最終更新:2025/09/26

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仕事内容
▼具体的な業務内容
■市役所などでの物件調査
※建築制限・上下水道の整備状況などを、専用のチェックリストをもとに調べます。
例)「どんな建物を建てられる?」「高さ制限は?」「看板の大きさにルールはある?」など
■調査内容の記録・報告書作成
■物件の写真撮影や現地設営
※のぼり旗の設置、三角コーンの配置、鍵の開け閉め、簡単な清掃など
■社内業務(事務サポート)
※データ入力、資料作成、電話対応などの簡単なPC業務
<POINT:仕事の割合>
外出業務:約8割(市役所、物件現地など)
デスクワーク:約2割(社内での事務処理)
※訪問エリアは支店により異なる -
給与
月給230,000~300,000円(※基本給・固定残業代の総額)
基本給:201,000~271,000円
固定残業代:29,000円(1ヶ月あたり20h)
※固定残業時間を超えた場合には別途残業代支給
◎昇給あり(年1回)
<その他手当>
通勤手当(上限5万円/月)
役職手当 -
休日・休暇
完全週休2日制(日・水)
GW
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇
特別休暇
※日曜以外の休日は担当現場の状況やご自身の希望に合わせ取得OK!
※会社カレンダーによる
※夏季・年末年始等は最大6 日間の長期休暇でオンオフめりはりしっかり◎
最終更新:2025/09/26

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仕事内容
<整備する車両>
クレーン車や高所作業車、パワーゲート車、ミキサー車、パッカー車、除雪車など
その他インフラ整備に必要な車両を受けています。
<業務内容>
・法定点検
・車両整備
・分解整備 など
顧客対応はフロントスタッフが行うため、整備業務に専念できる環境です!
大型車両は2名、中型車両は1名で、基本的に約1日で作業を行っています。
※車両の状態によっては数日かかる場合もあり -
給与
月給:200,000円〜+諸手当
◎昇給あり
※経験、能力を考慮し決定いたします
※経験者の場合:203,000円〜430,000円+諸手当
【給与モデル】
30代前半/男性
月給:35万円以上
保有資格:2級整備士、検査員、大型免許
■その他手当
・通勤手当
・残業手当(1分単位全額支給)
・皆勤手当(月1万円)
・工具リース手当(月3千円)
・資格手当
中型免許/月5千円
大型免許/月7千円
3級整備士/月5千円
2級整備士/月8千円
自動車検査員/月1万円
※1級整備士をお持ちの方は上記金額に+5千円
高所作業車特定自主検査/月3千円
建柱車特定自主検査/月3千円 -
休日・休暇
◎日曜・月曜・祝日定休(完全週休2日制)
・年次有給休暇(10日)※入社6ヶ月目から10日間付与、以降労働基準(就業規則)に従う
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
最終更新:2025/09/26

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仕事内容
●レジ・販売などの接客
●店舗の清掃
●商品陳列、商品・備品の発注
●自転車の修理等
※修理や点検等は、すぐにお任せすることはありません。
※店舗外での対応で、状況に応じ、近隣への配達や出張修理等をお任せすることも。 -
給与
月収23万5125円~30万円+賞与年2回
【月収例】
23万6000円(販売接客経験者)※アルバイト経験も含む
内訳:基本給21万円+残業代 ※残業月17時間の場合
24万3000円(自転車販売経験者)※アルバイト経験も含む
内訳:基本給21万3000円+残業代+資格手当1万円 ※残業月17時間の場合
【年収例】
初年度の年収:300万円~400万円
500万円(27歳/入社3年目/店長)
370万円(25歳/高卒/自転車資格有)※待遇は経験・スキルを考慮して決定。
315万円(23歳/大卒/未経験の場合)※待遇は経験・スキルを考慮して決定。
●昇給年1回(4月/ほぼ全員が毎年昇給)
<諸手当>
◾️残業代は1分単位で全額支給
■通勤手当(月上限5万円まで)
★自転車通勤でも通勤手当支給!!(社内規定あり)
※駐輪場代の負担もあり(社内規定あり)
※自転車通勤歓迎・バイク通勤応相談(保険加入必須、社内規定に則り通勤手当支給)
■残業手当(1分単位で支給/固定残業なし)
■子ども手当(22歳以下かつ学生のお子様を税法上扶養している場合1人当たり月5,000円)
■資格手当(最大2万5000円/月)
■役職手当(店長:5万円/月) -
休日・休暇
完全週休2日制(シフト制)※連休可、希望休あり
■年次有給休暇(入社6カ月経過後に10日付与、以降法令基準による付与、時間単位の取得可)
■12月31日、1月1日は店休日(ショッピングモール内店舗は、その営業日に準じます)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■看護休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇
■忌引き休暇
最終更新:2025/09/26

