運転免許 社会保険完備 昇給あり 賞与あり 産休育休取得事例あり オフィスが禁煙・分煙 寮・社宅あり 経験を活かす 勤務地固定 日勤 8時間 残業なし 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み ケアマネジャー 未経験からOK スキルアップできる 職場禁煙 人と接したい 転勤なし 残業なし 学歴不問 地元本社
最終更新:2024/11/15
【株式会社 昌英】主任ケアマネージャー/横浜市港北区大豆戸町《正社員》/DSK23_0391
  • 仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、認定調査、相談業務、勉強会、カンファレンス等成長できる環境が整っています。
    訪問看護ステーション、介護ステーションで運営している法人の居
    宅事業所なので、医療・介護との連携を密に行うことができます。

    成長著しい弊社であなたの力を発揮して下さい。
    ワークライフバランスを大切にしています。

    多くの専門職が在籍していますので、より多くの知識が学べます。
    若いスタッフが多く、とてもよい社風です、リハビリを通じて、スタッフも健康になっていただけます。
  • 給与 月額
    300,000円〜340,000円

    基本給
    260,000円〜300,000円

    ※主任ケアマネ手当 10,000円〜10,000円
    ※職務手当 20,000円〜20,000円
    ※管理者手当 10,000円〜10,000円

    昇給制度:あり
    昇給(前年度実績):あり
    昇給金額/昇給率:1月あたり2,500円〜3,000円(前年度実績)
  • 休日・休暇 ・土曜日,日曜日,祝日,その他
    ・年末年始休み12月30日から1月3日
    ・有給休暇※入社後6ヵ月経過後10日付与
運転免許 社会保険完備 昇給あり 賞与あり 産休育休取得事例あり オフィスが禁煙・分煙 寮・社宅あり 経験を活かす 勤務地固定 駅から徒歩5分以内 日勤 8時間 残業なし 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み ケアマネジャー 未経験からOK スキルアップできる 職場禁煙 人と接したい 転勤なし 残業なし 学歴不問 地元本社
最終更新:2024/11/15
【株式会社 昌英】主任ケアマネージャー/横浜市港北区《正社員》/DSK23_0390
  • 仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、認定調査、相談業務、勉強会、カンファレンス等成長できる環境が整っています。
    訪問看護ステーション、介護ステーションで運営している法人の居
    宅事業所なので、医療・介護との連携を密に行うことができます。

    成長著しい弊社であなたの力を発揮して下さい。
    ワークライフバランスを大切にしています。

    多くの専門職が在籍していますので、より多くの知識が学べます。
    若いスタッフが多く、とてもよい社風です、リハビリを通じて、スタッフも健康になっていただけます。
  • 給与 基本給(月額平均)
    300,000円〜340,000円

    基本給(月額平均)又は時間額
    260,000円〜300,000円

    ※主任ケアマネ手当 10,000円〜10,000円
    ※職務手当 20,000円〜20,000円
    ※管理者手当 10,000円〜10,000円

    昇給制度:あり
    昇給(前年度実績):あり
    昇給金額/昇給率:1月あたり2,500円〜3,000円(前年度実績)
  • 休日・休暇 ・土曜日,日曜日,祝日,その他
    ・年末年始休み12月30日から1月3日
    ・有給休暇※入社後6ヵ月経過後10日付与
運転免許 社会保険完備 昇給あり 賞与あり 産休育休取得事例あり オフィスが禁煙・分煙 寮・社宅あり 経験を活かす 勤務地固定 日勤 8時間 残業なし 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み ケアマネジャー 未経験からOK スキルアップできる 職場禁煙 人と接したい 転勤なし 残業なし 学歴不問 地元本社
最終更新:2024/11/15
【株式会社 昌英】主任ケアマネージャー/横浜市鶴見区《正社員》/DSK23_0389
  • 仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、認定調査、相談業務、勉強会、カンファレンス等成長できる環境が整っています。
    訪問看護ステーション、介護ステーションで運営している法人の居
    宅事業所なので、医療・介護との連携を密に行うことができます。

    成長著しい弊社であなたの力を発揮して下さい。
    ワークライフバランスを大切にしています。

    多くの専門職が在籍していますので、より多くの知識が学べます。
    若いスタッフが多く、とてもよい社風です、リハビリを通じて、スタッフも健康になっていただけます。
  • 給与 月額:290,000円〜330,000円

