最終更新:2025/08/07

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仕事内容
▼具体的な業務内容(内勤メイン)
■電話・来客対応(受付・お茶出しなど)
■書類作成やデータ入力(物件情報など)
■金庫管理
■火災保険の申込手続き
■銀行・市役所などへ書類提出(社用車での外出)
■現地販売会準備・施錠管理 ※土日対応
■営業・仕入れスタッフの事務サポート全般 など -
給与
月給230,000~300,000円(※基本給・固定残業代の総額)
基本給:200,000~270,000円
固定残業代:30,000円(1ヶ月あたり20h)
※固定残業時間を超えた場合には別途残業代支給
◎昇給あり(年1回)
<その他手当>
通勤手当(上限5万円/月)
役職手当 -
休日・休暇
完全週休2日(火・水)
GW
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇
特別休暇
※日曜以外の休日は担当現場の状況やご自身の希望に合わせ取得OK!
※会社カレンダーによる
※夏季・年末年始等は最大6 日間の長期休暇でオンオフめりはりしっかり◎
最終更新:2025/08/07

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仕事内容
▼具体的な業務内容
■市役所などでの物件調査
※建築制限・上下水道の整備状況などを、専用のチェックリストをもとに調べます。
例)「どんな建物を建てられる?」「高さ制限は?」「看板の大きさにルールはある?」など
■調査内容の記録・報告書作成
■物件の写真撮影や現地設営
※のぼり旗の設置、三角コーンの配置、鍵の開け閉め、簡単な清掃など
■社内業務(事務サポート)
※データ入力、資料作成、電話対応などの簡単なPC業務
<POINT:仕事の割合>
外出業務:約8割(市役所、物件現地など)
デスクワーク:約2割(社内での事務処理)
※訪問エリアは支店により異なる -
給与
月給230,000~300,000円(※基本給・固定残業代の総額)
基本給:200,000~270,000円
固定残業代:30,000円(1ヶ月あたり20h)
※固定残業時間を超えた場合には別途残業代支給
◎昇給あり(年1回)
<その他手当>
通勤手当(上限5万円/月)
役職手当 -
休日・休暇
完全週休2日制(日・水)
GW
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇
特別休暇
※日曜以外の休日は担当現場の状況やご自身の希望に合わせ取得OK!
※会社カレンダーによる
※夏季・年末年始等は最大6 日間の長期休暇でオンオフめりはりしっかり◎
最終更新:2025/08/07

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仕事内容
●レジ・販売などの接客
●店舗の清掃
●商品陳列、商品・備品の発注
●アルバイトの育成・管理
●自転車の修理等
※修理や点検等は、すぐにお任せすることはありません。
※店舗外での対応で、状況に応じ、近隣への配達や出張修理等をお任せすることも。 -
給与
月給19万8000円~23万3000円+残業代+賞与年2回
※残業代は1分単位で全額支給
【月収例】
22万4000円(販売接客経験者)※アルバイト経験も含む
内訳:基本給20万5000円+残業代1万9000円 ※残業月17時間の場合
24万3000円(自転車販売経験者)※アルバイト経験も含む
内訳:基本給21万3000円+残業代2万円+資格手当1万円 ※残業月17時間の場合
【年収例】
初年度の年収:300万円~400万円
500万円(27歳/入社3年目/店長)
370万円(25歳/高卒/自転車資格有)※待遇は経験・スキルを考慮して決定。
315万円(23歳/大卒/未経験の場合)※待遇は経験・スキルを考慮して決定。
●昇給年1回(4月/ほぼ全員が毎年昇給)
<諸手当>
■通勤手当(月上限5万円まで)
※自転車通勤歓迎 バイク通勤応相談(保険加入必須、社内規定に則り通勤手当支給)
■残業手当(1分単位で支給/固定残業なし)
■子ども手当(22歳以下かつ学生のお子様を税法上扶養している場合1人当たり月5,000円)
■資格手当(最大2万5000円/月)
■役職手当(店長:5万円/月) -
休日・休暇
完全週休2日制(シフト制)※連休可、希望休あり
■年次有給休暇(入社6カ月経過後に10日付与、以降法令基準による付与、時間単位の取得可)
■12月31日、1月1日は店休日(ショッピングモール内店舗は、その営業日に準じます)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■看護休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇
■忌引き休暇
最終更新:2025/08/07

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仕事内容
マンションを主とする不動産の新規顧客開拓を行う、企画提案営業をお任せします。
※訪問先のデータ管理万全◎過去に先輩が訪問した企業への再訪問が中心となるため、安心して営業活動を始められます。 -
給与
月給37万円~50万円 +歩合給+表彰金
※半期ごとの表彰や、昇格により実績に応じた収入・キャリアアップが可能です。
<給与例>
・36歳 経験4年 年収 1352万円(契約数3件)
・29歳 経験3年 年収 921万円(契約数2件)
<インセンティブ>
およそ500万〜1800万円(受注案件による) -
休日・休暇
日曜、月曜、祝日(年数回程度月曜出勤あり)※年間カレンダーで管理
年次有給休暇(初年度10日)
夏期休暇
年末年始休暇
GW休暇 ほか
最終更新:2025/08/07