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仕事内容
●レジ・販売などの接客
●店舗の清掃
●商品陳列、商品・備品の発注
●自転車の修理等
※修理や点検等は、すぐにお任せすることはありません。
※店舗外での対応で、状況に応じ、近隣への配達や出張修理等をお任せすることも。 -
給与
月収23万5125円~30万円+賞与年2回
【月収例】
23万6000円(販売接客経験者)※アルバイト経験も含む
内訳:基本給21万円+残業代 ※残業月17時間の場合
24万3000円(自転車販売経験者)※アルバイト経験も含む
内訳:基本給21万3000円+残業代+資格手当1万円 ※残業月17時間の場合
【年収例】
初年度の年収:300万円~400万円
500万円(27歳/入社3年目/店長)
370万円(25歳/高卒/自転車資格有)※待遇は経験・スキルを考慮して決定。
315万円(23歳/大卒/未経験の場合)※待遇は経験・スキルを考慮して決定。
●昇給年1回(4月/ほぼ全員が毎年昇給)
<諸手当>
◾️残業代は1分単位で全額支給
■通勤手当(月上限5万円まで)
★自転車通勤でも通勤手当支給!!(社内規定あり)
※駐輪場代の負担もあり(社内規定あり)
※自転車通勤歓迎・バイク通勤応相談(保険加入必須、社内規定に則り通勤手当支給)
■残業手当(1分単位で支給/固定残業なし)
■子ども手当(22歳以下かつ学生のお子様を税法上扶養している場合1人当たり月5,000円)
■資格手当(最大2万5000円/月)
■役職手当(店長:5万円/月) -
休日・休暇
完全週休2日制(シフト制)※連休可、希望休あり
■年次有給休暇(入社6カ月経過後に10日付与、以降法令基準による付与、時間単位の取得可)
■12月31日、1月1日は店休日(ショッピングモール内店舗は、その営業日に準じます)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■看護休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇
■忌引き休暇
最終更新:2025/09/26

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仕事内容
●レジ・販売などの接客
●店舗の清掃
●商品陳列、商品・備品の発注
●自転車の修理等
※修理や点検等は、すぐにお任せすることはありません。
※店舗外での対応で、状況に応じ、近隣への配達や出張修理等をお任せすることも。 -
給与
月収23万5125円~30万円+賞与年2回
【月収例】
23万6000円(販売接客経験者)※アルバイト経験も含む
内訳:基本給21万円+残業代 ※残業月17時間の場合
24万3000円(自転車販売経験者)※アルバイト経験も含む
内訳:基本給21万3000円+残業代+資格手当1万円 ※残業月17時間の場合
【年収例】
初年度の年収:300万円~400万円
500万円(27歳/入社3年目/店長)
370万円(25歳/高卒/自転車資格有)※待遇は経験・スキルを考慮して決定。
315万円(23歳/大卒/未経験の場合)※待遇は経験・スキルを考慮して決定。
●昇給年1回(4月/ほぼ全員が毎年昇給)
<諸手当>
◾️残業代は1分単位で全額支給
■通勤手当(月上限5万円まで)
★自転車通勤でも通勤手当支給!!(社内規定あり)
※駐輪場代の負担もあり(社内規定あり)
※自転車通勤歓迎・バイク通勤応相談(保険加入必須、社内規定に則り通勤手当支給)
■残業手当(1分単位で支給/固定残業なし)
■子ども手当(22歳以下かつ学生のお子様を税法上扶養している場合1人当たり月5,000円)
■資格手当(最大2万5000円/月)
■役職手当(店長:5万円/月) -
休日・休暇
完全週休2日制(シフト制)※連休可、希望休あり
■年次有給休暇(入社6カ月経過後に10日付与、以降法令基準による付与、時間単位の取得可)
■12月31日、1月1日は店休日(ショッピングモール内店舗は、その営業日に準じます)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■看護休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇
■忌引き休暇
【安定と信頼の東急グループ】東急リゾーツ&ステイ株式会社は、全国100を超えるリゾート施設を手がける総合運営会社です
最終更新:2025/09/26

