【ヒューマンライフケア株式会社】サービス管理責任者/DSK23_0108
最終更新：2024/10/12
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| 仕事内容 | ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 ・施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」 など |
|---|---|
| 就業場所 | ヒューマンライフケア江戸川グループホーム 134-0013 東京都江戸川区江戸川5-23-83 |
| 給与 | 固定給 月給 268000円～313000円 基本給 170000円～200000円 ▼月給／保有資格別 月給283,000円～313,000円（介護支援専門員） 月給278,000円～308,000円（介護福祉士） 月給268,000円～298,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収392万円～428万円（介護支援専門員） 年収386万円～422万円（介護福祉士） 年収374万円～410万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※上記の給与幅は入社後の昇給評価による想定額です ▼月給／手当内訳 ※基本給は経験により異なります 副施設長として末永く活躍する道はもちろん、 副施設長以上のキャリアについては、人事考課にもとづいて経営上位職（管理監督職）のキャリアに進んで頂きます。 ＜入社1年目＞ ◆職位 副施設長（指導職） ◆年収 374万円～428万円 ＜入社3年目＞ ◆職位 施設長（管理職） ◆年収 430万円～496万円 ＜入社6年目＞ ◆職位 スーパーバイザー（運営職） ◆年収 480万円～550万円 ＜入社8年目＞ ◆職位 エリアマネジャー（経営幹部職） ◆年収 580万円～700万円 ※この他にもキャリアチェンジにより管理本部職や専門職として活躍しているメンバーも多数います。 |
| 賞与 | 昇給あり (年1回（4月）) 賞与あり (年2回（6月・12月）※前年度実績2.5～2.6ヶ月) |
| 年間休日 | 年間休日110日 |
| 雇用形態 | 正社員 ・試用期間3か月※試用期間中も給与変動なし |
| 経験 | ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験（3年以上） ・後輩や部下の指導経験 ※ブランク可 |
| 学歴 | 不問 |
| 免許・資格 | 介護福祉士,介護支援専門員（ケアマネジャー） ▼必須資格（下記いずれか） ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・介護福祉士 ・介護支援専門員 |
| 休日・休暇 | 4週8休以上 ・月8～10日休み（シフト制） └毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 2連休の取得や月の休日数と有給休暇を組み合わせて長期休暇を取得することも可能です ・有給休暇（初年度10日）※午前のみ・午後のみの半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 |
| 諸手当 | 昇給あり, 通勤手当, 資格手当, 資格取得補助 【諸手当】 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…5,000円～20,000円 ・役職手当…20,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分・超過分は別途支給） ・処遇改善手当…18,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） 【待遇/福利厚生】 ・交通費規定内支給（上限50,000円/月） └自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） ・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給） ・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給） └100,000円（産育休からの職場復帰） └500,000円（保育園・幼稚園入園） └300,000円（小学校入学） └200,000円（中学校入学） └200,000円（高校入学） ・退職金制度（勤続3年以上） ・65歳定年制（再雇用制度あり） ・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター） ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助制度 ・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など） ・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり） ・永年勤続表彰制度 ・成功事例報奨金制度 ・従業員持株会制度 ・制服貸与 ・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給） ・メンタルヘルスなどの相談窓口あり |
| 加入保険等 | 雇用保険, 社会保険, 労災保険, 厚生年金保険 |
| 通勤手段 | ・車通勤 ・電車 ・バス ・徒歩など |
| 特記事項 | 受動喫煙防止対策：屋内禁煙 dsk_001 |
企業情報
ヒューマンライフケア株式会社
| 事業内容 | 介護事業（ヒューマンライフケア） ・ケアプラン作成（居宅介護支援） ・ホームヘルプサービス（訪問介護） ・デイサービス（通所介護） ・訪問看護 ・小規模多機能型居宅介護 ・看護小規模多機能型居宅介護 ・グループホーム（認知症対応型共同生活介護） ・介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護） ・ホスピスホーム（住宅型有料老人ホーム） ・訪問マッサージ ・福祉用具貸与 ・デイサービスフランチャイズ 介護教育事業 ・介護人材育成等 各種研修プログラム運営 ・外国人技能実習生 教育サービス 特定技能登録支援事業 |
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| 会社概要 |
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