最終更新：2025/03/25
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仕事内容
バーコード読込による入出荷作業を担当いただきます。 フォークリフトを使用し、商品格納や出荷案内書に沿ったピッキング作業がメインです。
■具体的には
・検品リストを確認しながら出荷する商品をピッキング・検品
1日2便の出荷時間に間に合うように効率よく作業します。
・出荷のための配車業務
出荷する際のトラックの配車手配など
・入荷された商品を倉庫内の定位置に格納
入出荷時は原則トラックドライバーが荷物の積み下ろしを行いますが、状況に応じてサポートしていただく場合もあります。
■建築・土木を支える
防水仕上材を中心とした豊富な商品ラインナップと、1日2便でお届けする物流ネットワークを支える、縁の下の力持ちとして活躍！ -
給与
【月給】20万円以上＋賞与年2回＋決算賞与
【年収例】
380万円／20代後半（月給21万円＋賞与＋諸手当）
455万円／30代前半（月給26万円＋賞与＋諸手当）
496万円／30代後半（月給28万円＋賞与＋諸手当）
※残業代は別途100%支給となります。
※上記給与は最低保証額となります。年齢・経験・スキルを最大限考慮し、決定します。 -
休日・休暇
祝日
年末年始休業
夏季休業
有給休暇
産前・産後休業（取得実績あり）
育児休業（取得実績あり）
ステップ休暇（勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給）
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
・自動車保険の契約更新や入れ替え手続き
・生命保険の手続き
・メールや電話での問い合わせ対応 など -
給与
時給 1,500円〜1,800円
◎昇給あり
◎交通費支給（上限20,000円/月） -
休日・休暇
定休日：水曜・祝日
◎土日いずれか勤務できる方、お待ちしております！
◎月に1回程度土日休みの相談も可能！
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
既にお取引のある施工店に対して定期訪問し、戸建てやアパートの防水工事の建築材料をメインに提案。
具体的には
戸建てやアパートの防水工事（屋上、バルコニー、開放廊下、鉄骨階段など）の材料や施工方法の提案を行います。
主なお客様は、シーリング工事業者です！
既に取引実績のあるお客様に向けたご提案が中心です。
非常に長くお付き合いのある企業様も多く、関係性は良好です！
営業車は一人一台貸与。通勤時にも使用可能です！
└自宅に停める駐車費用も、全額会社で負担！
服装もカジュアルスタイルのため、基本ネクタイの着用は不要
入社後の流れ
▼まずは
座学研修や、物流センターでの実地研修、メーカー様主催の商品の講習会などを受けていただきます。
▼その後は
OJTで、先輩社員のもと業務の流れを覚えていただきます。
営業ノルマ等は設定していませんので、押し売りなどは一切不要！これまでのお客様との関係を大切に営業してください。 -
給与
月給 258,000円〜（一律手当を含む）
＜予定年収＞
390万円〜500万円
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
※営業手当（固定残業代）40,000円〜/20時間）を含む。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
※上記給与は最低保証額となります。年齢・経験・スキルを最大限考慮し、決定します。 -
休日・休暇
完全週休2日制（土日）
有給休暇
└10日〜20日／下限日数は入社半年経過後に付与
└取得率7割以上、時間単位で取得可能
祝日
年末年始休業
夏季休業
有給休暇
産前・産後休業（取得実績あり）
育児休業（取得実績あり）
ステップ休暇（勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給）
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
お取引のあるお客様よりご依頼のあった建物の大規模改修に関する劣化調査～報告書の作成、改修に伴う提案を担当します。
具体的には
▼建物の劣化診断確認に関する依頼を、施工会社・設計事務所・管理会社より受注
▼調査依頼により、実際に建物を見て劣化状態などを確認
▼建物の劣化状況の写真撮影、その結果を報告書にまとめる
