最終更新：2025/09/02
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仕事内容
お取引のあるお客様よりご依頼のあった建物の大規模改修に関する劣化調査～報告書の作成、改修に伴う提案を担当します。
具体的には
▼建物の劣化診断確認に関する依頼を、施工会社・設計事務所・管理会社より受注
▼調査依頼により、実際に建物を見て劣化状態などを確認
▼建物の劣化状況の写真撮影、その結果を報告書にまとめる
▼建材メーカーに協力してもらい改修仕様提案の資料をまとめる
▼顧客（施工会社、設計事務所、管理会社）へ提出
★丁寧な研修＆働きやすい環境あり！
当社では研修が充実しているため、未経験の方でも専門知識や商品知識について、しっかりと学ぶことが可能です。丁寧にレクチャーしていきますのでご安心ください。
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給与
月給 230,000円以上（一律手当を含む）
＜予定年収＞
390万円～500万円
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
※上記給与は最低保証額となります。年齢・経験・スキルを最大限考慮し、決定します。 -
休日・休暇
完全週休2日制
有給休暇
└10日～20日／下限日数は入社半年経過後に付与
└取得率7割以上！
年間休日125日
祝日
年末年始休業
夏季休業
有給休暇
産前・産後休業（取得実績あり）
育児休業（取得実績あり）
ステップ休暇（勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給）
最終更新：2025/09/02
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仕事内容
◎土日休みになることも！！
◎16時頃業務終了の日も！
◎資格取得支援サポートあり！
■ 業務用空調機器（吸収冷温水機等）のメンテナンスや点検、清掃、工事
■ 新規設置
■ 運転データ採取
■ 部品交換 など
◎入社当初から全てをお任せするわけではないので、ご安心下さい！
始めは先輩スタッフと同行して、機械の仕組みを覚えながら洗浄の業務からスタートします！ -
給与
月給 250,000〜300,000円
※年齢・経験により決定します。
※昇給あり（年1回 ※5月）
◎頑張った分だけお給料が上がる！ご家庭をもつ方も安心して働けます♪
◎案件が少ない時期はお休みを多く取ることもありますが、給与変動なし♪
■諸手当
通勤手当
育児手当
資格手当
資格取得補助
＜給与例＞
〜30代前半の場合〜
月給 260,000～280,000円
年収 350万～380万円 -
休日・休暇
日祝休み・土曜隔週休み
夏季休暇
年末年始（7日間）
※その他会社カレンダーによる
※平日の休みや連休を取得したい場合等はスケジュール調整が可能
最終更新：2025/09/02
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仕事内容
ご利用者様の、入浴、排泄、食事の介護。
その他、日常生活全般の支援、見守り、レクリエーション、ご利用者様お一人おひとりにケアプランに添った介護サービス、ケアを提供していただきます。
★ご利用者様・スタッフにとって心地いい環境を目指しています★
・スタッフ全員が「元気をつくる、元気を保つプログラム」 の提供を心がけています。
・長年のノウハウがあるので、ご利用者様に合ったサービスを提供できますよ。
・賞与昇給あり！お仕事へのモチベーション維持にも繋がりますね。 -
給与
月給219,000円〜256,000円
※通勤手当実費支給：上限30,000円/月
※経験・能力により決定致します。 -
休日・休暇
・4週8休以上
・日曜定休
・年末年始休暇
最終更新：2025/09/02
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仕事内容
保育士（正社員）
定員19名の小規模保育室で、0～2歳児の保育をお任せします。
人間関係において柔軟性のある職場で自分らしく働きましょう！ -
給与
月給 220,254円～ 349,706円
※年齢・経験を考慮の上、決定いたします
※職歴を加味して増加します - 休日・休暇 日曜日、祝日、長期休暇あり(夏季休暇・年末年始12/29～1/3)、有給休暇(勤務開始6ヵ月後10日間付与)、産休・育休取得実績あり
最終更新：2025/09/02
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仕事内容
保育士（フルタイムパート）
・大規模保育園で、0～5歳児の保育をお任せします - 給与 時給 1,400円~1,500円
- 休日・休暇 日曜日、祝日、長期休暇あり（夏季休暇・年末年始12/29～1/3）、有給休暇（勤務開始6ヵ月後10日間付与）、産休・育休取得実績あり
最終更新：2025/09/02
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仕事内容
保育士（正社員）
・大規模保育園で、0～5歳児の保育をお任せします。 -
給与
月給 220,254円～ 349,706円
※年齢・経験を考慮の上、決定いたします
※職歴を加味して増加します - 休日・休暇 日曜日、祝日、長期休暇あり(夏季休暇・年末年始12/29～1/3)、有給休暇(勤務開始6ヵ月後10日間付与)、産休・育休取得実績あり
最終更新：2025/09/02
- 仕事内容 要件定義、設計、構築、テスト、運用など
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給与
月給 300,000円〜
◎昇給あり
＜その他手当＞
通勤手当：15,000円 / 月まで
家族手当：扶養義務者に、以下の金額を支給
1人目：10,000円 / 月、 2人目以降：5,000円 / 月 -
休日・休暇
土日祝休み
・夏季休暇等は現場による
最終更新：2025/09/02
- 仕事内容 調査分析、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト、運用保守
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給与
月給 300,000円〜
◎昇給あり
＜その他手当＞
通勤手当：15,000円 / 月まで
家族手当：扶養義務者に、以下の金額を支給
1人目：10,000円 / 月、 2人目以降：5,000円 / 月 -
休日・休暇
土日祝休み
・夏季休暇等は現場による
最終更新：2025/09/02
- 仕事内容 建築設計・構造設計・設備設計(電気、空調、衛生)・積算・工事監理
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給与
年収：400～650万円
当社規定による -
休日・休暇
・完全週休2日(土曜日 日曜日)
・祝祭日
・年末年始(6日)
・夏期特別休暇(5日)
・慶弔休暇
・年次有給休暇(初年度10日、2年目11日)
最終更新：2025/09/02
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仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅のおける入居者様の介護業務全般
ご入居者様が快適に過ごすための様々な業務をお任せします。
経管栄養、インスリン、末期がん、パーキンソン病、ALSなど
医療ニーズが高い方も入居されておりますが24時間の訪問看護ステーションを併設しておりますので安心してご勤務頂けます。
☆介護の質的向上と介護職員の資格取得支援を目的として、
2021年より会社主催で実務者研修講座と国家試験対策講座を開講しています。
（※受講費用は、全額会社負担です。）
2024年1月実施の国家試験では、会社開講の実務者研修講座を受講した21名全員が介護福祉士資格に合格しました！ -
給与
☆2024年4月より給与アップしました☆
【給与例】夜勤月４回対応の場合
■初任者研修／月給260,000円
■実務者研修／月給261,000円
■介護福祉士／月給268,000円
※但し、処遇改善1〜3および地域手当、夜勤手当、夜勤手当加算、資格手当を含む
＊処遇改善加算一時金別途支給/ 年2回(6月,12月)
支給額目安22~32万円/年(前年度実績のため変動あり)
【手当】
・資格手当 （介護福祉士）10,000円 （実務者研修）3,000円 （初任者研修）2,000円／月
・夜勤手当 6,000円/回
・夜勤加算手当（月４回以上の夜勤を行った場合支給）10,000円
・年末年始手当（12/29〜1/3）
・遅番早番手当
・残業手当／お仕事した分はきちんと給与支給されるため、サービス残業はありません。
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休日・休暇
・4週8休
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・介護休暇
・看護休暇
・育児休暇
【特別有給休暇】
・本人が結婚するとき 5日
・配偶者が出産するとき 2日