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仕事内容
フルオーダーメイドのハワイアンジュエリーの販売を担当していただきます。
そのほか、副店長として下記の業務をお願いします。
・店舗スタッフのマネジメント
・売上管理
・予算組み
・シフト組み
・新人教育
・販促企画
・新作商品提案 など -
給与
月収260,000円~ +賞与+各種コンペ、褒賞金あり
◎昇給あり
【給与例】
・年収310万円(2年目/副店長)
・年収342万円(3年目/店長)
・年収433万円(7年目/マネージャー)
■諸手当・他
通勤手当あり(全額支給)
残業手当(全額支給)
傷病手当
退職金積立制度
勤続年数に応じた社割制度
■各種コンペ・褒賞金について
1位3万、2位1万、3位5000円/月(※金額変動あり)
(例)インスタ投稿いいね!の数など日々の取り組みで褒賞金あり! -
休日・休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■有給休暇
最終更新:2025/08/07

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仕事内容
フルオーダーメイドのハワイアンジュエリーの販売を担当していただきます。
そのほか、副店長として下記の店長業務のフォローをお願いします。
・売上管理
・新人教育
・販促企画
・新作商品提案 など -
給与
月収235,000円~ +賞与+各種コンペ、褒賞金あり
◎昇給あり
【給与例】
・年収310万円(2年目/副店長)
・年収342万円(3年目/店長)
・年収433万円(7年目/マネージャー)
■諸手当・他
通勤手当あり(全額支給)
残業手当(全額支給)
傷病手当
退職金積立制度
勤続年数に応じた社割制度
■各種コンペ・褒賞金について
1位3万、2位1万、3位5000円/月(※金額変動あり)
(例)インスタ投稿いいね!の数など日々の取り組みで褒賞金あり! -
休日・休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■有給休暇
最終更新:2025/08/07

- 仕事内容 フルオーダーメイドのハワイアンジュエリーの販売を担当していただきます。
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給与
月給210,000円〜250,000円 +賞与+各種コンペ、褒賞金あり
◎昇給あり
※新卒の場合:月給20万円〜
【給与例】
・年収310万円(2年目/副店長)
・年収342万円(3年目/店長)
・年収433万円(7年目/マネージャー)
■諸手当・他
通勤手当あり(全額支給)
残業手当(全額支給)
傷病手当
退職金積立制度
勤続年数に応じた社割制度
■各種コンペ・褒賞金について
1位3万、2位1万、3位5000円/月(※金額変動あり)
(例)インスタ投稿いいね!の数など日々の取り組みで褒賞金あり! -
休日・休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■有給休暇
最終更新:2025/08/07

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仕事内容
大手サブコンから受注した案件について、以下の業務を担当していただきます。
施工計画や予算・スケジュール管理、協力業者との連携など
安全・品質管理や見積作成、施工管理の補助業務 -
給与
月給220,000円~500,000円
経験や年齢を考慮して決定します。
●昇給・昇格あり
<年収例>
450万円:20代後半/経験3年程度(諸手当、インセンティブを含む)
・資格取得者に成果報酬制度あり
・交通費支給 -
休日・休暇
週休2日制
・土日、祝日休み
・GW
・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇
最終更新:2025/08/07

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仕事内容
・集客活動
・顧客問い合わせ対応(メール・電話対応)
・物件の紹介、内見案内
・ご契約業務
・入居後のお客様へのフォローアップなど -
給与
月給241,730円~
【月給の内訳】
・基本給:18万2900円~
・歩合調整給:10,000円
・資格調整給:10,000円
・固定残業手当:月25時間分、38,830円~。超過分は別途支給。
◎昇給あり
<その他手当>
歩合給
通勤手当:上限40,000円/月
宅建手当:20,000円
※宅建取得後上記調整給10,000円は宅建手当に変わります
家族手当:最大15,000円
住宅手当:上限20,000円
保育手当
<年収例>
20代営業:平均年収400万円
30代営業:平均年収480万円
▼1〜3月間での入社について
1〜3月期間の入社の場合は、3月末日までパートとしての雇用契約となります
※4月以降、正社員雇用
※時給1200円 -
休日・休暇
シフト制
◎月9日休みを取得いただけます
◎年末年始休暇と夏季休暇で連休が取得できます。(夏季休暇は6〜8月の間で取得)
◎有給付与は10月以前にご入社の場合、即時10日間付与(10月以降は月ごとに規定あり)
最終更新:2025/08/07

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仕事内容
(1)製品の取り付け作業
(足場組み/製品の組み立て・据え付け/センサー・機械の設置など)
(2)メンテナンス作業(保守・点検)
(防火検査や設備の動作確認/部品の交換/防火設備の運動テストなど)
※まずは取り付けから担当。慣れてきたらメンテナンスもお任せします!
【営業職も同時募集中!】 -
給与
<初年度の年収>
350万円~400万円
<モデル年収例>
年収550万円/35歳 経験10年
年収600万円/40歳 係長職
年収850万円/50歳 課長職
<月給イメージ>
月給200,000円~ +諸手当+賞与
※経験や年齢、能力などを考慮し、当社規定により決定
※入社後1年間は契約社員での雇用(待遇は変動なし)
※その後、正社員雇用
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◎昇給あり
<その他手当>
・通勤手当(全額支給)
・残業手当
・こども手当
・住宅補助手当(規定有) -
休日・休暇
完全週休2日制(土日休み)
・祝日
【その他休み】
・有給
・夏季
・年末年始
・産前産後
・子どもの看護
・介護
・忌引
・結婚
・育児
・永年勤続
・定年慰労