ブランクOK 昇給あり 自動車関連 賞与あり 少人数の職場 経験を活かす 車通勤OK 日勤 シフト勤務 中型免許 交通費別途支給 人と接したい 社会保険完備
最終更新:2025/06/06
【株式会社AAMA】未経験OK◎レンタカー回送スタッフ|《正社員》の募集【相模原市緑区の求人】
  • 仕事内容 <基本業務>
    ■ レンタカーの納車・引取(キャリアカー(積載車)で回送)
     修理工場やお客様(個人宅)先へ回送
    ■ 洗車 

    <まれに発生する業務>
    ■ 事故車の搬送業務
     ┗慣れるまでは事故現場での対応などはございません
  • 給与 日給月給 287,000円~335,000円+諸手当

    内訳)
    基本給:257,000円〜300,000円
    固定残業代:30,000円〜35,000円(15時間分)
    ※15時間を超える時間外労働は追加で支給いたします
    ※経験、能力、前職年収を考慮して決定します。
     
    ◎昇給あり
      
    ■ その他手当あり
    通勤手当:上限10,000円/月
    資格手当(自動車整備士資格 5,000円)
    家族手当(配偶者5,000円 子供18歳未満扶養 3,000円/一人)
    住宅手当(持家・賃貸共に一律 10,000円)
  • 休日・休暇 シフト制(完全週休2日制)
     
    ■その他休み
    会社指定日
    有給休暇
車通勤OK 介護休業あり 残業月20時間未満 職人 土日祝休み 運転免許 平日休みあり 中型免許 社会保険完備 未経験からOK 昇給あり スキルアップできる 賞与あり 働きながら資格取得可能 研修・資格取得支援 年齢不問 経験を活かす ブランクOK 第二新卒歓迎 スキル不要
最終更新:2025/06/06
【株式会社ジェイエーアメニティーハウス(賃貸工務部)】アフターメンテナンススタッフ|《契約社員》募集【厚木市の求人】
  • 仕事内容 1.入居前物件の点検や退去後のお部屋の修繕
    2.入居後物件の修理やメンテナンス
    ※適性などをみて担当を決定します。
  • 給与 月給195,000円~225,000円
    ※ご経験・スキルを考慮の上社内規定により決定します。
    ※試用期間3か月も基本給に変わりなし
     
    昇給査定 年1回
    ※人事評価に応じて昇給額を決定(昇給しない場合もあり)
     
    <その他手当>
    ・時間外手当(超過分満額支給)
    ・通勤手当(公共交通機関利用:全額支給/マイカー利用:規定に応じてガソリン代の支給)
    ・資格手当(「初級」「中級」「上級」のうち中級から資格手当あり)
    ・資格取得の助成金
    ・家族手当(月15,000円 ※配偶者を扶養に入れる場合)
    ・技能手当
     第二種電気工事士:月5,000円
     給水装置工事主任技術者:月10,000円
     消防設備士乙種:月3,000円 など
  • 休日・休暇 完全週休2日制(水曜定休・土日どちらか)
    ※月末退去多数の為、月の3週目以降は土日出勤となり、代わりに平日お休みを取得頂きます。
     
    祝日休み(繁忙月2・3・9・10月除く)
    年末年始休暇(7日)
    GW休暇
    夏期休暇(6~9月の間に5日間)
    慶弔休暇
    有給休暇(入社半年後10日)
    介護休業
寮・社宅あり 職場禁煙 経験を活かす 人と接したい 勤務地固定 ブランクOK 車通勤OK 転勤なし 日勤 介護休暇あり 社会保険完備 土曜日休み ミドル(40歳以上)活躍 昇給あり 日曜日休み 医療法人 賞与あり 土日休み 学歴不問 産休育休取得事例あり ケアマネジャー 地元本社 研修・資格取得支援 初任者研修 オフィスが禁煙・分煙 交通費別途支給
最終更新:2025/06/06
【居宅介護支援事業所けいあい】ケアマネジャー《正社員》/DSK23_0621
  • 仕事内容 介護老人保健施設内にある居宅の事業所で、同グループの老健・特養・訪問介護と連携をとりながら在宅生活を支えていきます

