最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
1. 在宅療養患者に対する訪問看護（リハビリテーション）
2．カンファレンスおよび担当者会議への参加
3．関連事業所との連絡・スケジュール調整
4．上記に関わる書類作成 -
給与
① 月給270,000円～（経験を考慮、職務手当含）＋インセンティブ
② インセンティブ制度；月70時間を超える訪問業務について、3,600円/時のインセンティブ付与。平均実績10～25時間/月
③ 通勤手当 - 休日・休暇 週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、、慶弔休暇、育児休暇、有給休暇（当社規定に準ずる）、特別休暇６日付与
最終更新：2025/12/10
- 仕事内容 ご利用者さまに対しての介護業務全般
- 給与 月給 214,400 〜 243,400 円
-
休日・休暇
4週8休
産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇
最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
○小規模多機能のご利用者対応
○バイタルチェック
○投薬・服薬管理
○訪問看護
○関係者との連絡調整 - 給与 月給 230,000円〜320,000円
-
休日・休暇
◇4週8休（シフト制）
◇夏季休暇（3日）
◇冬季休暇（3日）
◇年次有給休暇
最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
グループホームでの介護業務
・身体介助(食事介助、歩行介助)
・入浴介助
・排せつ介助
(トイレ誘導、オムツ交換)
・調理業務
・口腔ケア、口腔体操
・服薬支援
・レクリエーション企画、実施
・生活支援(清掃・選択など)
・介護記録 - 給与 月給 : 223,500～292,500円(夜勤5回含む)
- 休日・休暇 4週8休のローテーション。夏季・冬季休暇
最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
介護支援専門員の業務全般
・ケアプランの作成
・モニタリング
・ご家族への連絡
・ケアマネジメント全般 -
給与
月給 190,000円〜250,000円
【内訳】
基本給：180,000円～240,000円
資格手当：10,000円
【別途】
扶養手当
-
休日・休暇
◎完全週休2日制（土日祝休み）
◎年間休日110日
◎夏季休暇
◎冬季休暇
◎年次有給休暇
◎育児休暇
最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
小規模多機能居宅介護施設における介護業務全般
・ご利用者様のケアプランに沿った支援や介護
・帳票整備、介護計画草案作成
・訪問や送迎などの運転業務 -
給与
月給 16.8万円〜22.0万円
※経験・スキルを考慮し応相談 - 休日・休暇 週休2日
最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
■業務内容
マンションやビルのリニューアル工事を担当していただきます。
理事会や管理会社の担当者との打ち合わせを行い、着工スケジュールの確認・調整を実施。さらに、工事前にはマンション住民の方々へ向けた説明会も行います。
工事が始まった後は、理事会や安全協議会の開催、そして現場での施工管理を担当いただきます。なお、実際の作業は協力会社の作業員が行います。
■特徴
・施工エリアは関東圏が中心で、特に東京・千葉での案件がメインです。
・図面の作成は社内の専任担当が行うため、現場業務に専念できます。
・施工管理アプリ「ANDPAD」を導入済み。今後もデジタルツールを積極的に活用し、業務効率化・生産性向上を推進していきます。 -
給与
＜予定年収＞
500万円～700万円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円
その他固定手当/月：20,000円
＜月給＞
270,000円～370,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※その他固定手当：勤務地手当
■昇給：1.7％～3.2％（前年度実績）
【参考：年収】
役職者 42歳 1級建築施工管理技士保有 年収650～800万円
一般職 32歳 1級建築施工管理技士保有 年収500～600万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 -
休日・休暇
週休2日制
土日祝（祝日がある週の土曜日は通常出勤日となります）
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇（全社的に取得推進中※年最低5日以上は必ず取得）
※年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
慶弔休暇
産休育休制度（実績あり）
創立記念日
最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
◎ネットワーク、サーバ、データベース等の設計・構築
◎ネットワーク、サーバの運用・保守
◎情報セキュリティ分野におけるネットワークシステムの分析、コンサルティング -
給与