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仕事内容
【おすすめポイント】
① 東急グループの安心基盤と充実福利厚生
安定した経営基盤に加え、医療費補助や各種手当など福利厚生が豊富。
② 未経験OK&生活しやすい環境
普通免許で応募可。家賃7千円〜の寮や無料駐車場があり、通勤もしやすい。
③ 自然豊かな箱根で働ける
芦ノ湖や温泉に囲まれた落ち着いたリゾート環境。
【仕事内容】
・ホテル内の設備点検・メンテナンス
・温泉の水質チェックと管理
・建物全体の保守・修繕対応
・工事業者とのやりとり
・書類作成・パソコン入力
・その他、付随するサポート業務 -
給与
月給 219,000円~385,600円
《内訳》
基本給:186,400円~345,600円
地域手当:30,000円
職種手当:3,000 円 〜 10,000 円
◎昇給あり
◎固定残業代:なし
■諸手当
通勤手当
早出残業手当※1分単位で支給
深夜加給手当
休日出勤手当
家族手当(扶養家族)
※1人目:10,000円、2~3人目:5,000円
事業所手当
※会社の規定に基づき支給 -
休日・休暇
◎シフト制
月平均9~12日休み(曜日関係なく、休み希望は通りやすいです)
※長期連休なども取得可能です
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・積立休暇
・看護休暇
・生理休暇
・結婚休暇
・ボランティア休暇
・特別休暇
・災害休暇 など
最終更新:2025/09/26

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仕事内容
>>>ここがPOINT
①週2⽇・1⽇3h〜勤務時間帯は柔軟に対応可★
➁未経験OK
③完全土日休み
◇ユニフォームレンタルのクリーニング業務
お預かりしたユニフォームを検品・洗濯・乾燥し、シワを伸ばして丁寧にたたみ、最終チェックをして出荷します。
清潔で整ったユニフォームを届けることで、お客様が気持ちよく仕事に臨めるようサポートする、大切な役割です。
<業務の流れ>
回収されたユニフォームの検品
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洗濯機にユニフォームを⼊れる
▼
乾燥機に⼊れる
▼
シワ伸ばし
▼
たたむ
▼
検品、出荷準備 -
給与
時給 1,250円〜
<その他手当>
・通勤手当
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休日・休暇
土日休み
◎祝日出勤できる方お待ちしております
全国に事業所があるため、勤務エリアについてはお気軽にご相談ください!
最終更新:2025/09/26

- 仕事内容 10t大型ウイング車による神奈川~関東圏の地場センター間輸送(1日2~4件、日帰り)
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給与
月給 300,000~350,000円(一律諸手当含む)
※試用期間(添乗指導中)は、お給与が異なります。
■昇給:あり
■その他手当
交通費支給(規定あり)
家族思いやり手当(規定あり)
恋活手当(規定あり) -
休日・休暇
日曜休み応相談
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
記念日休暇
育児,介護休暇
慶弔休暇 など
最終更新:2025/09/26

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仕事内容
・船の修繕時に必要な足場の組み立て・解体
・玉掛け作業や重量物運搬(クレーン等を使った移動)など
◎ジョブローテーションあり
キャリアチェンジも可能!! -
給与
月給24万円〜50万円
※経験・年齢を考慮の上、決定いたします
◎昇給あり
<その他手当>
通勤手当
資格手当(資格1つにつき給与UP)
現場手当
役職手当
配偶者手当:月24,000円
子ども手当:月6,000円(人数制限なし)
住宅・マイカーローン金利優遇制度あり -
休日・休暇
土日休み(週休2日制)
※休日出勤が発生した場合には、休日手当あり
<その他休み>
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
最終更新:2025/09/26

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仕事内容
・ワイヤーロープ・防舷材・艤装品などの加工作業
・作業所での製作(手編み、機械加工)~現場での設置
◎未経験から始められる“ものづくり”の仕事です
▼取り扱い物品の一例
ロープ、クッション材(防舷物)、金属部品、ネットなど -
給与
月給24万円〜50万円
※経験・年齢を考慮の上、決定いたします
◎昇給あり
<その他手当>
通勤手当
資格手当(資格1つにつき給与UP)
現場手当
役職手当
配偶者手当:月24,000円
子ども手当:月6,000円(人数制限なし)
住宅・マイカーローン金利優遇制度あり -
休日・休暇
土日休み
※休日出勤が発生した場合には、休日手当あり
<その他休み>
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
















