経験を活かす 制服あり 車通勤OK 学歴不問 残業月20時間未満 地元本社 土日祝休み 運転免許 土日休み 中型免許 未経験からOK 社会保険完備 交通費別途支給 賞与あり スキルアップできる 制服あり 働きながら資格取得可能 寮・社宅あり スキル不要
最終更新:2025/10/02
【株式会社JRC】配管工事士《正社員》/DSK23_0625
  • 仕事内容 上下水道工事・ガス工事・空調工事などのインフラ設備に密着した管工事業になります。
  • 給与 経験者  月35万~45万円
    未経験者 月27万~35万円
    ※資格の内容や実務能力によって決定します。

    <その他手当>
    残業手当
    深夜手当
    休日手当
    社宅・住宅手当
  • 休日・休暇 土日祝休み(週休2日制)
    ※第3土曜日のみ出勤日

    <その他休み>
    有給休暇
    GW
    夏季休暇
    冬季休暇
    介護休暇
    育児休暇
    産前産後休暇
中型免許 未経験からOK 社会保険完備 交通費別途支給 賞与あり スキルアップできる 制服あり 働きながら資格取得可能 寮・社宅あり スキル不要 経験を活かす 制服あり 車通勤OK 学歴不問 残業月20時間未満 地元本社 土日祝休み 運転免許 土日休み
最終更新:2025/10/02
【株式会社JRC】営業《正社員》/DSK23_0627
  • 仕事内容 ◎ルート営業と反響営業ともに行います
    ※電気工事業 / 土木工事業 / 管工事業 / リフォーム工事業が主な業務

    <具体的には>
    企業様やご家庭への新規顧客の獲得
    既存顧客へのサポート業務
  • 給与 経験者  月35万~45万円
    未経験者 月27万~35万円
    ※資格の内容や実務能力によって決定します。

    <その他手当>
    残業手当
    深夜手当
    休日手当
    社宅・住宅手当
  • 休日・休暇 土日祝休み(週休2日制)
    ※第3土曜日のみ出勤日

    <その他休み>
    有給休暇
    GW
    夏季休暇
    冬季休暇
    介護休暇
    育児休暇
    産前産後休暇
シフト勤務 有資格系 未経験からOK 交通費別途支給 人と接したい 社会保険完備 制服あり 昇給あり 転勤なし 制服あり 学歴不問 経験を活かす 第二新卒歓迎 日勤
最終更新:2025/10/02
【株式会社ジャスティス】柔道整復師《正社員》/DSK23_0615
  • 仕事内容 ・各レセプト作成
    ・エコーによる画像診断
    ・はり/きゅう
    ・捻挫
    ・打撲
    ・巻き爪矯正
    ・マッサージ
    ・牽引(腰・首)
    ・外反母趾
    ・カイロプラクティック
    ・骨盤矯正
    ・腰痛/肩こり
    ・脳卒中などのリハビリ/機能訓練
    ・交通事故による自賠責保険適用/労災
    ※歩行困難な方には往診も行っています。
  • 給与 ⽉給261,680円〜
    (固定残業給68,900円45時間含む)

    <その他手当>
    交通費支給(3万円迄/月)
  • 休日・休暇 週休2日
    変形労働時間制により月7日お休み
    夏季・年末年始・有給休暇
シフト勤務 有資格系 未経験からOK 交通費別途支給 人と接したい 社会保険完備 制服あり 昇給あり 転勤なし 制服あり 学歴不問 経験を活かす 第二新卒歓迎 日勤
最終更新:2025/10/02
【株式会社ジャスティス】鍼灸師《正社員》/DSK23_0614
  • 仕事内容 ・各レセプト作成
    ・エコーによる画像診断
    ・はり/きゅう
    ・捻挫
    ・打撲
    ・巻き爪矯正
    ・マッサージ
    ・牽引(腰・首)
    ・外反母趾
    ・カイロプラクティック
    ・骨盤矯正
    ・腰痛/肩こり
    ・脳卒中などのリハビリ/機能訓練
    ・交通事故による自賠責保険適用/労災
    ※歩行困難な方には往診も行っています。
  • 給与 ⽉給261,680円〜
    (固定残業給68,900円45時間含む)

    <その他手当>
    交通費支給(3万円迄/月)
  • 休日・休暇 週休2日
    変形労働時間制により月7日お休み
    夏季・年末年始・有給休暇
設計 社会保険完備 地元本社 昇給あり 賞与あり 制服あり 経験を活かす 勤務地固定 土日祝休み CAD関連 スキルアップできる ミドル(40歳以上)活躍
最終更新:2025/10/02
【京浜ドック株式会社】小型船舶(タグボート)の設計士|《正社員》募集【横須賀市の求人】
  • 仕事内容 小型船舶、特にタグボートの設計を担当するスタッフを募集します!
    自分で描いた設計図が実際の船舶として形になる喜びを感じられる仕事です♪