▼建材メーカーに協力してもらい改修仕様提案の資料をまとめる
▼顧客（施工会社、設計事務所、管理会社）へ提出
★丁寧な研修＆働きやすい環境あり！
当社では研修が充実しているため、未経験の方でも専門知識や商品知識について、しっかりと学ぶことが可能です。丁寧にレクチャーしていきますのでご安心ください。
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給与
月給 230,000円以上（一律手当を含む）
＜予定年収＞
390万円～500万円
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
※上記給与は最低保証額となります。年齢・経験・スキルを最大限考慮し、決定します。 -
休日・休暇
完全週休2日制
有給休暇
└10日～20日／下限日数は入社半年経過後に付与
└取得率7割以上！
年間休日125日
祝日
年末年始休業
夏季休業
有給休暇
産前・産後休業（取得実績あり）
育児休業（取得実績あり）
ステップ休暇（勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給）
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
バーコード読込による入出荷作業を担当いただきます。 フォークリフトを使用し、商品格納や出荷案内書に沿ったピッキング作業がメインです。
■具体的には
・検品リストを確認しながら出荷する商品をピッキング・検品
1日2便の出荷時間に間に合うように効率よく作業します。
・出荷のための配車業務
出荷する際のトラックの配車手配など
・入荷された商品を倉庫内の定位置に格納
入出荷時は原則トラックドライバーが荷物の積み下ろしを行いますが、状況に応じてサポートしていただく場合もあります。
■建築・土木を支える
防水仕上材を中心とした豊富な商品ラインナップと、1日2便でお届けする物流ネットワークを支える、縁の下の力持ちとして活躍！ -
給与
【月給】20万円以上＋賞与年2回＋決算賞与
【年収例】
380万円／20代後半（月給21万円＋賞与＋諸手当）
455万円／30代前半（月給26万円＋賞与＋諸手当）
496万円／30代後半（月給28万円＋賞与＋諸手当）
※残業代は別途100%支給となります。
※上記給与は最低保証額となります。年齢・経験・スキルを最大限考慮し、決定します。 -
休日・休暇
祝日
年末年始休業
夏季休業
有給休暇
産前・産後休業（取得実績あり）
育児休業（取得実績あり）
ステップ休暇（勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給）
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
防水材・シーリング材をはじめとする建設資材の専門商社にて、営業サポートをお任せいたします。顧客は工事店やメーカーの企業様がメインです。
■業務詳細：
・電話での受発注対応、伝票入力、見積書作成
・注文を受けるだけではなく、お客様のご相談に乗ったり、商品の説明や、使用方法のアドバイス等も行っていただきます
・倉庫からの荷出し業務（ご来社時の対応で）
■配属部署について：現在、南関東支店の営業部は営業7名、事務7名の組織となっております。年齢は20代から50代まで幅広く活躍しております。中途入社の方も多数活躍しており、受け入れ体制は整っております。
■働きやすい環境：
・残業時間は月10~15時間程度。
・年休125日、土日祝休み。時間単位で休暇を取得することも出来るため、ワークライフバランスが取りやすい環境です。
・専門知識や、商品知識については研修が充実しているため、業界未経験の方もご安心ください。
・とにかく社員の方がのびのびと働いている社風です。お人柄としてもガツガツした方ではなく、穏やかな社員の方が多いです。
■キャリアパス：
ゆくゆくはマネージャーとなり、メンバーマネジメントに挑戦できます。意欲があれば営業にキャリアチェンジすることも可能です。 -
給与
＜月給＞
200,000円～255,000円
＜予定年収＞
360万円～450万円
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
残業代は別途100％支給いたします。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
休日・休暇
■完全週休二日制（土・日）、祝日、夏期、年末年始、年次有給、慶弔、ステップ休暇、産前・産後休業、育児・介護休業