    ☆ポイント
    ・経験の有無は問いません。研修制度がありますので、未経験・ブランクがある方でも安心してスタートできる環境です。

    ・資格取得支援があるため、働きながらスキルアップが可能。ケアマネジャーとして成長できる環境が整っています。

    ・土日が定休の完全週休2日制で勤務は17時30分までです。仕事とオフの切り替えがしっかりできますよ。
  • 給与 月給 月給270,000円〜

    ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します
    ※固定残業代なし
    ※交通費別途支給
  • 休日・休暇 ・土日休み
    ・年次有給休暇
    ・育児休暇
    ・介護休暇
    ・看護休暇
    ・慶弔休暇
    ・年末年始休暇
社会保険完備 スキルアップできる 昇給あり 働きながら資格取得可能 賞与あり 年齢不問 研修・資格取得支援 ブランクOK 経験を活かす 学歴不問 第二新卒歓迎 施工管理 車通勤OK 運転免許 土日祝休み 中型免許 施工管理技士 未経験からOK
最終更新:2025/06/06
【株式会社ジェイエーアメニティーハウス(建設部)】建築プロジェクトマネージャー(リフォーム部門)|《正社員》募集【厚木市の求人】
  • 仕事内容 1.内装・外装等のリフォーム工事の施工管理
    2.木造戸建住宅の現場管理
    上記どちらかを担当していただきます。※状況によって変更の可能性あり
     
    ◆案件によっては直行直帰可能
  • 給与 年収約430万〜650万
    ※経験・年齢・スキルを考慮の上、社内規定により決定します
     
    <年収例>
    年収440万/20代
    年収560万/30代
    年収730万/40代
    ※上記はモデル年収です。
     
    <試用期間中>
    月給19万~25万
    ※年齢を考慮の上、社内規定により決定します
     
    昇給年1回(4月)
     
    <その他手当>
    ・家賃補助手当(月2万円 ※当社管理物件に限る)
    ・時間外手当
    ・通勤手当(公共交通機関利用:全額支給/マイカー利用:規定により支給)
    ・役職手当
    ・職能手当 
    ・資格取得の助成金
    ・技能手当
    ・家族手当(配偶者月1万5,000円/子一人につき:月5,000円)
  • 休日・休暇 完全週休2日制(基本土日休み)
     
    祝日(会社カレンダーにより出勤の場合あり)
    夏季休暇:5日(取得期間6~9月)
    年末年始休暇:7日
    有給休暇(平均有給取得日数11日)
    慶弔休暇
    産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
    育児休暇(取得・復職実績あり)
未経験からOK 交通費別途支給 社会保険完備 職場禁煙 昇給あり 人と接したい 賞与あり スキル不要 車通勤OK 学歴不問 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み 建築士
最終更新:2025/06/06
【テクノウッドワークス株式会社】図面打ち合わせ業務及び営業《正社員》/DSK23_0452
  • 仕事内容 木造建築物(住宅、店舗)の設計図を預かり弊社CADにて作製した構造図(プレカット図)をもとにお見積を作製し、お客様と梁組の打ち合わせを行う業務です。
    また、地域に根ざした営業展開をしていますのでプレカット加工の提案も行っていただきます。
  • 給与 月給 250,000~500,000円(固定残業代40時間程度60,000〜12,000円含む【基本給により変動】)
  • 休日・休暇 隔週休2日制(土、日、祝日/※会社カレンダーによる)年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇など
土日休み 建築士 未経験からOK 交通費別途支給 社会保険完備 職場禁煙 昇給あり 人と接したい 賞与あり スキル不要 車通勤OK 学歴不問 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み
最終更新:2025/06/06
【テクノウッドワークス株式会社】木材の販売営業及び仕入《正社員》/DSK23_0451
  • 仕事内容 木材の販売営業及び仕入を行う業務です。
    新規開拓営業を行うこともあります。
  • 給与 月給 250,000~500,000円(固定残業代40時間程度60,000〜12,000円含む【基本給により変動】)
  • 休日・休暇 隔週休2日制(土、日、祝日/※会社カレンダーによる)年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇など
交通費別途支給 社会保険完備 スキルアップできる 昇給あり 働きながら資格取得可能 賞与あり 残業なし 研修・資格取得支援 学歴不問 オフィスが禁煙・分煙 車通勤OK 日勤 土日祝休み 有資格系 看護師・准看護師
最終更新:2025/06/06
【アサヒジェントリーサービス株式会社】訪問看護ステーションの看護師|《正社員》募集 【厚木市の求人】
  • 仕事内容 訪問看護業務
    ■ 健康管理
    ■ 服薬管理
    ■ 入浴介助
    ■ 褥瘡(床ずれ)処置や気管切開患者様の管理
    ■ 医療処置の実施・相談・指導
    ■ 報告書の作成 など
    ※訪問時間は30分・60分・90分のいずれか
    ※基本的には担当制
  • 給与 280,000~420,000円+訪問手当 
    ◎昇給あり
    ◎訪問件数に応じてインセンティブ支給あり