    基本給
    260,000円〜300,000円

    ※主任ケアマネ手当 10,000円〜10,000円
    ※職務手当 20,000円〜20,000円

    昇給制度:あり
    昇給(前年度実績):あり
    昇給金額/昇給率:1月あたり2,500円〜3,000円(前年度実績)
  • 休日・休暇 ・土曜日,日曜日,祝日,その他
    ・年末年始休み12月30日から1月3日
    ・有給休暇※入社後6ヵ月経過後10日付与
運転免許 社会保険完備 昇給あり 賞与あり 産休育休取得事例あり オフィスが禁煙・分煙 寮・社宅あり 経験を活かす 勤務地固定 駅から徒歩5分以内 日勤 8時間 残業なし 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み ケアマネジャー 未経験からOK スキルアップできる 職場禁煙 人と接したい 転勤なし 残業なし 学歴不問 地元本社
最終更新:2024/11/15
【株式会社 昌英】主任ケアマネージャー/横浜市南区《正社員》/DSK23_0388
  • 仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、認定調査、相談業務、勉強会、カンファレンス等成長できる環境が整っています。
    訪問看護ステーション、介護ステーションで運営している法人の居
    宅事業所なので、医療・介護との連携を密に行うことができます。

    成長著しい弊社であなたの力を発揮して下さい。
    ワークライフバランスを大切にしています。

    多くの専門職が在籍していますので、より多くの知識が学べます。
    若いスタッフが多く、とてもよい社風です、リハビリを通じて、スタッフも健康になっていただけます。
  • 給与 月額:290,000円〜330,000円

    基本給
    260,000円〜300,000円

    ※主任ケアマネ手当 10,000円〜10,000円
    ※職務手当 20,000円〜20,000円

    昇給制度:あり
    昇給(前年度実績):あり
    昇給金額/昇給率:1月あたり2,500円〜3,000円(前年度実績)
  • 休日・休暇 ・土曜日,日曜日,祝日,その他
    ・年末年始休み12月30日から1月3日
    ・有給休暇※入社後6ヵ月経過後10日付与
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 研修・資格取得支援 経験を活かす 駅から徒歩5分以内 日勤 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み CAD関連 施工管理技士 交通費別途支給 スキルアップできる 転勤なし エンジニア 現場監督 設計 施工管理
最終更新:2024/11/15
【株式会社フソウハイドロパワーソリューションズ】機械系エンジニア《正社員》/DSK23_0307
  • 仕事内容 ■職務内容:
    小水力発電設備に関するエンジニアリング業務(製図・構造設計・強度計算・提案など)をお任せいたします。

    【職務詳細】
    ・水車の流体設計や構造設計などの知識を活かしたエンジニアリング業務(およびサポート)
    ・設計プロセス、製造プロセスの知識を活かしたものづくりの管理
    ・現地において、水車・発電機・入口弁および補機などの検査・試験の対応
    ・現地調査、客先との仕様調整、現地試験立会
    ・現地施工に伴う構造物及び配管の設計・手配業務

    ※運転試験等で全国各地に出張が発生する可能性があります。

    ■同社の特徴:
    水の総合企業「(株)フソウ」のグループに属する水力発電ソリューション企業。
    水力発電装置の開発・製造・販売・メンテナンスなどを行う会社として2019年に設立されました。
    水力発電用タービンの設計製作・据付から水圧鉄管などの各種資機材の調達と施工まで、水力発電事業に関する課題をワンストップで解決しています。
    また、全国で展開するフソウグループの資機材調達力を活かし、資材コストを抑えることで、業界平均以上の経常利益率を維持しています。

    ■同社の強み
    水力発電用タービンの製品群が強み。
    世界最先端の水力発電技術を持つイタリア「ZECO」社と資本業務提携しており、地域ごとの水量を最大限に発電へと転換する世界最高水準の高効率発電タービンの設計・製作を担っています。
    また、計画地点のデータ(流量・落差等)をもとに、最も効率的な水車を選定し、顧客の要望に合った水車タービンをオーダーメイドで提供できる点も強みです。
  • 給与 <予定年収>
    400万円~850万円

    <賃金形態>
    年俸制

    <賃金内訳>
    年額(基本給):4,000,000円~8,500,000円

    <月額>
    333,333円~708,333円(12分割)

    ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
  • 休日・休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 研修・資格取得支援 経験を活かす 駅から徒歩5分以内 日勤 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み 交通費別途支給 スキルアップできる 転勤なし 開発
最終更新:2024/11/15
【株式会社フソウハイドロパワーソリューションズ】電気設計・制御エンジニア《正社員》/DSK23_0306
  • 仕事内容 小水力発電設備に関するエンジニアリング業務(制御設計・システム設計など)をお任せいたします。

    【具体的な業務内容】
    ・小水力発電設備における制御設計・システム設計
    ・設計プロセス、製造プロセスの知識をいかしたものづくりの管理
    ・現地において、水車・発電機・入口弁および補機などの検査・試験の対応
    ・現地調査、現地試験立会
    ・客先との仕様調整、計画書とりまとめ