※年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
営業所でのルート営業
【具体的には】
お住いから通勤可能な全国の営業所にて下記の業務をお願いします
○お客さまへ対しての営業 提案、打合せ
○見積りの作成
○メーカーさまへの発注
○商品の配送、納品
※当社の最大の武器は圧倒的な商材数です。
他社で取扱いできない商品も、ニーズに応えられるためプラスワン以上の付加価値を提供可能。
※業界未経験の方は主に配送・発注業務、商品管理など -
給与
月給：20万円～40万円
※能力を考慮
【年収例】
480万円／入社5年目／36歳・男性／業界未経験入社（月給32万円＋賞与年2回）
570万円／入社8年目／45歳・男性／業界経験者（月給39万円＋賞与年2回）
・残業手当
・家族手当 -
休日・休暇
週休2日制（土日祝／会社カレンダーによる）
【有給休暇】
10日～40日
初年度10日間／最高40日まで
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
介護老人保健施設での食事・入浴・排泄のサポートやレクリエーション・イベントの企画をお願いします。
★帝京大学・大学職員として勤務となります★
＜一日の流れ（例・日勤）＞
▼7:30 早番開始
▼8:20 全体申し送り
▼申し送り（水曜はリーダーのみ）リーダー⇒メンバー報告
▼9:00 排泄誘導やオムツ交換 ※水・土 入浴準備
シーツ交換、ベッドの掃除、日用品の確認など
遅番勤務開始
▼10:00 昼食準備
エプロンの設置・離床介助
▼11:20 昼食・食事介助
薬・内服の確認、食事摂取量のチェック、下膳
口腔ケア
職員昼食・休憩（状況に合わせてリーダーが時間を判断）
▼12:30 排泄誘導・オムツ交換
カンファレンス（火・水・金）
▼15:00 おやつ（火）
夕食準備
▼15:30 排泄誘導・オムツ交換
スタッフからリーダーへ申し送り
介護記録記入
▼16:00 クリーニング戻り分の整理（水・金）
夜間の準備
ナースコール・パジャマの設置
環境整備
▼17:00 終了 -
給与
月給187,700円〜
※経験・資格による。経験・加算あり。
※地域手当一律30,000円含む
＜月収例＞
・介護職／月収229,700円
（基本給157,700円＋地域手当30,000円＋夜勤手当6回分36,000円＋処遇改善手当6,000円）
・介護福祉士／月収243,800円
（基本給165,800円＋地域手当30,000円＋夜勤手当6回分36,000円＋処遇改善手当12,000円）
※夜勤手当（1回6,000円〜）
※住宅手当（一律28,000円支給※入職5年・満30歳の3月末まで）
※処遇改善手当（勤務日数による） -
休日・休暇
・4週6休制（シフト制、日祝休み）
・創立記念日（6月29日）
・年末年始休暇（12月29日〜1月3日）
・夏期休暇
・有給休暇（初年度より20日付与）
・特別有給休暇（結婚休暇、慶弔休暇、産前産後休暇ほか）
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
ご利用者様の、入浴、排泄、食事の介護。
その他、日常生活全般の支援、見守り、レクリエーション、ご利用者様お一人おひとりにケアプランに添った介護サービス、ケアを提供していただきます。
★ご利用者様・スタッフにとって心地いい環境を目指しています★
・スタッフ全員が「元気をつくる、元気を保つプログラム」 の提供を心がけています。
・長年のノウハウがあるので、ご利用者様に合ったサービスを提供できますよ。
・賞与昇給あり！お仕事へのモチベーション維持にも繋がりますね。 -
給与
月給219,000円〜256,000円
※通勤手当実費支給：上限30,000円/月
※経験・能力により決定致します。 -
休日・休暇
・4週8休以上
・日曜定休
・年末年始休暇
最終更新：2025/03/25
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仕事内容
保育士（正社員）
定員19名の小規模保育室で、0～2歳児の保育をお任せします。
人間関係において柔軟性のある職場で自分らしく働きましょう！ -
給与
月給 220,254円～ 349,706円
※年齢・経験を考慮の上、決定いたします
※職歴を加味して増加します - 休日・休暇 日曜日、祝日、長期休暇あり(夏季休暇・年末年始12/29～1/3)、有給休暇(勤務開始6ヵ月後10日間付与)、産休・育休取得実績あり
