【株式会社モバイルコミュニケーションズ】営業事務【正社員の求人】dabejob_1129
最終更新：2025/09/17
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| 仕事内容 | 大手通信キャリアオフィス等での常駐業務にて、幅広く営業事務等の業務を担当頂きます。 各プロジェクト先には当社社員が必ずいますので、一人の勤務ではなく安心して就業頂けます。 各プロジェクト先には当社の社員が必ずいますので、未経験の方もご安心を。 フォロー担当が定期的に足を運び、仕事の悩みや相談にもしっかり応えます。 まずは簡単な業務からお任せするため、専門用語などは一切必要ありません。入社後に覚えていきましょう。 【具体的な業務内容】 プロジェクト先により異なりますが、下記どちらかの事務業務をお任せします。 ■携帯キャリア事業者のサポート業務 ◎専用システムへのデータ入力 ◎電話対応 ◎営業から依頼された資料の作成（フォーマットがあるため、難しくはありません） ◎電話転送といった通信サービスに関する問い合わせ対応 ◎企業や法人から発注いただいた社用タブレットやスマホなどの発注対応 ■基地局建設のサポート業務 ◎電話対応 ◎工事会社との日程の調整・管理 ◎図面の管理 ◎製図アシスタント ◎申請書類の作成・受付 【仕事のポイント】 ★未経験からスタートしやすい仕事です。 いずれの業務も専用システムやフォーマットがあります。 データ入力といった対応がメインなので、未経験の方もすぐにコツをつかめるでしょう。 ★専任スタッフがしっかりフォローします。 自社のフォロー担当が1人ついて、サポートします。仕事の上での不安や悩みをいつでも相談することが可能。 今後のキャリアに関する相談もできます。 女性担当も多いので産休・育休の取得などライフステージの変化に関する相談もしやすいです。 実際に産休・育休を取得し、復帰している社員もいます。 ★上司や先輩の雰囲気がとても良く、ギスギスした雰囲気は一切なし。 営業も定期的に様子を見に来て、「困ったことはないか」「残業は増えていないか」とフォローしますので、穏やかに毎日を過ごせるでしょう。 〇モバイルコミュニケーションズについて〇 《ブランドスローガン》 ～移動通信事業の発展に寄与することで、地域・世代を超えて豊かで安心・安全で幸せな社会実現への貢献～ 《経営理念・企業ビジョン》 ～社会性の追求 / 経済性の追求 / 人間性の追求～ 「ネットがいつでもどこでも繋がる」という、私たちの生活に必要不可欠な業務に携わることができます。 弊社は好きなことや極めたいことを見つけ、経験を積んでスキルを磨いていける「道場」です。 みなさまの成長と夢の実現を支えることが、豊かな社会の実現にも繋がります。 【上記理念に共感していただける方からの応募をお待ちしております！】 |
|---|---|
| 就業場所 | 東京都新宿区 |
| 給与 | 月給185000円 モデル年収:【月給例】 月給25万円＋賞与（28歳／入社3年） 月給33万円＋賞与（32歳／入社5年） 月給40万円＋賞与（38歳／入社10年） |
| 賞与 | 賞与あり（年2回） 賞与備考：7月、12月 昇給備考：毎年4月 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 経験 | 【尚可】有資格者歓迎（MOS／ITパスポート 等） 接客・営業経験ある方、家電量販店・携帯販売代理店での業務経験がある方 |
| 学歴 | 中卒以上 |
| 免許・資格 | 基本的なPC操作スキル（Excel・Word・PowerPointなど）社会人経験1年以上 |
| 就業時間 | 9:30〜18:00 ※配属先によって異なります。シフト制、夜勤勤務となることもございます。 ※プロジェクト先により異なりますが「オフピーク出勤」導入。 【1ヶ月あたりの平均所定労働時間（目安）】153時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 配属先によって休日が異なることもあります。 ■夏季休暇 ■有給休暇（有休消化率90％以上） ■産前・産後・育児休暇（取得実績あり！女性管理職・子育て中の社員も活躍中） ■介護休暇 ※5日以上の連休取得が可能！ 〜ここ3年間の定着率は90％！働きやすい環境！〜 ★働きながらキャリアを考えることができる「ジョブチェンジ制度」の導入 ★この時期を考え「オフピーク出勤」「在宅勤務」を導入 働きやすさを考え、環境を整えています。今後も制度・施策を検討しながら、社員の働きやすさを追求します。 |
| 諸手当 | 家族手当, 住宅手当 通勤手当詳細：月40,000円まで支給 家族手当詳細：配偶者月20,000円/18歳未満のお子様一人につき月2,000円支給 住宅手当詳細：世帯主で本人名義の賃貸物件にお住まいの方のみ。最大月17,250円。 その他手当・詳細、福利厚生：■研修制度 ■慶弔金制度 ■モチベーション支援 ■キャリアプラン支援 ■メンタルヘルスチェック ■定期健康診断 ■資格取得一時金制度 ■資格取得支援制度 ★国家資格の保有者は50％以上！ 社員の半数以上が、国家資格『第一級陸上特殊無線技士』を取得。資格取得に向けた対策本も出版するほど、業界トップクラスのノウハウを保有しているのが強みです。未経験から安心して成長できますよ。 ※第一級陸上特殊無線技士：陸上の無線設備の技術操作を行なうために必要な国家資格です。 下記をはじめさまざまな資格の取得を目指せます！ ・ITパスポート ・CCNA ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・移動体通信施工・管理経験 ・電力関係施工管理経験 ・第一級陸上特殊無線技士 一部資格に関しては、オリジナルの試験対策本や、無料で受けられる講義（通常受講料30万円）などで試験対策支援を行なっています。 「スキルアップを目指したい」という方の挑戦を応援していますよ。 |
| 加入保険等 | 雇用保険, 健康保険, 労災保険 |
| 通勤手段 | 自動車通勤不可 自転車通勤不可 |
| 時間外 | 20時間程 |
| 特記事項 | 【受動喫煙防止対策】あり(屋内禁煙) dabejob |
| 選考方法 | 書類選考 ▼ 面接選考 |
企業情報
株式会社モバイルコミュニケーションズ
| 採用担当者 | DABE応募窓口 |
|---|---|
| 事業内容 | 国内技術系アウトソーシング・人材派遣・受託事業、調査・試験・評価業務 |
| 会社概要 |
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