    ※運転試験等で全国各地に出張が発生する可能性があります。

    ■同社の特徴:
    水の総合企業「(株)フソウ」のグループに属する水力発電ソリューション企業。
    水力発電装置の開発・製造・販売・メンテナンスなどを行う会社として2019年に設立されました。水力発電用タービンの設計製作・据付から水圧鉄管などの各種資機材の調達と施工まで、水力発電事業に関する課題をワンストップで解決しています。また、全国で展開するフソウグループの資機材調達力を活かし、資材コストを抑えることで、業界平均以上の経常利益率を維持しています。

    ■同社の強み
    水力発電用タービンの製品群が強み。世界最先端の水力発電技術を持つイタリア「ZECO」社と資本業務提携しており、地域ごとの水量を最大限に発電へと転換する世界最高水準の高効率発電タービンの設計・製作を担っています。
    また、計画地点のデータ(流量・落差等)をもとに、最も効率的な水車を選定し、顧客の要望に合った水車タービンをオーダーメイドで提供できる点も強みです。
  • 給与 <予定年収>
    600万円~850万円

    <賃金形態>
    年俸制
    ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
  • 休日・休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 研修・資格取得支援 経験を活かす 駅から徒歩5分以内 日勤 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み 施工管理技士 電気工事士 交通費別途支給 スキルアップできる 転勤なし エンジニア 現場監督 施工管理
最終更新:2024/11/15
【株式会社フソウハイドロパワーソリューションズ】現場代理人《正社員》/DSK23_0305
  • 仕事内容
    【1級電気工事施工管理技士歓迎】水力発電における電気設備工事の現場代理人または補佐

    ■職務内容:
    主に水力発電施設の建設・改修における電気設備工事の施工管理業務を現場代理人または代理人補佐としてご担当いただきます。

    【職務詳細】
    ・現地施工管理
    →主要なお客様は電力会社や自治体が中心です
    ・水力発電設備
    ・新設や更新や改修
    ・施工規模:案件金額=1~10億円程度/施工期間=1~3年程度

    ※本籍は東京オフィスまたは新横浜オフィスとなりますが、全国の各プロジェクトへ長期出張いただきます。
    ■同社の特徴:
    水の総合企業「(株)フソウ」のグループに属する水力発電ソリューション企業。
    水力発電装置の開発・製造・販売・メンテナンスなどを行う会社として2019年に設立されました。
    水力発電用タービンの設計製作・据付から水圧鉄管などの各種資機材の調達と施工まで、水力発電事業に関する課題をワンストップで解決しています。
    また、全国で展開するフソウグループの資機材調達力を活かし、資材コストを抑えることで、業界平均以上の経常利益率を維持しています。

    ■同社の強み
    水力発電用タービンの製品群が強み。
    世界最先端の水力発電技術を持つイタリア「ZECO」社と資本業務提携しており、地域ごとの水量を最大限に発電へと転換する世界最高水準の高効率発電タービンの設計・製作を担っています。
    また、計画地点のデータ(流量・落差等)をもとに、最も効率的な水車を選定し、顧客の要望に合った水車タービンをオーダーメイドで提供できる点も強みです。
  • 給与 <予定年収>
    700万円~1,000万円

    <賃金形態>
    年俸制

    <賃金内訳>
    年額(基本給):7,000,000円~10,000,000円

    <月額>
    583,333円~833,333円(12分割)

    ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
  • 休日・休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 研修・資格取得支援 日勤 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み 交通費別途支給 スキルアップできる 転勤なし 現場監督 設計
最終更新:2024/11/15
【株式会社フソウハイドロパワーソリューションズ】監理技術者《正社員》/DSK23_0304
  • 仕事内容 主に水力発電施設の建設・改修における電気設備工事の施工管理業務を監理技術者または補佐としてご担当いただきます。

    【職務詳細】
    ・現地施工管理
    →主要なお客様は電力会社や自治体が中心です
    ・水力発電設備
    ・新設や更新や改修
    ・施工規模:案件金額=1~10億円程度/施工期間=1~3年程度

    ※本籍は東京オフィスまたは新横浜オフィスとなりますが、全国の各プロジェクトへ長期出張いただきます。

    ■同社の特徴:
    水の総合企業「(株)フソウ」のグループに属する水力発電ソリューション企業。水力発電装置の開発・製造・販売・メンテナンスなどを行う会社として2019年に設立されました。
    水力発電用タービンの設計製作・据付から水圧鉄管などの各種資機材の調達と施工まで、水力発電事業に関する課題をワンストップで解決しています。
    また、全国で展開するフソウグループの資機材調達力を活かし、資材コストを抑えることで、業界平均以上の経常利益率を維持しています。

    ■同社の強み
    水力発電用タービンの製品群が強み。世界最先端の水力発電技術を持つイタリア「ZECO」社と資本業務提携しており、地域ごとの水量を最大限に発電へと転換する世界最高水準の高効率発電タービンの設計・製作を担っています。
    また、計画地点のデータ(流量・落差等)をもとに、最も効率的な水車を選定し、顧客の要望に合った水車タービンをオーダーメイドで提供できる点も強みです。
  • 給与 <予定年収>
    700万円~1,000万円

