最終更新：2025/09/17
- 仕事内容 内科、整形外科病棟での看護サポート業務
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給与
月給197,000円～220,000円
※経験・年齢・能力に応じて当会規定により決定
※昇給 年1回（当会規定あり/最大5万円） -
休日・休暇
日・祝・4週8休（シフト制）
夏季休暇3日
年末年始5日
慶弔休暇
有給休暇
★夏季・年末年始は連休取得可能♪
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
自社工場で整備・修理・車検・鈑金する「大型自動車」を
お客様先へ引き取りに行くお仕事です！
お持ちの免許を活かして働ける職場です♪ -
給与
時給 1,600円〜
≪収入例≫
5.25時間の場合：8,400円
週5＝168,000円
7.25時間の場合：11,600円
週5＝232,000円
※週1日から可能
※稼働時間は応相談 - 休日・休暇 シフト制（週1日～週5日）
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
＜仕事内容＞
・バイタルチェック
・診察の介助
・食事の摂取状況や排泄状況の観察
・日常生活の援助
・医療処置
・服薬管理
・関係機関との連携など
＜施設情報＞
定員：入所90名
日勤体制：介護職員4～5名 / 看護師2～3名
夜勤体制：介護職員4名 / 看護師1名 -
給与
月給 338,040円～386,820円
※夜勤を5回勤務した場合
※実際にはご経験等を総合的に判断し、給与額を決定します。 -
休日・休暇
◎シフト制（月9日休み）
リフレッシュ特別休暇（7日）※連休も応相談
慶弔休暇
年次有給休暇
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
・身体介護:食事、排泄、入浴等の介護
・外出時（買い物、行事、通院等）の付添
・リクレーションの企画、実施
・ご本人やご家族に対する相談援助
・ご家族への介護状況の説明や報告
※介護にかかる仕事は、チームで行います -
給与
【正職員】 月給 187,800円 〜 234,100円
※賃金は年齢・経験等を考慮して決定（規程あり） -
休日・休暇
・週休2日
・育児支援あり
・特別休暇あり
・育児休業取得実績あり
・年次有給休暇は6ヶ月後ではなく採用時に最大10日付与
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務
・入居者さんの食事介助、入浴介助、更衣介助、排せつ介助
・簡単なレクリエーションの実施 など
【施設情報】
入所定員:70名
※すべて従来型居室となります。
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給与
月給265,500円～310,500円
基本給225,500円～270,500円 + 諸手当39,000円～47,000円
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休日・休暇
4週8休
年次有給休暇
慶弔休暇
産休育休
介護休暇
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
特別養護老人ホームにおいて利用者様への介護・援助全般
当施設は、定員120名の特別養護老人ホームです。住み慣れたご自宅のように利用者様が安心して過ごしていだけるよう、きめ細やかな介護サービスの提供に努めています。 -
給与
月給 216,200円 〜 330,000円
資格手当 上限あり 10,000円
夜勤手当 5,400円／回
通勤手当 上限あり 40,000円／回
住宅手当あり
※固定残業なし
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休日・休暇
シフトによる4週8休制
夏季休暇（5日）
年末年始休暇（3日）
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
特別養護老人ホームでの看護業務全般
【業務内容】
入所者さまのバイタルチェック
服薬管理等の健康管理
医師の指示による簡易的な医療処置
健康相談 など
【施設概要】
従来型特別養護老人ホーム
定員：入所104名
居室：2人室1室 / 3人室2室 / 4人室28室
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給与
月給250,000円～300,000円
【別途支給手当】
時間外手当
住宅手当：8,000円～12,000円/月
扶養手当：配偶者16,000円
通勤手当：上限40,000円/月
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 -
休日・休暇
シフト制
夏季休暇（5日）
年末年始休暇（3日）
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
あん摩マッサージ指圧師
訪問マッサージ をお願いします！
《 具体的には… 》
医師の同意の下、歩行困難な利用者宅や施設へ社用車で訪問し在宅マッサージを行います。
※自由な社風と働きやすい環境が整っています！
※ノルマなし - 給与
- 休日・休暇 ・完全週休2日：日曜日 と日曜日以外（相談）で1日休み
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
・入庫受付業務
・出庫受付業務
・書類作成
・電話対応 - 給与 時給 1,225円〜1,500円
- 休日・休暇 定休日：水曜・祝日
最終更新：2025/09/17
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仕事内容
【業務内容】
居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務。
（ケアプラン作成、給付管理、モニタリング、認定調査、定期訪問、各サービス事業者との連携等） -
給与
【給与】
253,500～300,500円
※固定残業代を含む
賃金支払日：毎月20日（毎月末日締め） -
休日・休暇
・週休2日制（事業所により変動あり）
・年次有給休暇 (法定通り支給)
