方法 | 書類選考 ▼ 面接選考 |
企業情報
明鏡管理サービス株式会社
| 採用担当者 | DABE応募窓口 |
|---|---|
| 事業内容 | ・設備管理 ・環境衛生管理 ・不動産の運営管理/事務管理 ・補修改修/リフォーム ・太陽光発電設備 ・売電事業 |
| 会社概要 |
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