    <賃金形態>
    年俸制

    <賃金内訳>
    年額(基本給):7,000,000円~10,000,000円

    <月額>
    583,333円~833,333円(12分割)

    ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
  • 休日・休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 研修・資格取得支援 経験を活かす 勤務地固定 日勤 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み プログラム関連 交通費別途支給 スキルアップできる 職場禁煙 転勤なし 設計
最終更新:2024/11/15
【株式会社マイクロサポート】技術《正社員》/DSK23_0381
  • 仕事内容 ■職務内容:国際機関(NASA、JAXA)や世界的大手企業(日系:トヨタ、ソニー、パナソニック/外資:サムスン、インテル)など業界を牽引する名だたる大手企業への導入実績を誇る同社にて、顕微鏡を使った微細作業を行う精密機器の企画・開発設計(主にソフトウェア)をお任せします。

    ■業務詳細:
    ・自社FA製品の電気シーケンス制御
    ・モータ数値制御のプログラム作成/ソフトウェア操作のためのプログラム作成
    ・テストおよび検証作業/社内検査・製品解体や梱包などの事務作業
    ※自社開発100%となり、顧客要望に合わせた1点物の設計や既存製品のカスタマイズ設計など、様々なケースに対応します。

    ■組織構成とキャリアパス:
    はじめは製品解体や梱包などを通して、製品を学べる仕事からお任せします。将来的には、その部署の責任者としてプロジェクトを担っていただく予定です。配属は本社製造部となり、本業務の専任担当が1名(56歳)、部内全体では他にメカ設計3名、女性アシスタント2名が在籍しており、連携して開発を進めます。
  • 給与 <予定年収>
    400万円~600万円

    <賃金形態>
    年俸制

    <賃金内訳>
    年額(基本給):4,000,000円~6,000,000円

    <月額>
    285,714円~428,571円(14分割)

    <昇給有無>


    <残業手当>


    賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
  • 休日・休暇 ・完全週休2日制(休日は土日祝日)
    ・年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
    ・年末年始、夏季、GW休暇有 
社会保険完備 昇給あり 賞与あり 研修・資格取得支援 経験を活かす 第二新卒歓迎 勤務地固定 日勤 土日祝休み 土曜日休み 日曜日休み 土日休み 交通費別途支給 スキルアップできる 職場禁煙
最終更新:2024/11/15
【株式会社マイクロサポート】営業(国内)《正社員》/DSK23_0380
  • 仕事内容 ■業務内容:国際機関(NASA、JAXA)や世界的大手企業(日系:トヨタ、ソニー/外資:サムスン、インテル)など業界を牽引する名だたる大手企業への導入実績を誇る同社にて、自社開発の精密機器(材料解析のプロセスで用いられる顕微鏡装置及び精密機器等)を民間企業や公的研究機関、大学等向けに提案販売頂きます。

    ■業務詳細:
    ・顧客対応/販促活動の一環としての展示会出展および対応/興味をお持ちのお客様にご訪問し、デモンストレーションおよび営業活動
    ・提案資料や見積もり作成などの事務作業
    ・製品情報収集

    ■業務補足:
    ・基本的に国内営業です(適正に応じてお任せする割合を変更)
    ・集客方法は顧客からの紹介やお問い合わせ、展示会経由など複数です。クライアントはスマホ各部品メーカーや半導体メーカー、また部品商社などの一部上場企業が大半です。1社に対して1台販売したり、個社カスタマイズしたものを販売するケースが多いため、取引企業は非常に多く、1000社程度の導入実績(内2割程度が海外)です。新興国、先進国問わず工業国や日系メーカーが展開している国は地域問わず対象です。
    ・現在工業系市場に特化して事業展開を行っておりますが、今後は医療やバイオサイエンス領域にも市場拡大を検討しています。

    ■教育体制:
    先輩に同行しながら、実務を通して仕事を覚えて頂きます。適性や希望に応じて業務をお任せしますが、経験豊富なメンバーが丁寧に指導しますのでご安心ください。異業界他職種からの中途入社実績も多数あり、前職で旅行会社の採用担当、警察官、ヘルプデスクなどをやっていた方々も、ご活躍されております!
  • 給与 <予定年収>
    300万円~450万円

    <賃金形態>
    年俸制

    <賃金内訳>
    年額(基本給):3,000,000円~4,500,000円

    <月額>
    214,285円~321,428円(14分割)

    <昇給有無>


    <残業手当>


    賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
  • 休日・休暇 ・完全週休2日制(休日は土日祝日)
    ・年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
    ・年末年始、夏季、GW休暇有