    <具体的な仕事内容>
    ・お客様との打ち合わせ
    お客様のニーズを詳細にヒアリングし、最適な設計提案を行います。
    その後、お客様が求める機能やデザインを反映させた設計図を作成します。

    ・現場責任者(現場監督)との打ち合わせ
    現場責任者と協力し、設計通りに進行するための確認や調整を行います。

    ・対外交渉
    船主様や役所関連の関係者と円滑なコミュニケーションを取り、プロジェクトの進行を支援します。

    ・メーカーとの技術的な調整
    船舶メーカーと連携し、設計図に基づいた製造工程の管理などを行います。
  • 給与 基本給 234,100円〜337,500円
    ※基本給は、年齢・実績により応相談
    固定残業:なし
     
    ◎昇給あり(年1回/4月)

    ▼その他資格手当などあり
    通勤手当(全額支給)
    家族手当
    住宅手当(年齢制限有)
    昼食費補助手当
    休日手当
    役職手当
    資格手当
    技能資格手当
    時間外手当
  • 休日・休暇 土日祝休み
     
    ▼その他休み
    メーデー(5月1日)
    創立記念日(7月10日)
    夏期特別休暇(3日間)
    年末年始休暇
社会保険完備 未経験からOK 昇給あり スキルアップできる 賞与あり ミドル(40歳以上)活躍 制服あり 現場監督 経験を活かす 施工管理 勤務地固定 地元本社 土日祝休み 施工管理技士 フォークリフト 溶接 クレーン
最終更新:2025/10/02
【京浜ドック株式会社】小型船舶の製造や修繕にかかわる現場技術スタッフ|《正社員》募集【横浜市・横須賀市の求人】
  • 仕事内容 小型船舶(タグボート他)の新造・修繕業務
    ※子安工場:修繕業務、追浜工場:新造・修繕業務
  • 給与 基本給 234,100円〜337,500円
    ※基本給は、年齢・実績により応相談
    固定残業:なし
     
    ◎昇給あり(年1回/4月)

    ▼その他資格手当などあり
    通勤手当(全額支給)
    家族手当(配偶者、子ども)※扶養範囲内
    住宅手当(年齢制限あり)
    昼食費補助手当
    休日手当
    役職手当
    資格手当
    技能資格手当(電気工事士、クレーン運転(5t以上)、舶用機関整備士)
    時間外手当

    ■モデル年収
    30代 係長   勤続4年 理論年収 430万円(残業代含まない) 所属部署 修繕部
    40代 課長補佐 勤続6年 理論年収 520万円(休日出勤含まない)所属部署 設計部
  • 休日・休暇 土日祝休み
     
    ▼ その他休み
    メーデー(5月1日)
    創立記念日(7月10日)
    夏期特別休暇(3日間)
    年末年始休暇
交通費別途支給 オフィスが禁煙・分煙 ブランクOK 経験を活かす 自動車関連 勤務地固定 地元本社 車通勤OK 週3日以内勤務 週4日勤務 シフト勤務 特定曜日 整備士 昇給あり 平日休みあり 制服あり
最終更新:2025/10/02
【車検のコバック/港北インター店】自動車整備士の補助スタッフ|《パート・アルバイト》募集!横浜市都筑区の求人【株式会社ブラザーモータース】
  • 仕事内容 ・自動車の点検
    ・整備
    ・修理
    国産・外車問わずオールメーカーの整備に対応しています。
     
    ★接客なし!作業に集中できる環境です。
  • 給与 時給1,600~2,200円
    ※経験により、上記金額とは異なる場合がございます
  • 休日・休暇 定休日:水曜・祝日
昇給あり 医療法人 賞与あり 制服あり 社員食堂あり 経験を活かす 勤務地固定 車通勤OK 残業月20時間未満 未経験からOK スキルアップできる 社会保険完備 人と接したい
最終更新:2025/10/02
【医療法人社団恵生会 竹山病院】未経験OK◎医療事務《正社員の募集》【横浜市緑区の求人】
  • 仕事内容 ◎医事課業務
    ・レセプト業務(医療)
    ・受付業務
    ・電話対応
    ・会計
    ・外来・入院の患者様対応 
    ・その他医療事務業務
  • 給与 月給 251,400円~(手当等含む)

    ■諸手当
    通勤手当
    住宅手当
    ※賃貸契約者かつ世帯主の場合のみ、15,000円まで支給。
    育児手当
    ※本人の健康保険の扶養に入る場合のみ対象。
     20,000円まで支給(第1子~第2子は5,000円ずつ、第3子は10,000円)
    年末年始手当
    ※法人が定める年末年始期間中に勤務した場合に支給。
    時間外手当
  • 休日・休暇 日祝+その他休み(週休2日制)
      