これまでご経験されてきた専門知識・技術スキル・マネジメント経験、及び前給や年齢などを十分に考慮させていただきます。
昇給：あり
※職能等級の認定 年２回（６カ月に１回：５月と１１月）
学歴や年齢また入社年数に関係なく、能力評価・業績貢献度合いにより定期的に職能資格の再評価を行い、給与に反映されます。
【諸手当】
●勤務手当：時間外勤務分としてみなし時間を設定し、相応の金額が手当として支給されます
●残業勤務手当：実際の時間外勤務により上記勤務手当額以上の残業があった場合、その超過額が支給されます
（時間外割増率：普通時間外 1.25 深夜：0.25 休日：1.35 で法令通りに算定されます）
●プロジェクトマネージャ手当
●テクニカルマネージャ手当
●交通費支給（上限 15 万円） -
休日・休暇
●完全週休 2 日制（土・日・祝日）
●年間休日 127 日
●初年度有給 10 日(半年後) 最大 42 日
●夏季休暇（3 日）、年末年始休暇
最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
＜オープンweb系＞
■職務概要
アプリ開発エンジニアとして、Java、ASP.Net、PHPなどの言語を中心とした業務用Webアプリケーションの開発をご担当いただきます。
開発内容に応じて、データベースやクラウド技術（AWS、Azure、GCPなど）など、必要となる技術を幅広く利用します。
ご経験やスキルに合わせ、不足する技術は習得をサポートしますので、新たな知識や技術を積極的に習得される意欲のある方を特に歓迎いたします。
■具体的な業務内容
担当案件：金融、製造、流通、食品などの各産業分野の法人向けWebアプリケーション開発。
開発体制：案件規模に応じて、当社メンバー2名～15名が常駐し、チームでの開発が中心となります。
■案件実績（一例）
オンラインの販売サイト（ECサイト）の開発
物流向け商品在庫の管理Webシステムの開発
インターネットバンキングシステムの開発
土木向けドローンによる測量システム開発 等
■主要取引先
アドソル日進、エス・イー・シー・ハイテック、NTTデータカスタマサービス、九州DTS、JIEC、システナ、西部ガス情報システム、住友電工システムソリューション、ソリューション・ラボ・横浜、他
＜通信制御系＞
■職務内容
モバイル端末やネットワーク機器向けの通信・組込み系システムの設計・開発をお任せします。具体的には、通信制御を含むアプリケーション開発がメインとなります。
お客様先での開発となり、案件規模に応じて2名〜15名のチームで常駐します。ご面接時に希望をお聞きし、スキルや意向に合わせた案件へのアサインを重視しています。
■案件例
大規模専用ルーター、携帯電話通信網システム
IPネットワーク制御、通信プロトコル制御
通信基地局システム、携帯電話料金システム
仮想化関連の構築アシスト、Push to Talkサーバ開発
■主要取引先
NTTデータカスタマサービス株式会社、富士ソフト株式会社、住友電工システムソリューション株式会社、株式会社システナ、株式会社エス・イー・シー・ハイテック、ネットワンシステムズ株式会社、三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 など
---
◎共通事項
■組織構成・就業環境
配属部門は50名体制で、業務系アプリケーション（Javaメイン）と通信制御系（5G対応、Java/Cメイン）の大きく2つの領域に分かれています。
ご希望やスキルに応じて配属を決定します。
■勤務形態
案件によりリモートワークが可能です。 -
給与
これまでご経験されてきた専門知識・技術スキル・マネジメント経験、及び前給や年齢などを十分に考慮させていただきます。
昇給：あり
※職能等級の認定 年２回（６カ月に１回：５月と１１月）
学歴や年齢また入社年数に関係なく、能力評価・業績貢献度合いにより定期的に職能資格の再評価を行い、給与に反映されます。
【諸手当】
●勤務手当：時間外勤務分としてみなし時間を設定し、相応の金額が手当として支給されます
●残業勤務手当：実際の時間外勤務により上記勤務手当額以上の残業があった場合、その超過額が支給されます
（時間外割増率：普通時間外 1.25 深夜：0.25 休日：1.35 で法令通りに算定されます）
●プロジェクトマネージャ手当
●テクニカルマネージャ手当
●交通費支給（上限 15 万円） -
休日・休暇
●完全週休 2 日制（土・日・祝日）
●年間休日 127 日
●初年度有給 10 日(半年後) 最大 42 日
●夏季休暇（3 日）、年末年始休暇
最終更新：2025/12/10
-
仕事内容
豚肉の仕分け・生産管理
＜業務の流れ＞
▼卸し先のご依頼にあわせて、枝肉（半身の骨付き豚肉）のカット方法を神奈川食肉センター（ミートパッカー）へ申請
▼申請した部分肉が自社（神奈川食肉センター内）へ到着
▼フォークリフトを使い、冷凍庫に一時保管
▼その後、お取引先（スーパーなど）や各事業所へ運ばれ、次の加工過程へ -
給与
月給230,000円～300,000円
※経験・年齢を考慮の上決定いたします。
◎昇給あり
＜その他手当＞
通勤手当
役職手当
残業手当 -
休日・休暇
週休2日制 （シフト制）
・日曜休み（海老名事業所を除く全事業所）
・月1回（毎月20日頃）にシフト提出
・有給休暇が取りやすい職場です！（毎年10〜15日間）
※繁忙期（夏・冬でお中元・お歳暮・年末年始）はご協力いただいております