    <その他手当>
    通勤手当
    訪問手当:最大約12万円
    オンコール・出勤手当:最大約15,000円
    その他各種手当:2,000円~20,000円
  • 休日・休暇 ・土日祝日休み
    ・夏季休暇
    ・冬季休暇
    ・有給休暇
経験を活かす 車通勤OK 残業月20時間未満 シフト勤務 交通費別途支給 スキルアップできる 働きながら資格取得可能 社会保険完備 制服あり 昇給あり ミドル(40歳以上)活躍 賞与あり 自動車関連 研修・資格取得支援 地元本社
最終更新:2025/06/06
【株式会社トータス】カーコーティングマネージャー候補《正社員》の募集【大和市の求人】
  • 仕事内容 【マネジメント×技術】カーケアのプロ募集!
    カーコーティングや車両架装に加え、チーム管理もお任せします。

    <主な業務>
    ・スタッフ管理・育成
    ・作業の進捗・品質管理
    ・カーコーティング・納車準備・洗車・車両架装

    技術とマネジメントの両方で活躍し、感動を届ける仕事です!
  • 給与 年収480万円〜
    ◎経験者は前職の年収や経験を考慮の上、決定します
    ◎昇給あり
    ◎採用時の実技テストあり
     
    ■その他手当
    通勤手当:公共交通機関の場合全額支給
    ※車通勤の場合、社内規定に準ずる
    家族手当:扶養義務者に、以下の金額を支給
    1人目:10,000円 / 月、 2人目以降:5,000円 / 月
    資格手当
    資格取得補助
    役職手当
  • 休日・休暇 シフト制(週休2日制)
    ◎定休日:毎週水曜日、毎月第二火曜日
     
    <その他休み>
    夏季休暇
    年末年始休暇
    GW休暇
    有給休暇
    慶弔休暇
    産休・育休
    バースデー休暇
地元本社 車通勤OK 週3日以内勤務 週4日勤務 シフト勤務 特定曜日 整備士 昇給あり 平日休みあり 制服あり 交通費別途支給 オフィスが禁煙・分煙 ブランクOK 経験を活かす 自動車関連 勤務地固定
最終更新:2025/06/06
【車検のコバック/港北インター店】自動車整備士の補助スタッフ|《パート・アルバイト》募集!横浜市都筑区の求人【株式会社ブラザーモータース】
  • 仕事内容 ・自動車の点検
    ・整備
    ・修理
    国産・外車問わずオールメーカーの整備に対応しています。
     
    ★接客なし!作業に集中できる環境です。
  • 給与 時給1,600~2,200円
    ※経験により、上記金額とは異なる場合がございます
  • 休日・休暇 定休日:水曜・祝日
賞与あり ブランクOK 経験を活かす スキル不要 第二新卒歓迎 自動車関連 勤務地固定 学歴不問 車通勤OK 日勤 シフト勤務 運転免許 特定曜日 中型免許 社会保険完備 未経験からOK 昇給あり 交通費別途支給
最終更新:2025/06/06
【株式会社オートピア】二輪自動車整備士(バイク整備士)《正社員》/DSK23_0567
  • 仕事内容 ハーレーダビッドソン正規ディーラーにて、
    お客様のバイク点検、修理、カスタマイズなど、整備業務をお任せします。

    <具体的には・・・>
    ・点検、車検
    1年点検や車検対応がメイン
    ・修理、診断
    お客様からの質問への対応。および、実際に部品を交換しての修理
    ・カスタム
    自分好みのバイクにしたいお客様のご要望をしっかり聞いて、
    パーツ交換や塗装などのカスタマイズ など

    一般販売店に先駆けて最新のモデルを扱っています。
    最新パーツを使ったカスタムを行うことができるのは正規ディーラーならではです!
  • 給与 月給22万0000円~35万円
    ※経験・年齢・能力を十分評価し、優遇いたします。

    【初年度想定年収】
    300万円~500万円
    【モデル年収例】
    420万円/入社5年目:月給33万円

    【諸手当】
    交通費支給(月5万円まで)
    役職手当
    家族手当
    ライフプラン手当
    時間外手当
  • 休日・休暇 4週8休ローテーション制(水曜日・第1・第3火曜日定休)
    ※連休取得や土日、希望休申請も可能です!
    GW休暇
    夏季休暇
    年末年始休暇
    有給休暇
    慶弔休暇