    夏季休暇
    年末年始
    特別休暇(結婚・忌引等)
    有給休暇
    育児休業(実績あり)
    介護休業(実績あり)
研修・資格取得支援 未経験からOK 制服あり 交通費別途支給 オフィスが禁煙・分煙 スキルアップできる PCスキル不要 人と接したい 経験を活かす スキル不要 第二新卒歓迎 転勤なし 勤務地固定 学歴不問 社会保険完備 車通勤OK 昇給あり 日勤 賞与あり シフト勤務 産休育休取得事例あり 土日休み
最終更新:2025/10/02
【野口興産株式会社】営業(シーリング販売促進部(本社))《正社員》/DSK23_0563
  • 仕事内容 既にお取引のある施工店に対して定期訪問し、戸建てやアパートの防水工事の建築材料をメインに提案。

    具体的には
    戸建てやアパートの防水工事(屋上、バルコニー、開放廊下、鉄骨階段など)の材料や施工方法の提案を行います。

    主なお客様は、シーリング工事業者です!
    既に取引実績のあるお客様に向けたご提案が中心です。
    非常に長くお付き合いのある企業様も多く、関係性は良好です!

    営業車は一人一台貸与。通勤時にも使用可能です!
    └自宅に停める駐車費用も、全額会社で負担!

    服装もカジュアルスタイルのため、基本ネクタイの着用は不要
    入社後の流れ
    ▼まずは
    座学研修や、物流センターでの実地研修、メーカー様主催の商品の講習会などを受けていただきます。

    ▼その後は
    OJTで、先輩社員のもと業務の流れを覚えていただきます。

    営業ノルマ等は設定していませんので、押し売りなどは一切不要!これまでのお客様との関係を大切に営業してください。
  • 給与 月給 258,000円〜(一律手当を含む)

    <予定年収>
    390万円〜500万円

    通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
    ※営業手当(固定残業代)40,000円〜/20時間)を含む。
    ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
    ※上記給与は最低保証額となります。年齢・経験・スキルを最大限考慮し、決定します。
  • 休日・休暇 完全週休2日制(土日)
    有給休暇
    └10日〜20日/下限日数は入社半年経過後に付与
    └取得率7割以上、時間単位で取得可能
    祝日
    年末年始休業
    夏季休業
    有給休暇
    産前・産後休業(取得実績あり)
    育児休業(取得実績あり)
    ステップ休暇(勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給)
PCスキル不要 建築士 経験を活かす 未経験からOK 第二新卒歓迎 交通費別途支給 勤務地固定 スキルアップできる 社会保険完備 車通勤OK 人と接したい 昇給あり 日勤 スキル不要 賞与あり シフト勤務 制服あり 産休育休取得事例あり Word 転勤なし 研修・資格取得支援 Excel 学歴不問 制服あり PowerPoint 設計 オフィスが禁煙・分煙 施工管理技士 施工管理
最終更新:2025/10/02
【野口興産株式会社】建物調査診断業務スタッフ(リニューアル部)《正社員》/DSK23_0562
  • 仕事内容 お取引のあるお客様よりご依頼のあった建物の大規模改修に関する劣化調査~報告書の作成、改修に伴う提案を担当します。

    具体的には
    ▼建物の劣化診断確認に関する依頼を、施工会社・設計事務所・管理会社より受注
    ▼調査依頼により、実際に建物を見て劣化状態などを確認
    ▼建物の劣化状況の写真撮影、その結果を報告書にまとめる
    ▼建材メーカーに協力してもらい改修仕様提案の資料をまとめる
    ▼顧客(施工会社、設計事務所、管理会社)へ提出

    ★丁寧な研修&働きやすい環境あり!
    当社では研修が充実しているため、未経験の方でも専門知識や商品知識について、しっかりと学ぶことが可能です。丁寧にレクチャーしていきますのでご安心ください。
  • 給与 月給 230,000円以上(一律手当を含む)

    <予定年収>
    390万円~500万円

    通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

    ※上記給与は最低保証額となります。年齢・経験・スキルを最大限考慮し、決定します。
  • 休日・休暇 完全週休2日制
    有給休暇
    └10日~20日/下限日数は入社半年経過後に付与
    └取得率7割以上!
    年間休日125日
    祝日
    年末年始休業
    夏季休業
    有給休暇
    産前・産後休業(取得実績あり)
    育児休業(取得実績あり)
    ステップ休暇(勤続10年、20年、30年の方に特別休暇と補助金支給)